属于外部激励的奖励方式是（ ）。A．奖金B．欣赏和认可C．发展的机会D．具有挑战性的工作机会

题目

属于外部激励的奖励方式是（ ）。

A．奖金

B．欣赏和认可

C．发展的机会

D．具有挑战性的工作机会

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1.关于内部激励和外部激励,下列说法正确的有（ ）．A．物质奖励,晋升的激励方式属内部激励B．表扬,批评,惩罚的激励方式属外部激励C．促进员工成就感是一种外部激励D．一般说来,内部激励是较难控制的

2.下列各项中,( )属于外在报酬的形式。A. 奖金B. 具有挑战性的工作C. 欣赏和认可D. 发展机会

3.非货币化的奖励形式包括()A.实物激励.旅行激励.休假奖励.奖金B.实物激励.社会强化激励.休假奖励.象征性奖励C.实物激励.奖金.象征性奖励.休假奖励D.社会强化奖励.象征性奖励.奖金.休假奖励

4.根据赫茨伯格的双因素理论，( ) 不属于激励因素。A.发展机会B.具有挑战性的工作C.奖金D.更大的工作责任

参考答案和解析
正确答案：A
更多“属于外部激励的奖励方式是()。 A.奖金 B.欣赏和认可 C.发展的机会 D.具有挑战性的工 ”相关问题

  • 第1题：

    餐厅员工奖励中,()属于物质奖励。

    A.需要奖励

    B.目标奖励

    C.奖金激励

    D.惩罚激励


    参考答案：C

  • 第2题：

    4、非货币化的奖励形式包括（）。

    A．实物激励，旅行激励，休假奖励，奖金

    B．实物激励，社会强化激励，休假奖励，象征性奖励

    C．实物激励，奖金，象征性奖励，休假奖励

    D．社会强化奖励，象征性奖励，奖金，休假奖励


    实物激励，社会强化激励，休假奖励，象征性奖励

  • 第3题：

    1、下列项目属于外在报酬的是

    A．奖金

    B．认可

    C．成就感

    D．挑战性的工作


    奖金

  • 第4题：

    下列各项中，（ ）属于外部回报的奖励方式。

    A.红利
    B.欣赏和认可
    C.发展机会
    D.具有挑战性的工作

    答案：A
    解析：
    外部回报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报，也称外部薪酬。外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，它包括员工的基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等；也包括员工的激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利，包括公司向员工提供的各种保险、非工作日工资、额外的津贴和其他服务，比如单身公寓、免费工作矮等。

  • 第5题：

    下列项目属于外在报酬的是

    A．奖金

    B．认可

    C．成就感

    D．挑战性的工作


    A

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