更多“从专业的角度看,被督导者承担更多责任的社会工作督导是( )。A.师徒式督导B.咨询式督导 C.管理式 ”相关问题
  • 第1题:

    在社会工作督导中,督导者承担更多责任的督导方式是( )。

    A.训练式督导和管理式督导
    B.师徒式督导和训练式督导
    C.师徒式督导和咨询式督导
    D.管理式督导和咨询式督导

    答案:A
    解析:
    在社会工作督导的四种类型中,从专业的角度看,训练式督导和管理式督导的督导者承担更多的责任。

  • 第2题:

    (  )类型的督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任,并且从专业的角度看,被督导者自己承担更多的责任。

    A.咨询式督导
    B.训练式督导
    C.管理式督导
    D.师徒式督导

    答案:A
    解析:
    社会工作督导的类型分为师徒式督导、训练式督导、管理式督导、咨询式督导。其中,师徒式督导中督导者扮演师傅的角色;训练式督导中被督导者被视为学生或受教育者;管理式督导中督导者是被督导者的上级或主管,具有“上司与下属”关系;咨询式督导中督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任,是纯粹的咨询角色。

  • 第3题:

    在社会工作督导中,( )类型强调被督导者承担更多的责任。

    A.师徒式督导
    B.训练式督导
    C.管理式督导
    D.个别式督导
    E.咨询式督导

    答案:A,E
    解析:
    一般而言,社会工作督导的类型分为以下4种: (1)师徒式督导(tutorial supervision)。督导者扮演师傅的角色,对被督导者提供教育训练。师徒式督导强调学习过程,焦点集中于一般议题。而从专业的角度看,被督导者自己承担更多责任。
    (2)训练式督导(training supervision)。被督导者被认为是学生或受教育者,在具体实务服务中,督导者负责部分工作。训练式督导同师徒式督导较为一致的是也强调学习过程,焦点集中在一般议题上。但在专业方面,督导者承担更多责任。
    (3)管理式督导(managerial supervision)。督导者是被督导者的上级或主管,具有“上司与下属”的关系。管理式督导强调的是服务工作的完成及其服务质量,焦点集中于特殊议题。从专业的角度看,督导者承担更多的责任。
    (4)咨询式督导(consulting supervision)。督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任,是纯粹的咨询角色。咨询式督导同管理式督导较为一致的是强调服务工作的完成及其服务质量,焦点集中在特殊议题上。但从专业的角度看,被督导者自己承担更多的责任,也就是说,被督导者根据自己
    所承担服务工作的要求,应主动寻求帮助和支持。

  • 第4题:

    强调学习过程,焦点集中于一般议题。而从专业角度看,被督导者自己承担更多的责任,这属于社会工作督导的(  )类型。
    ?

    A.咨询式督导

    B.训练式督导

    C.管理式督导

    D.师徒式督导

    答案:D
    解析:
    一般而言,社会工作督导的类型分为四种: ①师徒式督导;②训练式督导;③管理式督导;④咨询式督导。其中,在师徒式督导中,督导者扮演师傅的角色,对被督导者提供教育训练。师徒式督导强调学习过程,焦点集中于一般议题。而从专业的角度看,被督导者自己承担更多责任。

  • 第5题:

    强调学习过程,焦点集中于一般议题。而从专业角度看,被督导者自己承担更多的责任,这属于社会工作督导的(  )类型。

    A.咨询式督导
    B.训练式督导
    C.管理式督导
    D.师徒式督导

    答案:D
    解析:
    一般而言,社会工作督导的类型分为四种: ①师徒式督导;②训练式督导;③管理式督导;④咨询式督导。其中,在师徒式督导中,督导者扮演师傅的角色,对被督导者提供教育训练。师徒式督导强调学习过程,焦点集中于一般议题。而从专业的角度看,被督导者自己承担更多责任。