对不符合违反劳动保障法律行为发生在2年内的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起（）工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。A、3个B、5个C、7个D、10个

题目

对不符合违反劳动保障法律行为发生在2年内的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起（）工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。

  • A、3个
  • B、5个
  • C、7个
  • D、10个
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1.劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向人力资源社会保障主管部门投诉。投诉时应当提交投诉人的身份证明资料和投诉文书。以口头、信函、电子邮件等方式投诉的，投诉人应当自投诉之日起十五个工作日内进行身份和投诉内容确认。()参考答案：错误

2.任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门投诉。()

3.劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为投诉人保密。()

4.对不符合违反劳动保障法律行为发生在2年内的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起( )工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。A.3个B.5个C.7个D.10个

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  • 第1题：

    根据《旅游投诉暂行规定》，旅游投诉管理机关接到投诉状或者口头投诉，经审查，符合受理条件的，应当及时调查处理;不符合规定受理条件的，应当在_________日内通知投诉者不予受理，并_________。


    正确答案：
    15. 7 、说明理由

  • 第2题：

    劳动保障行政部门受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在()。

    A.6个月内的

    B.2年内的

    C.3年内

    D.1年内的


    答案是：B

  • 第3题：

    劳动监察机构应当受理的投诉应满足以下哪些条件（）。

    • A、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的
    • B、有明确的被投诉用人单位，且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律法规的行为造成的
    • C、已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁的
    • D、属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的人社行政部门管辖的

    正确答案:A,B,D

  • 第4题：

    劳动保障监察机构受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在（）。

    • A、6个月内的
    • B、1年内的
    • C、2年内的
    • D、3年内

    正确答案:C

  • 第5题：

    对符合受理条件的劳动保障监察投诉，劳动保障监察机构应依法受理的时间是（）。

    • A、接到投诉之日起7日内
    • B、接到投诉之日起7个工作日内
    • C、接到投诉之日起5日内
    • D、接到投诉之日起5个工作日内

    正确答案:D

  • 第6题：

    劳动保障行政部门受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在（）。

    • A、6个月内的
    • B、1年内的
    • C、2年内的
    • D、3年内

    正确答案:C

  • 第7题：

    违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

    • A、一
    • B、二
    • C、三
    • D、四

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门（　　）。
    A

    应立案受理

    B

    不再查处

    C

    应主动查处

    D

    不再监督


    正确答案： B
    解析：
    如果违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。这里所称的期限，是指自违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为发生之日起计算；如违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，应自行为终了之日起计算。

  • 第9题：

    单选题
    违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。
    A

    一

    B

    二

    C

    三

    D

    四


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    依据《旅游投诉处理办法》，下列关于旅游投诉一般处理程序的表述，正确的是（）。
    A

    被投诉人应当在接到通知之日起10个工作日内做出书面答复

    B

    投诉人和被投诉人应当对自己的投诉或者答辩提供证据

    C

    鉴定、检测的时间计入投诉处理时间

    D

    旅游投诉处理机构在受理投诉之日起5个工作日内，将《旅游投诉受理通知书》和投诉书副本送达被投诉人

    E

    旅游投诉处理机构应当在受理旅游投诉之日起60个工作日内作出处理


    正确答案： B,A
    解析：

  • 第11题：

    判断题
    劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为投诉人保密。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 根据《劳动保障监察条例》第九条第三款。劳动保障行政部门应当为举报人保密，但不必应当为投诉人保密。

  • 第12题：

    单选题
    劳动保障行政部门受理投诉违反劳动保障法律的行为应该发生在（）。
    A

    6个月内的

    B

    1年内的

    C

    2年内的

    D

    3年内


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门（ ）。

    A．应立案受理 B．不再查处

    C．应主动查处 D．不再监督


    正确答案：B

    【解析】本题考查劳动保障监察程序。用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。因此选B。

     

  • 第14题：

    旅游投诉处理机构接到投诉，应当在（）工作日内做出受理决定；不予受理的，应当向投诉人送达《旅游投诉不予受理通知书》，告知不予受理的理由。

    A.5个
    B.7个
    C.10个
    D.15个

    答案：A
    解析：
    旅游投诉处理机构接到投诉，应当在5个工作日内做出受理决定；不予受理的，应当向投诉人送达《旅游投诉不予受理通知书》，告知不予受理的理由。

  • 第15题：

    违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。


    正确答案:2

  • 第16题：

    有管辖权的工商行政管理部门应当自收到消费者投诉之日起七个工作日内，予以处理并告知投诉人（）。

    • A、调解时间和地点
    • B、符合规定的投诉予以受理，并告知投诉人
    • C、与经营者沟通协调结果
    • D、不符合规定的投诉不予受理，并告知投诉人不予受理的理由

    正确答案:B,D

  • 第17题：

    违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

    • A、1
    • B、2
    • C、3

    正确答案:B

  • 第18题：

    根据《劳动保障监察条例》规定，如果违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

    • A、5
    • B、2
    • C、1
    • D、5

    正确答案:B

  • 第19题：

    人民银行分支机构接到投诉后，能够当场答复是否予以受理的，应当当场答复；不能当场答复的，应当于接到投诉之日起（）内，做出是否受理的决定，并告知投诉人或代理人。人民银行分支机构应当在做出投诉受理决定之日起（）内，将《征信投诉受理单》及相关材料副本转送被投诉机构。

    • A、3
    • B、5
    • C、10
    • D、30

    正确答案:B

  • 第20题：

    填空题
    违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在（）年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

    正确答案： 2
    解析： 根据《劳动保障监察条例》第二十条第一款规定，违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

  • 第21题：

    单选题
    对不符合违反劳动保障法律行为发生在2年内的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起（）工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。
    A

    3个

    B

    5个

    C

    7个

    D

    10个


    正确答案： D
    解析： 根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条第二款规定，对不符合第一款第（一）项规定的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。

  • 第22题：

    单选题
    劳动保障监察机构受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在（）。
    A

    6个月内的

    B

    1年内的

    C

    2年内的

    D

    3年内


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    有管辖权的工商行政管理部门应当自收到消费者投诉之日起七个工作日内，予以处理并告知投诉人（）。
    A

    调解时间和地点

    B

    符合规定的投诉予以受理，并告知投诉人

    C

    与经营者沟通协调结果

    D

    不符合规定的投诉不予受理，并告知投诉人不予受理的理由


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

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