培训过程中,()不能充分调动培训对象的积极性和主动性。A.培训内容和方法以培训部门为出发点,不用考虑培训对象是否愿意B、提倡参与式教学、情景教学、师生互动C、对培训对象给予切实的指导。实现教学互动D、使其掌握保教并重、科学育婴的相关知识和工作技能

题目

培训过程中,()不能充分调动培训对象的积极性和主动性。

A.培训内容和方法以培训部门为出发点,不用考虑培训对象是否愿意

B、提倡参与式教学、情景教学、师生互动

C、对培训对象给予切实的指导。实现教学互动

D、使其掌握保教并重、科学育婴的相关知识和工作技能


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参考答案和解析
参考答案:A
更多“培训过程中,()不能充分调动培训对象的积极性和主动性。A.培训内容和方法以培训部门为出发点, ”相关问题
  • 第1题:

    参与型培训法是( )的方法。

    A.以学习知识为目的

    B.调动培训对象积极性

    C.以掌握技能为目的

    D.针对行为调整和心理训练


    正确答案:B
    教材第149页

  • 第2题:

    培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需()

    A.提倡参与性教学、情景式教学、师生互动

    B.充分体现高级育婴师的主体地位

    C.对培训对象给予切实的指导,以培训对象为主体

    D.不发表个人意见


    正确答案:A

  • 第3题:

    在培训中为充分调动学员的积极性和主动性,可采用的带教方法是()。

    A参与式

    B提问式

    C实地讲解式

    D模仿式


    A

  • 第4题:

    高级育婴师应以()的需要和接受程度为出发点在培训工作中安排培训内容和方法。

    A.培训对象

    B.育婴师

    C.婴儿

    D.婴儿父母


    正确答案:A

  • 第5题:

    参与式培训法是()的方法。

    A:以学习知识为目的
    B:调动培训对象积极性
    C:以掌握技能为目的
    D:针对行为调整和心理训练

    答案:B
    解析:
    参与式培训法是调动培训对象积极性,让其在培训者与培训对象双方的互动中学习的方法。这类方法的主要特征是每个培训对象积极参与培训活动,从亲身参与中获得知识、技能和正确的行为方式,开拓思维,转变观念。其主要形式有自学、案例研究法、头脑风暴法、模拟训练法、敏感性训练法和管理者训练法。