企业的人力资源部只需把绩效考评工作做好就行了,员工会自动按照组织要求来工作。()此题为判断题(对,错)。

题目
企业的人力资源部只需把绩效考评工作做好就行了,员工会自动按照组织要求来工作。()

此题为判断题(对,错)。


相似考题
参考答案和解析
参考答案:错
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  • 第1题:

    控制工作包括衡量组织成员的工作绩效和组织绩效,发现和分析偏差,采取矫正措施,保证工作按照计划要求进行。()

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  • 第2题:

    工作分析有利于绩效考评。()

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  • 第3题:

    工会能够参加企业的劳动争议调解工作。()

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  • 第4题:

    工会组织工作的首要任务是建立工会组织,发展会员。( )

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  • 第5题:

    绩效目标应该围绕工作的过程来确立。()

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  • 第6题:

    毕业生应按照教育部要求做好图像采集等电子注册的相关工作。()

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  • 第7题:

    在绩效考评中使用与绩效目标相关的工作标准,开发并运用对工作表现来说非常重要和必要的标准,是EHR绩效管理系统的重点。()

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  • 第8题:

    工作绩效考评法是针对受训者在培训前、后工作态度的变化进行考察的一种方法。()

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  • 第9题:

    关键绩效指标考评方法适用于组织中的所有岗位。()

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  • 第10题:

    从全面质量管理的角度出发,要求企业的员工人人要关心质量人人要做好本质工作,以自身的工作质量来保证产品的质量。()

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  • 第11题:

    保育员只要爱岗敬业就能做好保育工作。

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    正确答案:×

  • 第12题:

    判断题
    企业绩效考评须与组织战略要求相一致、相匹配,绩效考评系统应有利于把员工的行为统摄和导向到战略目标上来。
    A

    B


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  • 第13题:

    企业绩效考评的目的对企业绩效考评方法的选择起着决定性作用。()

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  • 第14题:

    平衡记分卡适用于企业绩效考评但不适用于员工绩效考评。()

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  • 第15题:

    用人单位应当按照路局规定,细化落实各项措施,并做好与同级工会的平等协商工作。()

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  • 第16题:

    做好劳模管理服务工作是各级工会的重要职责。( )

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  • 第17题:

    企业在设计绩效考评使用的表格时要按照既定的格式。()

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  • 第18题:

    国家机关、社会团体、企业事业组织应当按照各自职责,做好老年人权益保障工作。( )

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    参考答案:对

  • 第19题:

    工会、共青团、妇联等群团组织,按照各自职责做好文明行为促进工作。()

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  • 第20题:

    水利水电施工企业无需将安全标准化工作评定结果,纳入单位年度安全绩效考评。()

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  • 第21题:

    在选用固定电阻器时,我们只需要电阻值符合要求就行了。()

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  • 第22题:

    绩效管理的考评者是组织的全体员工()

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  • 第23题:

    企业的人力资源部只需把绩效考评工作做好就行了,员工会自动按照组织要求来工作。


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