科举考试是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度.清朝科举考试级别从低至高排列正确的一项是().A.乡试、院试、会试、殿试B.院试、乡试、会试、殿试C.乡试、会试、院试、殿试D.会试、乡试、殿试、院试

题目

科举考试是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度.清朝科举考试级别从低至高排列正确的一项是().

A.乡试、院试、会试、殿试

B.院试、乡试、会试、殿试

C.乡试、会试、院试、殿试

D.会试、乡试、殿试、院试


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  • 第1题:

    科举是我国古代通过考试选拔官吏的一种制度。假如古代某位考生在参加某级科举考试中获得“解元”,即该级考试第一名,那么,他之后通常应参加的更高一级考试是( )

    A. 乡试
    B. 殿试
    C. 会试
    D. 童试

    答案:C
    解析:
    解析:本题考查人文历史常识。明清科举制度正式科举考试分为童生试、乡试、会试和殿试,乡试为省一级考试,考试合格者为举人,第一名为解元;会试是举人在京城参加的全国统一考试,考试合格者为贡士,第一名为会元;殿试是由皇帝亲自主持的进士考试,分三甲第一甲三人第一名叫状元,第二名叫榜眼,第三名叫探花赐进士及第。 第二甲人数若干第一名称传胪,赐进士出身。第三甲人数最多赐同进士出身。故选C项。

  • 第2题:

    试述历代秘书官吏的选拔制度和考核制度。
    我国古代的秘书选拔制度和考核制度是由低级至高级、由简单至复杂逐步完善起来的。就其选拔方式而论,有学校培养、科举考试、聘用,还有从有实际经验的职官中简选和从下级机关秘书中提拔等。就其选拔标准而论,有政治上可靠、文化水平高、博学多才、工于书法、业务能力强、实际工作经验多、年富力强、敏捷、能够保守机密等要求。至于考核,则有定期考核制度,考核标准包括德、行两个方面,采取下对上层层汇报、上对下层层审核的方式,以确保秘书的素质和工作效率。这些宝贵的经验都是值得我们借鉴的。

  • 第3题:

    清朝时期,科举考试规程更为严密,不仅沿用历代各种行之有效的防弊措施,而且实行()之法。

    • A、官、官分卷
    • B、官、民分卷
    • C、官、商分卷
    • D、官、宗分卷

    正确答案:B

  • 第4题:

    两汉选拔秘书官吏的来源有()

    • A、察举
    • B、科举考试
    • C、征召
    • D、辟除
    • E、学校培养

    正确答案:A,C,D,E

  • 第5题:

    八股文确立于明代,是明、清朝的科举考试主要的文体。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    从隋代开始,封建统治者通过科举考试选拔官吏。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    自()创立科举制度,直到清末,科举考试一直是国家选拔官吏的主要途径。

    • A、隋
    • B、唐
    • C、宋
    • D、明

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    科举是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度,该制度结束于()。
    A

    清朝

    B

    明朝

    C

    元朝

    D

    宋朝


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    我国明清时期,采用科举考试选拔官吏。科举考试中的“解元”指的是(  )。
    A

    院试第一名

    B

    乡试第一名

    C

    会试第一名

    D

    殿试第一名


    正确答案: D
    解析:
    俗话说的“连中三元”,指的是乡试第一名“解元”、会试第一名“会元”和殿试第一名“状元”。故科举考试中的“解元”是指乡试第一名。

  • 第10题:

    多选题
    封建统治者通过科举考试选拔官吏始于(  ),至清末废止。
    A

    隋代

    B

    唐代

    C

    五代

    D

    宋代


    正确答案: C,A
    解析:
    科举考试,是隋唐到清代的封建王朝分科考选文武官吏及后备人员的制度。隋朝以前采用的九品中正制选拔官员的制度导致出身寒门的普通人无法步入仕途,隋朝开始改为科举制,使得任何参加者都有成为官吏的机会。清代科举考试逐渐僵化,被称为八股文,后于20世纪初废除。

  • 第11题:

    判断题
    从隋代开始,封建统治者通过科举考试选拔官吏。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    科举制度是由国家设立科目定期举行统一考试,通过用公开考试的办法来选拔官吏的制度,明清时期正式的科举考试分为三级,即(  )。
    A

    常举、制举、殿试

    B

    县试、府试、院试:

    C

    乡试、会试、殿试

    D

    乡试、县试、殿试


    正确答案: D,A
    解析:
    科举是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度。明代正式科举考试分为院试、乡试、会试、殿试三级,但主要为后面三个层级。乡试是由南、北直隶和各布政使司举行的地方考试,地点在南、北京府、布政使司驻地,每三年一次;会试是由礼部主持的全国考试,又称礼闱,于乡试的第二年举行;殿试在会师后当年举行,由皇帝亲自主持。

  • 第13题:

    科举制是中国古代通过考试选拔官吏的制度。明清时期,正式的科举考试分为乡试、会试和殿试三级,每一级考试的第一名都有专门的称谓,我们常说的“连中三元”分别是_______。

