订立合同应当符合的()规定。
第1题:
有效的合同,必须具备以下条件()。
第2题:
要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合哪些规定?
第3题:
我国合同法规定,订立合同的当事人应当具有相应的()和()。
第4题:
订立劳动合同的劳动者应当符合法定()和(),并具有履行劳动合同的()。
第5题:
我国《涉外经济合同法》规定:“订立合同,应当依据平等互利、协商一致的原则。”“采取欺诈或者胁迫手段订立的合同无效。”
第6题:
当事人订立(),应当适用《合同法》的规定。
第7题:
合同法规定技术合同的订立均应当采用书面形式。
第8题:
第9题:
相关法律
相关法规
集团公司合同管理制度
单位合同管理制度
第10题:
当事人应当具有法定的缔约资格
双方当事人的意思表示真实一致
订立保险合同不得违反法律规定和社会公共利益
订立保险合同所采取的形式应当符合法律的强制性规定和保险业规则
第11题:
订立程序合法
订立合同主体资格符合法律规定
意思表示真实
内容合法
包含合同法规定的主要条款
第12题:
平等自愿原则
公平原则
利益优先原则
诚实信用原则
第13题:
合同()应当符合相关法律、法规和股份公司合同管理制度的规定。
第14题:
下列选项中,对劳动合同订立的叙述正确的是()。
第15题:
我国《劳动法》规定,劳动合同应当采用什么方式订立?
第16题:
要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合的规定有哪些?
第17题:
要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合()规定。
第18题:
《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立()
第19题:
要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列规定:内容具体确定;)表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。
第20题:
准备、订立、履行、终结
订立、履行
订立
履行
第21题:
向非特定人发出
内容具体确定
表明经受要约人承诺.要约人即受该意思表示约束
是订立合同的预备行为
第22题:
建立劳动关系应当订立劳动合同
劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则
劳动合同应当以书面形式订立
劳动合同也可以口头形式订立
劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定
第23题:
当事人应当具有法定的缔约资格
双方当事人的意思表示真实一致
订立保险合同可以违反法律规定和社会公共利益
订立保险合同所采取的形式应当符合法律的强制性规定和保险业规则