我国工资制度的基本原则有若干要求，其中第一个要求是（）。A坚持多劳多得的按劳分配原则B兼顾国家、集体和个人利益C坚持精神奖励和物质奖励相结合D逐步提高职工工资报酬水平

题目
我国工资制度的基本原则有若干要求，其中第一个要求是（）。

A坚持多劳多得的按劳分配原则

B兼顾国家、集体和个人利益

C坚持精神奖励和物质奖励相结合

D逐步提高职工工资报酬水平

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  • 第1题：

    我国等级工资制度存在的问题是"低、平、死、乱"，其中"低"是（）。

    • A、管理水平
    • B、职工要求
    • C、职工素质
    • D、工资水平

    正确答案:D

  • 第2题：

    建筑企业的工资制度有多种。其中，____较好地体现了按劳分配的原则，是我国目前正推行的工资制度。（）

    • A、等级工资制采集者退散
    • B、结构工资制
    • C、浮动工资制
    • D、岗位技能工资制

    正确答案:D

  • 第3题：

    导游辞的表达方式有五种，其中“叙述”方式的写作要求是（）。

    • A、形成要兼备
    • B、交代要明白
    • C、线索要清楚
    • D、评略要得当
    • E、印象要完整

    正确答案:B,C,D

  • 第4题：

    应用观察法的基本原则和要求是什么？


    正确答案:应用观察法的基本原则是：
    ①客观性原则；
    ②全面性原则；
    ③深入持久性原则。
    应用观察法的要求是：
    ①选择观察对象；
    ②确定观察的时间、地点；
    ③正确灵活地安排观察顺序；
    ③尽可能减少观察活动对被观察者的干扰；
    ⑤做好观察记录。

  • 第5题：

    我国中学德育的基本原则中有一条是：“尊重学生与严格要求学生相结合”的原则。贯彻这一原则的三项基本要求是什么？


    正确答案:基本要求是：
    （1）爱护、尊重和信赖学生。
    （2）教育者对学生提出的要求，要做到合理正确，明确具体，宽严适度。
    （3）教育者对学生提出的要求，要认真执行，坚定不移地贯彻到底，督促学生切实做到。对学生的缺点和错误决不姑息迁就。

  • 第6题：

    我国中学德育应坚持哪些基本原则?每一原则的实施要求是什么?


    正确答案: 德育原则是根据教育目的、德育目标和德育过程规律提出的指导德育工作的基本要求。德育原则对制定德育大纲，确定德育内容，选择德育方法，运用德育组织形式等具有重要指导作用。
    我国中学德育的主要原则有：
    (1)导向性原则。导向性原则是指进行德育时要有一定的理想性和方向性，以指导学生向正确的方向发展。
    贯彻导向性原则的基本要求：①坚定正确的政治方向;②德育目标必须符合新时期的方针政策和总任务的要求;③要把德育的理想性和现实性结合起来。
    (2)疏导原则。疏导原则是指进行德育要循循善诱，以理服人，从提高学生认识入手，调动学生的主动性.使他们积极向上。贯彻疏导原则的基本要求是：①讲明道理，疏导思想;②因势利导，循循善诱;③以表扬激励为主，坚持正面教育。
    (3)尊重学生与严格要求学生相结合原则。尊重学生与严格要求学生相结合原则是指进行德育要把对学生个人的尊重和信赖与对他们的思想和行为的严格要求结合起来，使教育者对学生的影响与要求易于转化为学生的品德。贯彻这一原则的基本要求是：①爱护、尊重和信赖学生;②要求教育者对学生提出的要求，要做到合理正确，明确具体和严宽适度;③要求教育者对学生提出的要求要认真执行。
    (4)教育的一致性与连贯性原则。教育的一致性与连贯性原则是指进行德育应当有目的、有计划地把来自各方面对学生的教育影响加以组织、调节，使其相互配合，协调一致，前后连贯地进行，以保障学生的品德能按教育目的的要求发展。
    贯彻这一原则的基本要求是：①要统一学校内部各方面的教育力量;②要统一社会各方面的教育影响;③对学生进行德育要有计划、有系统地进行。
    (5)因材施教原则。因材施教原则是指进行德育要从学生的思想认识和品德发展的实际出发，根据他们的年龄特征和个性差异进行不同的教育，使每个学生的品德都能得到最好的发展。
    贯彻这一原则的基本要求是：①深入了解学生的个性特点和内心世界;②根据学生个人特点有的放矢地进行教育。努力做到“一把钥匙开一把锁”;③根据学生的年龄特征有计划地进行教育。

  • 第7题：

    单选题
    建筑企业的工资制度有多种。其中，（）较好地体现了按劳分配的原则，是我国目前正推行的工资制度。
    A

    等级工资制

    B

    结构工资制

    C

    浮动工资制

    D

    岗位技能工资制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    导游词的表达方式有五种，其中“叙述”方式的写作要求是（　　）。
    A

    形成要兼备

    B

    交代要明白

    C

    线索要清楚

    D

    详略要得当

    E

    印象要完整


    正确答案： B,E
    解析：
    导游词的基本表达方式有五种：叙述、描写、抒情、议论、说明。叙述就是把人物的经历和事物发展变化的过程表述出来。叙述的类别分为概括叙述和具体叙述。叙述的方法可分为顺序、倒序、插叙、分叙四种。叙述时应注意以下几个方面：交代要明白、线索要清楚、详略要得当。

  • 第9题：

    单选题
    我国等级工资制度存在的问题是"低、平、死、乱"，其中"低"是（）。
    A

    管理水平

    B

    职工要求

    C

    职工素质

    D

    工资水平


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    我国公务员工资制度中首要的基本原则是（）。
    A

    法律保障原则

    B

    平衡比较原则

    C

    正常增资原则

    D

    按劳分配原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    简述制定公务员工资制度的基本原则。

    正确答案： （1）制定公务员工资制度的基本原则。
    （2）正常增资原则。
    （3）平衡比较原则。
    （4）法律保障原则。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    我国中学德育应坚持哪些基本原则?每一原则的实施要求是什么?

    正确答案： 德育原则是根据教育目的、德育目标和德育过程规律提出的指导德育工作的基本要求。德育原则对制定德育大纲，确定德育内容，选择德育方法，运用德育组织形式等具有重要指导作用。
    我国中学德育的主要原则有：
    (1)导向性原则。导向性原则是指进行德育时要有一定的理想性和方向性，以指导学生向正确的方向发展。
    贯彻导向性原则的基本要求：①坚定正确的政治方向;②德育目标必须符合新时期的方针政策和总任务的要求;③要把德育的理想性和现实性结合起来。
    (2)疏导原则。疏导原则是指进行德育要循循善诱，以理服人，从提高学生认识入手，调动学生的主动性.使他们积极向上。贯彻疏导原则的基本要求是：①讲明道理，疏导思想;②因势利导，循循善诱;③以表扬激励为主，坚持正面教育。
    (3)尊重学生与严格要求学生相结合原则。尊重学生与严格要求学生相结合原则是指进行德育要把对学生个人的尊重和信赖与对他们的思想和行为的严格要求结合起来，使教育者对学生的影响与要求易于转化为学生的品德。贯彻这一原则的基本要求是：①爱护、尊重和信赖学生;②要求教育者对学生提出的要求，要做到合理正确，明确具体和严宽适度;③要求教育者对学生提出的要求要认真执行。
    (4)教育的一致性与连贯性原则。教育的一致性与连贯性原则是指进行德育应当有目的、有计划地把来自各方面对学生的教育影响加以组织、调节，使其相互配合，协调一致，前后连贯地进行，以保障学生的品德能按教育目的的要求发展。
    贯彻这一原则的基本要求是：①要统一学校内部各方面的教育力量;②要统一社会各方面的教育影响;③对学生进行德育要有计划、有系统地进行。
    (5)因材施教原则。因材施教原则是指进行德育要从学生的思想认识和品德发展的实际出发，根据他们的年龄特征和个性差异进行不同的教育，使每个学生的品德都能得到最好的发展。
    贯彻这一原则的基本要求是：①深入了解学生的个性特点和内心世界;②根据学生个人特点有的放矢地进行教育。努力做到“一把钥匙开一把锁”;③根据学生的年龄特征有计划地进行教育。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    建筑企业的工资制度有多种。其中，（）较好地体现了按劳分配的原则，是我国目前正推行的工资制度。

    • A、等级工资制
    • B、结构工资制
    • C、浮动工资制
    • D、岗位技能工资制

    正确答案:D

  • 第14题：

    社会主义医德基本原则确定的最高的道德要求是（）。


    正确答案:全心全意

  • 第15题：

    市场经济对企业工资制度的基本要求是劳动报酬要（）。

    • A、货币化、工资化
    • B、统一化、平均化
    • C、复杂化、规范化
    • D、简单化、多样化

    正确答案:A

  • 第16题：

    简述制定公务员工资制度的基本原则。


    正确答案: ⑴按劳分配原则；
    ⑵正常增资原则；
    ⑶平衡比较原则；
    ⑷法律保障原则。

  • 第17题：

    建立我国公务员工资制度的基本原则。


    正确答案: 一、按劳分配原则；二、定期增资原则；三、平衡比较原则；四、物价补偿原则；五、法律保障原则。

  • 第18题：

    问答题
    建立我国公务员工资制度的基本原则。

    正确答案： 一、按劳分配原则；二、定期增资原则；三、平衡比较原则；四、物价补偿原则；五、法律保障原则。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    建筑企业的工资制度有多种。其中，____较好地体现了按劳分配的原则，是我国目前正推行的工资制度。（）
    A

    等级工资制采集者退散

    B

    结构工资制

    C

    浮动工资制

    D

    岗位技能工资制


    正确答案： D
    解析： 岗位技能工资制较好地体现了按劳分配的原则，是我国目前正推行的工资制度。

  • 第20题：

    单选题
    市场经济对企业工资制度的基本要求是劳动报酬要（）。
    A

    货币化、工资化

    B

    统一化、平均化

    C

    复杂化、规范化

    D

    简单化、多样化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    我国工资制度的基本原则有若干要求，其中第一个要求是（）。
    A

    坚持多劳多得的按劳分配原则

    B

    兼顾国家、集体和个人利益

    C

    坚持精神奖励和物质奖励相结合

    D

    逐步提高职工工资报酬水平


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    简述建立我国公务员工资制度的基本原则。

    正确答案： 第一，按劳分配原则
    第二，定期增资原则
    第三，平衡比较原则
    第四，物价补偿原则
    第五，法律保障原则。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    为什么说教书育人是我国教师职业道德的基本原则？其基本要求是什么？

    正确答案： 一、教书育人就是指传授知识，培养人才。作为教师职业道德的一个基本原则，教书育人要求教师在其职业活动中，既要努力教授学生学习知识，又要培育学生成人成才，要把两者有机地结合在一起，更好地实现教育目的。
    二、教书育人作为教师职业道德的一个基本原则，是由教师职业的本质特征和职责所决定的。
    三、教书育人反映了教师这一行业的本质特征，指出了教师这一行业与其他行业不同的根本所在，它昭告人们，教师这一行业是教书育人的行业。同时，教书育人也是教师基本职责的概括，指出了教书育人是为师从教的基本职责和任务，向世人表明，教书育人是教师的天职。
    解析： 暂无解析

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