    A.秀才举人进士
    B.状元榜眼探花
    C.解元会元状元
    D.乡元解元状元

    答案:C
    解析:
    本题考查人文科技常识。

    A 项错误,秀才指古代府州县官学生员的称谓。举人是指被荐举之人,明、清时,称乡试中试的人为举人,中 了举人叫“发解”、“发达”。习惯上举人俗称为“老爷”,雅称则为孝廉。进士,中国古代科举制度中,通 过最后一级中央政府朝廷考试者,称为进士。元、明、清时,进士经殿试后,及第者皆赐出身,称进士。
    B 项错误,状元、榜眼、探花分别为殿试第一、二、三名。
    C 项正确,科举制度分别称乡试、会试、殿试的第一名为解元、会元、状元,合称“三元”。接连在乡试、会试、殿试中考中了第一名,称“连中三元”。
    D 项错误,金代称乡试榜首为乡元。乡试在唐宋时称“乡贡”、“解试”。宋始以各类解试的第一名称为解元。

  • 第14题:

    科举制度,是中国古代读书人参加人才选拔考试的制度。它是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度。由于采用分科取士的办法,所以叫做科举。科举制从()开始实行

    • A、汉朝
    • B、殷周
    • C、宋朝
    • D、隋代

    正确答案:D

  • 第15题:

    科举制是中国封建社会通过分科考试的办法选拔官吏的一种考试制度。这一制度始于隋代,兴于唐代,完善于宋代,定型于明代,直到清末1905年被废除,历经1300余年。明清科举考试共分四级。下边排列的四级考试哪项正确?()

    • A、院试──乡试──会试──殿试
    • B、乡试──会试──院试──殿试
    • C、乡试──院试──会试──殿试
    • D、院试──会试──乡试──殿试

    正确答案:A

  • 第16题:

    清朝时期,科举考试规程更为严密,不仅沿用历代各种行之有效的防弊措施,而且实行官、民分卷之法。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    科举是我国古代通过考试选拔官吏的一种制度。假如古代某位考生在参加某级科举考试中获得“解元”,即该级考试第一名,那么,他之后通常应参加的更高一级考试是()。

    • A、乡试
    • B、殿试
    • C、会试
    • D、童试

    正确答案:C

  • 第18题:

    以下哪一项不属于清朝科举考试的过程()

    • A、县考
    • B、府考
    • C、道考
    • D、院考

    正确答案:C

  • 第19题:

    多选题
    两汉选拔秘书官吏的来源有()
    A

    察举

    B

    科举考试

    C

    征召

    D

    辟除

    E

    学校培养


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    判断题
    清朝时期,科举考试规程更为严密,不仅沿用历代各种行之有效的防弊措施,而且实行官、民分卷之法。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    中国封建统治者通过科举考试选拔官吏,是从(  )开始的。
    A

    东汉

    B

    西汉

    C

    隋代

    D

    唐代


    正确答案: A,D
    解析:
    古代官吏选拔制度,从先秦魏晋南北朝,先后经历了世卿世禄制度、察举学校制度、九品中正制度的演变。隋文帝杨坚废除为世袭垄断的“九品中正”制度,正式开科取士,入士者不论出身、门第,但凭考试成绩予以录用,标志者科举制的正式建立。

  • 第22题:

    问答题
    试述历代秘书官吏的选拔制度和考核制度。

    正确答案: 我国古代的秘书选拔制度和考核制度是由低级至高级、由简单至复杂逐步完善起来的。就其选拔方式而论,有学校培养、科举考试、聘用,还有从有实际经验的职官中简选和从下级机关秘书中提拔等。就其选拔标准而论,有政治上可靠、文化水平高、博学多才、工于书法、业务能力强、实际工作经验多、年富力强、敏捷、能够保守机密等要求。至于考核,则有定期考核制度,考核标准包括德、行两个方面,采取下对上层层汇报、上对下层层审核的方式,以确保秘书的素质和工作效率。这些宝贵的经验都是值得我们借鉴的。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    科举制度在中国影响巨大,从(  )开始各朝统治者用科举考试老选拔官吏,聚集人才。
    A

    隋代

    B

    唐代

    C

    宋代

    D

    元代


    正确答案: A,B
    解析:
    科举是中国古代读书人的所参加的人才选拔考试,是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度。由于采用分科取士的办法,所以称为科举。隋炀帝时期正式设置进士科,考核参选者对时事的看法,按考试成绩选拔人才,标志着中国科举制度正式诞生。到清光绪(1904年)举行最后一科进士考试为止,经历了一千三百多年。

  • 第24题:

    多选题
    中国的封建统治者通过科举考试选拔官吏,是从(  )开始的。
    A

    东汉

    B

    西汉

    C

    隋代

    D

    唐代


    正确答案: D,B
    解析:
    从隋代开始,封建统治者通过科举考试选拔官吏。科举考试在中国历时一千三百多年,影响巨大。