劳动力迁移成本是劳动力在流动中发生的( )。A.中间成本B.间接成本C.直接成本

题目

劳动力迁移成本是劳动力在流动中发生的( )。

A.中间成本

B.间接成本

C.直接成本

相似考题

1.政府建设项目所投入的劳动力属于政府支出绩效评价中的()。A.直接成本B.直接收益C.间接收益D.间接成本

2.学生已满法定劳动力年龄因受教育而放弃的就业收入的成本是（）A.教育物质成本B.教育社会成本考试大－全国最大教育类网站C.教育直接成本D.教育间接成本

3.劳动力流动的社会成本在经济学意义上称作( )。A.内部成本B.私人成本C.社会成本

4.劳动力流动的私人成本有（）。A.直接成本B.心理成本C.机会成本D.风险成本E.间接成本

更多“劳动力迁移成本是劳动力在流动中发生的( )。A.中间成本B.间接成本C.直接成本”相关问题

  • 第1题：

    以下属于劳动力流动的货币成本的是( )。

    A.迁移发生的交通费用

    B.寻找新工作损失的收入

    C.精神成本

    D.心理压力


    参考答案：A

  • 第2题：

    读研究生的心理成本是( )。

    A．货币成本

    B．直接成本

    C．间接成本

    D．非货币成本


    正确答案：D
    解析：读研究生的非货币成本(或心理成本)，是指在读研究生期间因为考试压力等各种原因所造成的精神成本或心理成本。

  • 第3题：

    当劳动力跨地区流动时，由于一些远离亲朋好友和熟悉的环境而产生的不舒适是劳动力迁移的（ ）。

    A．直接成本

    B．机会成本

    C．外在成本

    D． 心理成本


    正确答案：D

  • 第4题：

    关于劳动力跨地区流动的说法，错误的是( )。


    A.跨地区劳动力流动的主要原因在于地区之间存在经济发展不均衡的情况

    B.跨地区劳动力流动会受到迁移距离和迁移成本的影响

    C.跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处，对劳动力流出地没有好处

    D.跨地区劳动力流动并非单向的，流出的劳动力也可能会重新流动回原居住地

    答案：C
    解析：
    本题考查劳动力的跨地区流动。

    劳动力的跨地区流动主要原因有：地区之间经济发展的不平衡(静态差异)、地区之间发展速度的动态差异。

    主要考虑因素有：地区间人均收入差别；工作机会多少；迁移距离；迁移成本；劳动力迁出地区和迁入地区的关系密切程度。所以AB正确；【回归迁移】：从一地区迁移到另一地区，但经过一段工作时间后，又迁回到原地区。所以D正确。

    跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处，对劳动力流出地没有好处，错误，说法过于绝对，所以C错误。本题为选非题。

  • 第5题：

    关于跨地区劳动力流动的说法，错误的是()。

    A.跨地区劳动力流动的主要原因在于地区之间存在经济发展不均衡的情况
    B.跨地区劳动力流动会受到迁移距离和迁移成本的影响
    C.跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处，对劳动力流出地没有好处
    D.跨地区劳动力流动并非单向，流出的劳动力也可能会重新流回原居住地

    答案：C
    解析：
    劳动力地区流动的原因是，存在着地区之间经济发展的不平衡。劳动力在现实巾选择跨地区流动时，要考虑以下几个方面的因素：①地区间人均收入差别；②工作机会的多少；③迁移距离；④迁移成本：⑤劳动力迁出地区和迁人地区的关系密切程度。在地区劳动力流动中，存在一种“回归迁移”现象，即许多人从一地区迁移到另一地区，但经过一段工作时间后，又迁回到原地区。

  • 第6题：

    劳动力流动的经济合理性是指( )。

    A.劳动力流动的成本和收益的比较
    B.劳动力流动的收益大于劳动力流动的成本
    C.劳动力流动的收益等于劳动力流动成本
    D.劳动力流动收益小于劳动力流动成本

    答案：B
    解析：

  • 第7题：

    学生已满法定劳动力年龄因受教育而放弃的就业收入的成本是（）

    • A、教育物质成本
    • B、教育社会成本考试大－全国最大教育类网站
    • C、教育直接成本
    • D、教育间接成本

    正确答案:D

  • 第8题：

    学生已达到法定劳动力年龄因继续上学而放弃就业可能失去的收入属于（）。

    • A、社会的直接成本
    • B、社会的间接成本
    • C、个人的直接成本
    • D、个人的间接成本

    正确答案:D

  • 第9题：

    劳动力迁移成本是劳动力在流动中发生的（）。

    • A、中间成本；
    • B、间接成本；
    • C、直接成本。

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    劳动力迁移成本是劳动力在流动中发生的（）。
    A

