一般而言，可以从以下（ ）方面人手对商品流通企业的核心竞争力进行分析。A．人力资源B．技术体系C．价值观D．财务系统

题目

一般而言，可以从以下（ ）方面人手对商品流通企业的核心竞争力进行分析。

A．人力资源

B．技术体系

C．价值观

D．财务系统

相似考题

1.下列关于企业核心竞争力分析的表述中，正确的有( )。A.核心竞争力是企业拥有超越对手的更具优势的关键资源或活动B.核心竞争力对企业的市场地位和盈利能力起着至关重要的作用C.不同的企业所表现出来的核心竞争力一般情况下大同小异D.核心竞争分析结果对企业战略的制定具有重要作用E.核心竞争力通常有随着员工的离开而流失的特点

2.商品流通企业核心竞争力的构成主要内容包括价值观、信息系统、管理体系、技术体系和( )。A．资金资源B．物质资源C．人力资源D．外部资源

3.请用250字简要分析要提高企业核心竞争力，该公司应该对哪几个方面进行业务流程重组。

4.在企业计划从内部获取人力资源时，需要对企业内部的人力资源状况进行分析。下列选项中，必须分析的是（ ）A．对员工的薪酬状况进行分析B．对企业文化特点进行分析C．对晋升和调换工作所带来的影响进行分析D．对企业内部员工的满意度进行调查

更多“一般而言,可以从以下( )方面人手对商品流通企业的核心竞争力进行分析。A.人力资源B.技 ”相关问题

  • 第1题：

    商品流通企业核心竞争力的基础是（ ）。

    A．技术体系

    B．管理体系

    C．人力资源

    D．信息系统


    正确答案：C

  • 第2题：

    一般而言可以从主营业务分析、核心产品分析、核心能力分析等几个方面展开对企业核心能力的分析。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第3题：

    经过集成后的企业的核心能力包括以下哪些方面?()

    A.竞争力

    B.竞争优势

    C.资源

    D.赢利方式


    参考答案：ABC

  • 第4题：

    以下关于客户经营管理状况分析的说法，正确的是（ ）。

    A.信贷人员可以从产供销的生产流程和客户经营业绩指标两个方面对客户的经营管理状况进行分析
    B.供应阶段的核心是付款条件的确定
    C.生产阶段的核心是技术
    D.销售阶段的核心是市场
    E.一个企业的产品(包括服务)特征主要体现在其竞争力上

    答案：A,C,D,E
    解析：
    供应阶段的核心是进货。

  • 第5题：

    某家电企业不断实施现代化管理方法，着手进行业务流程再造，在经营管理方面打造了企业持有的核心竞争力。这种核心竞争力是（）。

    A.关系竞争力
    B.资源竞争力
    C.区位竞争力
    D.能力竞争力

    答案：D
    解析：
    核心竞争力的体现。其中能力竞争力体现在能够保证企业生存和发展以及实施战略的能力，对企业能力的研究更强调企业的素质，即企业的战略、体制、机制、经营管理、商业模式、团队默契、对环境的适应性、对资源开发控制的能动性以及创新性等，根据本题所述的关键信息“在经营管理方面打造了企业持有的核心竞争力”，可知其核心竞争力是在经营管理方面，即属于能力竞争力的体现，故选D。

  • 第6题：

    ()是商品流通企业核心竞争力的基础。

    A:技术体系
    B:管理体系
    C:人力资源
    D:信息系统

    答案：C
    解析：
    核心竞争力属于知识的范畴，其实质是企业组织中累积形成的特殊知识，而知识作为一种特殊的资源，人是其重要载体，核心竞争力只有通过企业员工的学习和创新才能获得，因此，企业的人力资源是形成企业核心竞争力的基础。

  • 第7题：

    在企业核心竞争力分析中，()的更新是企业核心竞争力不断创新的动力。

    A:人力资源
    B:技术体系
    C:价值观
    D:信息系统

    答案：C
    解析：
    本题考查企业核心竞争力分析中的价值观。价值观的更新是企业核心竞争力不断创新的动力。

  • 第8题：

    企业核心竞争包括以下几方面（）。

    • A、企业技术核心竞争力
    • B、企业组织核心竞争力
    • C、企业文化核心竞争力
    • D、管理系统竞争
    • E、价值观系统竞争

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    从企业核心竞争力的不同表现形式可以将企业核心竞争力分为三类（）

    • A、核心产品
    • B、核心技术
    • C、核心能力
    • D、核心品牌

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    不定项题
    核心竞争力体现为一系列技能、技术、知识的综合体，要准确、全面地分析和评价商品流动企业的核心竞争力比较困难。一般而言，可以从（  ）等方面入手分析。
    A

    人力资本

    B

    技术体系

    C

    价值观

    D

    信息系统


    正确答案： B
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    商品流通企业进行资源分析的主要目的有（　　）。
    A

    列出企业资源的数量

    B

    列出企业资源的品质清单

    C

    分析相对于竞争对手企业的资源强势和弱势

    D

    确定形成商品流通企业核心竞争力的战略性资源

    E

    掌握商品流通企业目前的能力状况


    正确答案： B,A
    解析：
    商品流通企业进行资源分析的主要目的不是列出企业资源的数量、种类和品质清单，而是分析和判定相对于竞争对手企业的资源强势和弱势所在，进而确定形成商品流通企业核心竞争力和竞争优势的战略性资源。

  • 第12题：

    判断题
    核心竞争力是指自身具备的而其他企业没有的能够为企业提供长期竞争力的能力，对于物流企业来说，核心竞争力可以从市场营销中获得，也可以从企业文化中获得。（　　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    “使核心竞争力随时与企业周期呼应”属于核心竞争力维持的哪个方面()。

    A.重视人力资源

    B.持续投入巩固

    C.保持战略焦点

    D.注意生命周期


    正确答案：D

  • 第14题：

    企业内部对人力资源流动的规章管理具体可以从哪些方面入手?

