原劳动部颁布的《未成年工特殊劳动保护规定》中指出,用人单位不得安排未成年工从事____劳动。A.《生产性粉尘作业危害程度分级》标准中第2级以上的接尘B.《有毒作业分级》标准中第1级以上的劳动C.《体力劳动强度分级》标准中第3级体力劳动强度劳动D.《高处作业分级》标准中第2级以上的高处作业

题目
原劳动部颁布的《未成年工特殊劳动保护规定》中指出,用人单位不得安排未成年工从事____劳动。

A.《生产性粉尘作业危害程度分级》标准中第2级以上的接尘

B.《有毒作业分级》标准中第1级以上的劳动

C.《体力劳动强度分级》标准中第3级体力劳动强度劳动

D.《高处作业分级》标准中第2级以上的高处作业


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参考答案和解析
答案:B、D
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  • 第1题:

    根据我国《劳动法》的规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括()。

    A.不得安排未成年工从事矿山井下的劳动
    B.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
    C.不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    D.不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    E.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

    答案:A,B,D,E
    解析:
    2020版教材P146
    《劳动法》规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括:不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。

  • 第2题:

    关于对未成年工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》规定的是( )。

    A、不得安排未成年工从事矿山井下劳动
    B、应当对未成年工定期进行健康检查
    C、不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
    D、不得安排未成年工从事高处、低温、冷水作业

    答案:D
    解析:
    《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。用人单位应对未成年工定期进行健康检查。

  • 第3题:

    以下关于未成年工的特殊劳动保护的说法,正确的是()。

    A . 禁止安排未成年工从事3级体力劳动强度的劳动
    B . 禁止用人单位招收未满18周岁的未成年人
    C . 用人单位招收未成年工,应当向所在地县级以上劳动行政部门办理登记
    D . 未成年工的工作时间应当比正常劳动者减半

    答案:C
    解析:
    2016教材P161页,《劳动法》规定,禁止未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。所以A错误;《劳动法》规定的未成年工年龄为年满16岁未满18岁,所以B选项错误;《劳动法》规定对未成年工实行缩短工作时间,但并未规定为正常工作时间的一半,所以D选项错误。《劳动法》规定用人单位招收未成年工,应当向所在地县级以上劳动行政部门办理登记,因此答案选C。

  • 第4题:

    根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。

    A.不得安排未成年工从事夜班的劳动
    B.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
    C.不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
    E.未成年工指的是年满 16 周岁的劳动者

    答案:B,D
    解析:
    不得安排未成年工从事矿山井下和有毒有害的劳动,不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动;未成年工指的是年满 16 周岁未满 18 周岁的劳动者。

  • 第5题:

    根据我国《劳动法》规定,符合对未成年工特殊保护规定的有( )。

    A、不得安排未成年工从事矿山井下作业
    B、不得安排未成年工从事低温、冷水作业
    C、不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    D、不得安排未成年工延长工作时间和夜班劳动
    E、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

    答案:A,E
    解析:
    《劳动法》规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。用人单位应对未成年工定期进行健康检查。