第1题:
八、对咨询效果进行评估包括哪几个维度?(16分)
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
健康管理评估的类型主要包括()
第7题:
心理诊断的内容包括()。
第8题:
如何评估团体心理咨询的效果?
第9题:
政治维度
经济维度
社会维度
程序维度
第10题:
可以在咨询的任何时间进行效果评估
必须在咨询快结束时才能进行效果评估
可以在咨询过程中不断地进行效果评估
可以在咨询快结束时进行更全面的效果评估
第11题:
求助者的自我评估
咨询师的评定
社会生活适应状况改变的客观现实
求助者周围人士的评定
第12题:
咨询前后测验的评估
求助者自我报告评估
求助者的家人的评估
求助者的朋友的评估
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
科学的绩效评估维度主要包括:()。
第18题:
咨询效果的评估维度主要包括()。
第19题:
影响绩效评估的相关因素主要有()。
第20题:
关于咨询效果评估的时间点,下列说法正确的包括()。
第21题:
获取临床资料
评定心理状态
制定咨询方案
评估咨询效果
第22题:
任务绩效和周边绩效
目标维度、顾客维度
过程维度
组织与员工维度
第23题:
求助者对心理咨询满意度的自我评估与心理咨询师的评定
求助者社会生活适应状况改善的客观表现
求助者周围人对其改善状态的评定
求助者咨询前后心理测验结果的比较