    中间成本；

    B

    间接成本；

    C

    直接成本。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    劳动力流动的私人成本有（）。
    A

    直接成本

    B

    心理成本

    C

    机会成本

    D

    风险成本

    E

    间接成本


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    学生已满法定劳动力年龄因受教育而放弃的就业收入的成本是（）
    A

    教育物质成本

    B

    教育社会成本考试大－全国最大教育类网站

    C

    教育直接成本

    D

    教育间接成本


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    读研究生的心理成本是( )。

    A．货币成本

    B．直接成本

    C．间接成本

    D．货币成本


    正确答案：D

  • 第14题：

    劳动力在现实中选择跨地区流动时，主要考虑的因素有（ ）。

    A.地区间人均收入差别大小

    B.工作机会多少

    C.迁移距离

    D.迁移成本

    E.迁移人员


    正确答案：ABCD
    [答案]：ABCD
    [解析]：选项E 不属于考虑范围，除了要考虑选项ABCD 外，还要考虑迁入地区和迁出地区的关系密切程度。参见教材P173、174

  • 第15题：

    教育成本中，学生已满劳动力年龄因上学而失去的收入部分是（）

    A.教育个人直接成本

    B.教育个人间接成本

    C.教育社会直接成本

    D.教育社会问接成本


    参考答案：B

  • 第16题：

    关于劳动力跨地区流动的说法，正确的是( )。


    A.跨地区劳动力流动的主要原因在于地区之间存在经济发展不均衡的情况

    B.跨地区劳动力流动会受到迁移距离和迁移成本的影响

    C.跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处，对劳动力流出地没有好处

    D.跨地区劳动力流动并非单向的，流出的劳动力也可能会重新流动回原居住地

    E.跨地区流动必须要被禁止

    答案：A,B,D
    解析：
    本题考查劳动力的跨地区流动。

    劳动力的跨地区流动主要原因：

    地区之间经济发展水平的不平衡（静态差异）、地区之间发展速度（动态差异），所以A正确；

    劳动力的跨地区流动主要考虑因素：

    1. 地区间人均收入差别

    2. 工作机会多少

    3. 迁移距离

    4. 迁移成本：直接成本、机会成本、心理成本

    5. 劳动力迁出地区和迁入地区的关系密切程度，所以B正确；

    【回归迁移】：从一地区迁移到另一地区，但经过一段工作时间后，又迁回到原地区。所以D正确；

    C项说法过于绝对，错误；E项说法过于绝对，错误；

    故此题正确答案为ABD。

  • 第17题：

    与年轻的劳动力比较而言，年老的劳动力流动率较低，主要原因是年老的劳动力流动的( )。

    A.直接成本增加
    B.机会成本增加
    C.心理成本增加
    D.风险成本增加

    答案：C
    解析：

  • 第18题：

    教育成本是为了培养一定熟练程度的劳动后备力量和专门人才，以及提高现有劳动力素质而耗费的教育费用。其中，学生因就学在吃、穿、住、行等方面的费用属于（）

    A个人直接成本

    B个人间接成本

    C社会直接成本

    D社会间接成本


    A
    略

  • 第19题：

    劳动力流动的私人成本有（）。

    • A、直接成本
    • B、心理成本
    • C、机会成本
    • D、风险成本
    • E、间接成本

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    政府建设项目所投入的劳动力属于政府支出绩效评价中的（）。

    • A、直接成本
    • B、直接收益
    • C、间接成本
    • D、间接收益

    正确答案:A

  • 第21题：

    劳动力流动的经济合理性是指（）。

    • A、劳动力流动的成本和收益的比较
    • B、劳动力流动的收益大于劳动力流动的成本
    • C、劳动力流动的收益等于劳动力流动成本
    • D、劳动力流动收益小于劳动力流动成本

    正确答案:B

  • 第22题：

    单选题
    学生已达到法定劳动力年龄因继续上学而放弃就业可能失去的收入属于（）。
    A

    社会的直接成本

    B

    社会的间接成本

    C

    个人的直接成本

    D

    个人的间接成本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    教育成本是为了培养一定熟练程度的劳动后备力量和专门人才，以及提高现有劳动力素质而耗费的教育费用。其中，学生因就学在吃、穿、住、行等方面的费用属于（）
    A

    个人直接成本

    B

    个人间接成本

    C

    社会直接成本

    D

    社会间接成本


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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