    A.企业与员工签订核心技术保密协议

    B.以上都是

    C.企业应对员工的教育培训进行投入—产出分析

    D.企业与员工签订缜密的劳动用工合同


    参考答案B

  • 第15题：

    在人力资源规划方面，从狭义的人力资源供给与需求的平衡计划，提升到广义的人力资源规划，即为了提高企业核心竞争力，增强企业总体的竞争优势，从企业经营战略出发，制定企业总体的()。

    A.人力资源管理的战略目标
    B.人力资源战略规划
    C.人力资源战略计划
    D.人力资源管理制度

    答案：B
    解析：

  • 第16题：

    某家电企业不断实施现代化管理方法,着手进行业务流程再造,在经营管理方面打造了企业的核心竞争力。这种核心竞争力是（ ）

    A.关系竞争力
    B.资源竞争力
    C.区位竞争力
    D.能力竞争力

    答案：D
    解析：

  • 第17题：

    共用题干
    材料一：海尔和长虹非常注重核心竞争力的培养，海尔的核心竞争力是五星级的销售和服务，而长虹的核心竞争力，则体现在低成本上，当顾客认为价廉物美是首要目标时倾向长虹，当用户注重购买方便和售后服务时就会倾向海尔。材料二：日本夏普公司通过其核心竞争力(液晶显示技术)使该公司在笔记本电脑、大屏幕显像等领域都具有竞争优势。材料三：日本本田公司的核心竞争力是引擎，NEC公司的核心竞争力是在通信和半导体方面，而英特尔则在芯片研制方面具有强大的核心竞争力。

    核心竞争力体现为一系列技能、技术、知识的综合体，要准确、全面地分析和评价商品流通企业的核心竞争力比较困难。一般而言，可以从()等方面入手分析。
    A:人力资本
    B:技术体系
    C:价值观
    D:信息系统

    答案：B,C,D
    解析：
    81.本题考查核心竞争力的特征。根据材料一，主要体现出用户要能认可海尔或者长虹所具有的核心竞争力。
    82.本题考查核心竞争力的特征。材料二中，夏普公司通过液晶显示技术，延伸到笔记本电脑、大屏幕显像等领域，故属于延展性的特征。
    83.本题考查核心竞争力的特征。根据材料三，可知三家所提到的公司都是在自己某一个领域或者技术方面有核心竞争力，并不是所有的环节都优于其它企业，这主要体现了核心竞争力局部优势性的特征。
    84.本题考查树型理论。
    85.本题考查核心竞争力分析。一般而言，可以从人力资源、技术体系、管理体系、信息系统和价值观人手分析。

  • 第18题：

    核心竞争力体现为一系列技能、技术、知识的综合体，要准确、全面地分析和评价商品流通企业的核心竞争力比较困难。一般而言，可以从（ ）等方面入手分析。

    A.人力资本
    B.技术体系
    C.价值观
    D.信息系统

    答案：B,C,D
    解析：

  • 第19题：

    商品流通企业进行资源分析的主要目的有()。

    A:列出企业资源的数量
    B:列出企业资源的品质清单
    C:分析相对于竞争对手企业的资源强势和弱势
    D:确定形成商品流通企业核心竞争力的战略性资源
    E:掌握商品流通企业目前的能力状况

    答案：C,D
    解析：
    商品流通企业进行资源分析的主要目的不是列出企业资源的数量、种类和品质清单，而是分析和判定相对于竞争对手企业的资源强势和弱势所在，进而确定形成商品流通企业核心竞争力和竞争优势的战略性资源。

  • 第20题：

    企业内部对人力资源流动的规章管理具体可以从哪些方面入手？（）

    • A、企业与员工签订缜密的劳动用工合同
    • B、企业应对员工的教育培训进行投入—产出分析
    • C、企业与员工签订核心技术保密协议
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第21题：

    商品流通企业核心竞争力不断创新的动力是（）的更新。

    • A、技术体系
    • B、人力资源
    • C、信息系统
    • D、价值观念

    正确答案:D

  • 第22题：

    多选题
    企业核心竞争包括以下几方面（）。
    A

    企业技术核心竞争力

    B

    企业组织核心竞争力

    C

    企业文化核心竞争力

    D

    管理系统竞争

    E

    价值观系统竞争


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    商品流通企业核心竞争力不断创新的动力是()的更新。
    A

    技术体系

    B

    人力资源

    C

    信息系统

    D

    价值观念


    正确答案： D
    解析： 本题考查核心竞争力分析。价值观念的更新是商品流通企业核心竞争力不断创新的动力

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