第1题:
第2题:
下列有关安全文化建设的论述不正确的是()
第3题:
关于企业安全文化建设的作用,下列说法错误的是()
第4题:
以下哪项材料不需要在申报省级安全文化建设示范企业时提交()
第5题:
生产经营单位必须改善安全生产条件,推进()建设,提高安全生产水平,确保安全生产。
第6题:
企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,实现在法律和政府监管要求基础上的安全自我约束,通过()实现企业安全生产水平持续提高。
第7题:
安全生产标准化
企业文化
制度
第8题:
企业应考虑自身内部和外部的文化特征,通过全员参与企业安全文化建设来实现
企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺
企业应建立员工安全绩效评估系统,并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
企业应将自己的安全承诺传达给相关方,并要求保持一致
企业安全文化建设应保持可持续发展,实现闭环管理
第9题:
对中央管理的金属非金属矿山企业总部,向企业总部颁发安全生产许可证
对金属非金属矿山企业,向企业及其所属各独立生产系统分别颁发安全生产许可证
对地质勘探单位,向该单位颁发安全生产许可证
对尾矿库单独颁发安全生产许可证
第10题:
企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中
企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点
企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观
企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成
第11题:
了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果
实现零事故目标,超越传统安全管理来解决安全生产问题
实现在法律和政府监管要求基础上的安全自我约束,实现企业安全生产水平持续提高
实现安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺
第12题:
对
错
第13题:
第14题:
依据《国务院安委会办公室关于大力推进安全生产文化建设的指导意见》的要求,“全国安全文化建设示范企业”申报工作统一由省级安全监管监察机构负责,凡未取得省级安全文化建设示范企业称号、未达到安全生产标准化二级企业的,不得申报。
第15题:
企业安全文化建设的主要目的是()
第16题:
企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,实现在法律和政府监管要求之上的安全自我约束,通过全员参与实现企业安全生产水平持续进步。
第17题:
企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括()。
第18题:
矿山企业必须具有保障安全生产的设施,建立、健全安全管理制度
国务院劳动行政主管部门对全国矿山安全工作实施统一监督
矿山企业必须建立、健全安全生产责任制
矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥等危及职工生命安全的情况时,有权提出解决问题的建议
企业党政一把手对本企业的安全生产工作负责
第19题:
省级安全文化建设示范企业申请表
省级安全文化建设示范企业自评表
企业安全生产承诺书
第20题:
①④
③⑤
②③
④⑤
第21题:
企业安全文化现状
企业安全文化建设效果
企业安全文化现状或企业安全文化建设效果
企业安全文化建设规划及效果
第22题:
企业最高领导人
安全文化建设委员会
安全文化建设评价机构
当地安全生产监督管理部门
第23题:
提高全员的安全素质
形成重视安全生产的氛围
提高经营者的安全素质