更多“任免军官职务的主要依据是()A、领导评价B、群众公论C、考核结果D、民主推荐结果”相关问题
  • 第1题:

    任免军官职务,应当先经考核;未经考核不得任免。


    正确答案:正确

  • 第2题:

    《军官职务任免条例》规定,军官对考核结果有异议的,可以向()申请复核。

    • A、上级党委
    • B、上级政治机关
    • C、上级纪委
    • D、考核组

    正确答案:D

  • 第3题:

    《现役军官职务任免条例》规定,军官职务任免,必须坚持下列原则()

    • A、党管干部,由党委集体讨论决定
    • B、尊重群众公论,实行民主监督
    • C、公道正派,任人唯贤,不搞五湖四海
    • D、合理配备,加大交流
    • E、德才兼备,注重实绩

    正确答案:A,B,E

  • 第4题:

    考核军官,应当实行(),根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法,施行考核。

    • A、领导和群众相结合
    • B、实绩和评价相结合
    • C、能力和素质相结合
    • D、政绩和公论相结合

    正确答案:A

  • 第5题:

    军官考核结果应当作为军官职务任免的参考依据。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    《现役军官职务任免条例》规定,军官职务任免,必须坚持下列原则。()

    • A、党管干部,由党委集体讨论决定
    • B、尊重群众公论,实行民主监督
    • C、公道正派,任人唯贤,搞五湖四海
    • D、合理配备,适时交流

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    多选题
    《军官职务任免条例》包括了哪些方面的主要内容。()
    A

    规范了军官职务任免的程序

    B

    完善了军官考核制度

    C

    建立了军官职务任免责任制

    D

    明确了军官的福利待遇


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    《军官职务任免条例》规定,军官对考核结果有异议的,可以向()申请复核。
    A

    上级党委

    B

    上级政治机关

    C

    上级纪委

    D

    考核组


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    现役军官法对军官的考核的规定,正确的是()
    A

    各级首长和政治机关应当按照分工对所属军官进行考核

    B

    考核军官,应当实行领导和群众相结合,根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法,以工作实绩为主,全面考核

    C

    考核结果应当告知本人

    D

    任免军官职务,应当先经考核;未经考核不得任免


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    《现役军官职务任免条例》规定,军官职务任免,必须坚持下列原则()
    A

    党管干部,由党委集体讨论决定

    B

    尊重群众公论,实行民主监督

    C

    公道正派,任人唯贤,不搞五湖四海

    D

    合理配备,加大交流

    E

    德才兼备,注重实绩


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    《军官职务任免条例》规定考核军官,应当采取()相结合的方法,根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准,以工作实绩为主,全面考核。
    A

    上级和下级

    B

    司令机关和政治机关

    C

    首长和部属

    D

    领导和群众


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    评定考核结果等次、推荐拟晋升对象,应当把()作为重要依据之一
    A

    民主推荐结果

    B

    民主评议结果

    C

    民主测评结果

    D

    主官评价结果


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    《军官职务任免条例》包括了哪些方面的主要内容。()

    • A、规范了军官职务任免的程序
    • B、完善了军官考核制度
    • C、建立了军官职务任免责任制
    • D、明确了军官的福利待遇

    正确答案:A,B,C

  • 第14题:

    军官职务任免,必须坚持哪些原则。()

    • A、德才兼备,注重实绩,把政治标准放在第一位;
    • B、尊重群众公论,实行民主监督;
    • C、公道正派,任人唯贤,搞五湖四海;
    • D、合理配备,适合交流。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    军官的选拔和使用,坚持原则,实行民主监督,尊重()。

    • A、工作政绩
    • B、群众利益
    • C、群众影响
    • D、群众公论

    正确答案:D

  • 第16题:

    考核军官的结果分为哪几个层次等次,并作为任免军官职务的主要依据。()

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、称职
    • D、不称职

    正确答案:A,C,D

  • 第17题:

    《军官职务任免条例》规定考核军官,应当采取()相结合的方法,根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准,以工作实绩为主,全面考核。

    • A、上级和下级
    • B、司令机关和政治机关
    • C、首长和部属
    • D、领导和群众

    正确答案:D

  • 第18题:

    判断题
    军官考核结果应当作为军官职务任免的参考依据。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    任免军官职务的主要依据是()
    A

    领导评价

    B

    群众公论

    C

    考核结果

    D

    民主推荐结果


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    军官职务任免的程序是()
    A

    军官职务任免,应当在全面考核广泛听取意见的基础上,由政治机关提出任免意见,党委集体讨论决定

    B

    未经考核,政治机关不得提出任免意见

    C

    未经政治机关提出任免意见,党委不得讨论

    D

    未经党委集体讨论,不得任免军官职务。


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    任免军官职务,必须经过考核,考核结果应当作为军官职务任免的主要依据。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    考核军官的结果分为哪几个层次等次,并作为任免军官职务的主要依据。()
    A

    优秀

    B

    良好

    C

    称职

    D

    不称职


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    考核军官,应当实行(),根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法,施行考核。
    A

    领导和群众相结合

    B

    实绩和评价相结合

    C

    能力和素质相结合

    D

    政绩和公论相结合


    正确答案: B
    解析: 暂无解析