《资产管理办法》员工每月领用的消耗性办公用品一般不超过50元/月。

第1题：

第2题：

第3题：

员工主动申请临时换班，每月不超过2次

正确答案:错误

第4题：

办公用品实行（）管理，各部门按照年初计划根据实际需要填写《办公用品领用单》，经需求部门负责人签字确认后由资产管理办实施定点采购，并做好领用台帐登记。

• A、零库存
• B、经常库存
• C、安全库存
• D、季节性库存

正确答案:A

第5题：

《资产管理办法》员工每月领用的消耗性办公用品一般不超过50元/月。

正确答案:错误

第6题：

领用人跨单位调动工作或离职的，所领用的大件办公用品应交回行政部；单位内跨部门调动工作的，所领用的大件办公用品可由工作交接人员直接调换。（）

正确答案:错误

第7题：

根据校内勤工助学岗位的设置与管理办法，学生参加勤工助学的时间每周不超过（）小时，每月不超过（）小时。

正确答案:8；40

第8题：

领用原材料可按以下（）处理。

• A、领用原材料用于产品生产，借记“生产成本”
• B、车间一般消耗领用原材料，借记“生产成本”
• C、结转销售材料成本，借记“销售费用”
• D、领用原材料用于员工福利，借记“应付职工薪酬”
• E、管理部门领用原材料，借记“管理费用”

正确答案:A,D,E

第9题：

以下说法正确的是（）

• A、员工排班每月工时不超过月标准工时±8小时
• B、员工调班后不得连续休息超过3天
• C、所有调班由负责排班的值班站长负责审批
• D、员工调休必须提前1天申请

正确答案:B

第10题：

固定资产贷款提款有效期一般不超过（）

• A、3个月
• B、6个月
• C、9个月
• D、1年

正确答案:D

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

《资产管理办法》员工每月领用的消耗性办公用品一般不超过（）。两类用品除外：财务人员使用的专业账本、凭证等与新入职人员首次领用的办公用品。

• A、10元/月
• B、20元/月
• C、30元/月
• D、40元/月

正确答案:A

第15题：

办公用品的购置、领用、发放应严格按照制度执行.

正确答案:正确

第16题：

单位内跨部门调动工作的，所领用的大件办公用品应到行政部办理（）手续，员工之间不得私自调换。

• A、交换登记
• B、调换登记
• C、调拨登记
• D、领用登记

正确答案:C

第17题：

根据《南方电网公司电费普通发票管理作业指导书》，电费发票实行限量领用，每次领用量不超过3个月。

正确答案:正确

第18题：

因储备培养或项目工作等需要，借调员工进行短期工作的，双方应协商明确借调期限，原则上（），借调期间，员工的人事及薪酬关系仍保留在原单位。

• A、不超过3个月
• B、不超过6个月
• C、不超过1年
• D、不超过4个月

正确答案:B

第19题：

下列各项中，属于营业费用的是（）。

• A、生产产品领用的原材料
• B、生产车间领用的消耗性材料
• C、管理部门领用的材料
• D、自行建造固定资产领用的材料

正确答案:C

第20题：

对于员工按惯例需用的办公用品，行政人员必须定期定量发放，而非由使用者申请领用。

正确答案:正确

第21题：

空白USBkey介质属于（），其购置、保管、领用、使用、作废、销毁等均应遵循重庆银行有关规定。

• A、固定资产
• B、一般耗材
• C、重要空白凭证
• D、办公用品

正确答案:C

第22题：

第23题：

第24题：