第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
我国国家创新体系的组织构成一般包括()。
第6题:
企业培训开发体系的一般构成不包括()。
第7题:
简述企业员工培训开发系统的构成。
第8题:
岗前培训课程
营销培训课程
管理培训课程
培训与薪资管理
培训与绩效考核
第9题:
培训管理体系
培训课程体系
培训实施体系
培训反馈体系
第10题:
培训管理体系
培训课程体系
培训实施体系
培训评估体系
第11题:
企业培训的组织体系
培训经费管理体系
培训策划设计体系
培训激励体系
培训制度体系
第12题:
中小型组织中,一般不需要设置专门的培训与开发机构
大型组织中,一般设置专门的培训与开发机构
大型组织中,培训与开发机构一定要独立于人力资源部
企业大学是独立的培训与开发机构的一种扩展模式
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
根据企业内人员构成的不同层次,人力资源培训与开发形成了()几个体系。
第18题:
企业员工培训规划的基础是()。
第19题:
企业培训开发体系包括(),规划系统,实施管理系统和评估反馈系统。
第20题:
第21题:
第22题:
政府
研究机构
高校
企业的研究与开发部门
科技工业园
第23题: