对已有相当声誉的科学家作出的科学贡献给予的荣誉越来越多,而对那些未出名的科学家则不承认他们的成绩这是一种()社会现象。A、连锁塑造效应B、皮格马利翁效应C、霍布森选择效应D、马太效应

题目

对已有相当声誉的科学家作出的科学贡献给予的荣誉越来越多,而对那些未出名的科学家则不承认他们的成绩这是一种()社会现象。

  • A、连锁塑造效应
  • B、皮格马利翁效应
  • C、霍布森选择效应
  • D、马太效应

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  • 第1题:

    简述皮格马利翁效应。


    答案:
    解析:
    简述皮格马利翁效应。
    皮格马利翁效应主要是指罗森塔尔等人对教师的期望进行的研究。他们对小学生作了一次所谓的学习潜力测验(实际上只是普通的智力测验),然后,随机地在各个班级抽取少数学生,故意告诉教师说,他们是班级里最有发展潜力的学生,并要求教师注意长期观察,但不要告诉学生本人。8个月后发现,这些学生的学习成绩的确比其他学生进步得快。十分明显,由实验者提供的假信息所引起的教师对学生的期望,产生了预言效应。也就是说,教师的期望或明或暗地被传送给学生,学生会按照教师所期望的方向来塑造自己的行为,教师的预言似乎自动地应验了。罗森塔尔借用古希腊神话中的典故,把教师期望的预言效应称作皮格马利翁效应,也有人将之称为罗森塔尔效应。当然,实际教育情境里的教师期望,并不是由假信息诱发出来的,而是由教师通过各种途径的实际观察而获得的确切信息引起的。不过,在实际的教育情境里,教师对学生的期望并不一定会发生自我应验的预言效应。因为教师期望效应的发生,既取决于教师自身的因素,也取决于学生的人格特征、原有认知水平、归因风格和自我意识等众多的心理因素。

  • 第2题:

    马太效应:指社会对已经出名(得到社会承认)的人才,给予的愈来愈多,而对不出名的人才,则连应该给予的也不给予的现象。下列不属于马太效应的是(  )。
    A.社会对已经成名的科学家,不断地加给他们各种头衔、名誉和各种优厚待遇
    B.某科学院院士成名后仍刻苦求进,不断攻克科学难题,获得很大成功
    C.许多科学家没有成名以前,论文无处发表,成果无人承认,甚至生活无所着落
    D.当一个知名教授与一个学生争执不下时,人们总是相信教授是对的


    答案:B
    解析:
    项中某科学院院士是通过自身努力获得成功,而不是社会给予的。

  • 第3题:

    《圣经*马太福音》……凡有的,还要加给他,叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来。”有人用“马太效应”这一术语去指涉下面的社会心理现象:科学家荣誉越高越容易得到新荣誉,成果越少越难创造新成果。马太效应造成各种社会资源(如研究基金、荣誉性职位)向少 数科学家集中,由此可知,出类拔萃的科学家总是少数,他们对科学技术发展所做出的贡献比一般科学家大得多。
    为使上述论证成立,需要补充下面哪一项假设?

    A.有些出类拔萃的科学家,其成就生前未得到承认
    B.科学奖励制度在实施时也常出错,甚至诺贝尔奖有时也颁发给了不合格的人
    C.在绝大多数情形下,对科学家所做的奖励是有充分根据的,合情合理
    D.张爱玲说过,出名要趁早。这一说法很有智慧,是对马太效应的隐含表达

    答案:C
    解析:
    题干由“马太效应造成各种社会资源(如研究基金、荣誉性职位)向少数科学家集中,”得 出“出类拔萃的科学家总是少数,他们对科学技术发展所做出的贡献比一般科学家大得多”的结论。要使上述论 证成立,则需排除他因,在绝大多数情形下,对科学家所做的奖励是有充分根据的,合情合理,即C项。A、B两项 削弱了题干结论。D项与题干结论无关。故答案选C。

  • 第4题:

    嫉妒心理的效应有()  

    • A、 马太效应
    • B、 皮格玛利翁效应
    • C、 晕轮效应
    • D、 蝴蝶效应

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    皮格马利翁效应就是指荣誉会带来更大的荣誉,成功会产生更多成功的增值效应。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    父母越是干预交往,彼此之间越相爱这一现象被称为()

    • A、皮格马利翁效应
    • B、晕轮效应
    • C、马太效应
    • D、罗密欧与朱丽叶效应

    正确答案:D

  • 第7题:

    管理者对下属的期望值越高,下属的绩效就越突出,这是利用了()

    • A、彼得原理
    • B、皮格马利翁效应
    • C、蝴蝶效应
    • D、斯德哥尔摩效应

    正确答案:B

  • 第8题:

    多选题
    嫉妒心理的效应有()
    A

    马太效应

    B

    皮格玛利翁效应

    C

    晕轮效应

    D

    蝴蝶效应


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    教师期望效应又称()
    A

    晕轮效应

    B

    酸葡萄效应

    C

    马太效应

    D

    皮格马利翁效应


    正确答案: D
    解析:

  • 第10题:

    多选题
    班主任作为学生的导师,要善于运用()
    A

    晕轮效应

    B

    马太效应

    C

    角色效应

    D

    竞争效应

    E

    皮格马利翁效应


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    1968年心理学学者罗森塔尔和雅克布森在奥克学校曾作了心理实验,验证的()
    A

    晕轮效应

    B

    蝴蝶效应

    C

    皮格马利翁效应

    D

    马太效应


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    对已有相当声誉的科学家作出的科学贡献给予的荣誉越来越多,而对那些未出名的科学家则不承认他们的成绩这是一种()社会现象。
    A

    连锁塑造效应

    B

    皮格马利翁效应

    C

    霍布森选择效应

    D

    马太效应


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    皮格马利翁效应


    答案:
    解析:
    这个名词来自于一个古希腊神话故事:皮格马利翁雕刻了一个美女雕像,并且爱上了这个美女雕像,后来这个美女雕像变成了真人,并嫁给了他。皮格马利翁效应的含义是,主试的期望会影响到实验的结果,被试的行为会向着主试期望的方向发展。

  • 第14题:

    心理学中,皮格马利翁效应可以看做是一种()。

    A:近因效应
    B:从众效应
    C:晕轮效应
    D:预期效应

    答案:D
    解析:
    皮格马利翁效应指人们基于对某种情境的知觉而形成的期望或预言,会使该情境产生适应这一期望或预言的效应。

  • 第15题:

    教师期望效应(皮格马利翁效应)的基本内涵。


    答案:
    解析:
    教师期望效应又叫“皮格马利翁效应”,也叫“罗森塔尔效应”。罗森塔尔教授等人待着一个实验小组走进一所普通的小学,对校长和教师说明要对学生进行“发展潜力”的测验。他们在6个年级的18个班里随机地抽取了部分学生,然后把名单提供给任课老师,并郑重的告诉这些老师,名单中的这些学生是学校中最有发展潜能的学生,并再三嘱托教师在不告诉学生本人的情况下注意长期观察。8个月后,当他们回到该小学时,惊喜地发现,名单上的学生不但在学习成绩和智力表现上均有明显进步,而且在兴趣、品行、师生关系等方面也都有了很大的变化。这一现象被称为“期望效应”。后来又被教育界的人称为“教师期望效应”。 教师期望效应是一种激发个人的心理潜力,提高学习效果的暗示手段。它运用了暗示在心理态度的建立与习惯的养成方面的作用。

  • 第16题:

    小明从小是个爱学习的学生,成绩也一直都不错,最近一段时间学习成绩停滞不前,学习效率亦有倒退,但是过了这段时间后,小明的学习成绩又和以前一样好了。请问这是什么现象()

    • A、马太效应
    • B、高原现象
    • C、皮格马利翁效应
    • D、首因效应

    正确答案:B

  • 第17题:

    1968年心理学学者罗森塔尔和雅克布森在奥克学校曾作了心理实验,验证的()  

    • A、晕轮效应
    • B、蝴蝶效应
    • C、皮格马利翁效应
    • D、马太效应

    正确答案:C

  • 第18题:

    班主任作为学生的导师,要善于运用()。

    • A、晕轮效应
    • B、马太效应
    • C、角色效应
    • D、竞争效应
    • E、皮格马利翁效应

    正确答案:C,E

  • 第19题:

    单选题
    小明从小是个爱学习的学生,成绩也一直都不错,最近一段时间学习成绩停滞不前,学习效率亦有倒退,但是过了这段时间后,小明的学习成绩又和以前一样好了。请问这是什么现象()
    A

    马太效应

    B

    高原现象

    C

    皮格马利翁效应

    D

    首因效应


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    管理者对下属的期望值越高,下属的绩效就越突出,这是利用了()
    A

    彼得原理

    B

    皮格马利翁效应

    C

    蝴蝶效应

    D

    斯德哥尔摩效应


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    皮格马利翁效应就是指荣誉会带来更大的荣誉,成功会产生更多成功的增值效应。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    父母越是干预交往,彼此之间越相爱这一现象被称为()
    A

    皮格马利翁效应

    B

    晕轮效应

    C

    马太效应

    D

    罗密欧与朱丽叶效应


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    皮格马利翁效应说明了____的预言效应。

    正确答案:
    解析: