在变革中展现出的领导力,是中层管理者未来最重要的能力。这种说法()。此题为判断题(对，错)。

题目
在变革中展现出的领导力,是中层管理者未来最重要的能力。这种说法()。

此题为判断题(对，错)。

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1.在中层管理者的工作职责中,最重要的是()。A、做B、说C、想D、计划

2.关于管理技能培训开发的内容说法错误的是()。A.高层管理者培训开发 B.中层管理者培训开发 C.基层管理者进行培训开发 D.管理层管理能力培训开发

3.在企业文化建设的过程中，企业（）的作用非常重要。A企业员工B创始人C中层管理者D高层管理者E社会支持

4.高层管理者对中层管理者责任感的判断，常会影响他对中层管理者的决策能力和领导力的评价。产生这种现象的原因是 A.严格误差 B.宽容误差 C.晕轮效应 D.趋中效应

更多“在变革中展现出的领导力,是中层管理者未来最重要的能力。这种说法()。 ”相关问题

  • 第1题：

    技术能力对于谁来说是最为重要的？

    A．中层管理者

    B．总经理

    C．基层管理者

    D．高层管理者


    基层

  • 第2题：

    27、下列关于领导力的描述最为准确的是（）。

    A．一个人有没有领导力取决于他有没有魅力

    B．只有获得了较高的权力才能展现出领导力

    C．领导力是带领一群追随者实现特定目标的影响过程

    D．领导力就是能够有效地影响他人的能力


    ABCD

  • 第3题：

    在所有战略管理者中，董事会和企业中层管理者最为重要。


    错误

  • 第4题：

    “管理就是决策”这种说法，意味着（）。

    A．管理者只要善于做决策就一定能获得成功

    B．决策能力对管理者的成功具有特别重要的作用

    C．管理首要的是在面对复杂环境时做出决策

    D．管理者追求最优的决策才是好的管理者


    决策能力对管理者的成功具有特别重要的作用

  • 第5题：

    29、对于中层管理者来说，相对重要的是_____。


    B

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