下列关于组织结构设计的说法，正确的有()A:以企业组织结构为核心 B:是企业管理的基本前提 C:是企业总体设计的重要组成部分 D:是一项理论性强、操作性弱的工作 E:要在企业人事管理理论的指导下进行

题目
下列关于组织结构设计的说法，正确的有()

A:以企业组织结构为核心
B:是企业管理的基本前提
C:是企业总体设计的重要组成部分
D:是一项理论性强、操作性弱的工作
E:要在企业人事管理理论的指导下进行
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1.关于网络拓扑结构设计,下列说法正确的是()A.拓扑结构设计各基站覆盖半径的计算必须参考实际规划区域的地形地貌；B.网络拓扑结构设计时，需要考虑同PN混淆和邻PN干扰的问题；C.网络拓扑结构设计需要同时考虑覆盖和容量需求；D.实际网络拓扑结构设计时，需要考虑可选用的天线情况；

2.下列有关组织设计的表述，正确的有( )。A．只对组织结构进行的设计称之为静态组织设计B．对运行制度进行的设计称之为动态组织设计C．古典的组织设计理论只包含组织结构设计D．现代组织设计理论包含组织结构设计和运行E．组织文化影响组织设计的过程

3.关于企业组织结构设计的说法，正确的是（ ）。 A．组织结构设计必须以企业的战略任务和经营目标为出发点和归宿点 B．责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的 C．管理幅度越宽越好 D．上级部门尽量对下级部门授权

4.关于组织结构设计，下列叙述正确的是( )。A．组织设计从形式上可以分静态设计和动态设计B．现代的组织设计理论是动态的C．组织结构是实现组织目标的一种手段D．是对新建企业的组织结构设计，它是依据企业的战略和目标，对组织结构进行全新设计E．是对现有企业的组织结构设计，它是根据企业的变化和发展目标，对企业原有组织结构进行再设计

更多“下列关于组织结构设计的说法，正确的有()”相关问题

  • 第1题：

    有关概念结构设计，下列说法正确的是(54)。

    A．概念结构设计是应用程序模块设计的基础

    B．概念结构设计只应用到数据字典

    C．概念结构设计与具体DBMS无关

    D．概念结构设计就是确定关系模式


    正确答案：C
    解析：本题考查数据库系统设计的掌握。概念结构设计是根据数据流图和数据字典，分析总结出实体及联系，为下一步逻辑结构设计作准备。应用程序模块设计依据的是应用需求，与数据库结构设计没有直接联系，故选项A错误；选项B没有提及数据流图，故错误；概念结构设计注重对现实的描述，与DBMS的结合是逻辑结构设计时考虑的，故选项C正确：确定关系模式是逻辑结构设计的内容而非概念结构设计的任务，故选项D错误。

  • 第2题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。：

    A:组织理论研究组织运行的全部问题
    B:逻辑上组织理论应该包括组织设计理论
    C:组织设计理论主要研究企业组织结构设计
    D:组织理论与组织设计理论在外延上是相同的

    答案：D
    解析：
    组织理论又被称为广义的组织理论或大组织理论，它包括了组织运行的全部问题，组织设计理论则被称为狭义的组织理论或小组织理论，它主要研究企业组织结构的设计，由此可见，组织理论与组织设计理论在外延上是不同的。从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。

  • 第3题：

    关于组织设计的说法，正确的是()。

    A:组织设计在形式上分为静态设计和动态设计
    B:静态设计只对组织结构进行设计
    C:动态设计只对组织运行制度进行设计
    D:现代的组织设计理论同时关注组织结构设计和运行制度设计
    E:组织设计影响组织文化的形成

    答案：A,B,D,E
    解析：
    组织设计从形式上可以分静态设计和动态设计，只对组织结构进行的设计称之为静态组织设计，同时对组织结构和运行制度进行的设计称之为动态组织设计。选项A、B正确。现代的组织设计理论是动态的，同时关注组织结构设计和运行制度设计两个方面的研究。选项C错误，选项D正确。组织设计影响组织文化的形成。选项E正确。

  • 第4题：

    下列关于组织结构设计的说法，不正确的有（　　）。

    A.以企业组织结构为核心
    B.是企业管理的基本前提
    C.是企业总体设计的重要组成部分
    D.是一项理论性强，操作性弱的工作
    E.要在企业人事管理理论的指导下进行

    答案：D,E
    解析：
    企业组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。它是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。组织设计是一项操作性较强的工作，是在企业组织理论的指导下进行的。

  • 第5题：

    关于结构设计主要目的的说法，正确的有()。

    A.安全适用
    B.经济合理
    C.适用耐久
    D.耐久经济
    E.安全耐久

    答案：A,B
    解析：
    2020/2019版教材P12
    结构设计的主要目的是保证所建造的结构安全适用，能在规定的期限内满足各种预期的功能要求，并且要经济合理。

  • 第6题：

    下列关于地域性销售组织结构的说法中,不正确的是（　）

    • A、地域型销售组织结构是一种最简单的销售组织结构设计的方法
    • B、不有利于调动销售人员的积极性
    • C、有利于销售人员与客户建立长期关系
    • D、有利于节省交通费用

    正确答案:B

  • 第7题：

    关于组织，下面说法正确的一项是（）。

    • A、组织结构的本质是以人为重
    • B、组织结构的核心内容是权责利关系的划分
    • C、组织结构设计的出发点不是目标
    • D、组织结构的要点是分工协作

    正确答案:B

  • 第8题：

    关于网络拓扑结构设计，下列说法正确的是（）

    • A、拓扑结构设计各基站覆盖半径的计算必须参考实际规划区域的地形地貌；
    • B、网络拓扑结构设计时，需要考虑同PN混淆和邻PN干扰的问题；
    • C、网络拓扑结构设计需要同时考虑覆盖和容量需求；
    • D、实际网络拓扑结构设计时，需要考虑可选用的天线情况；

    正确答案:A,C,D

  • 第9题：

    单选题
    下列关于组织设计的说法中，正确的是（  ）。
    A

    只对组织结构进行的设计称为静态组织设计

    B

    只对组织运行制度进行的设计称为动态组织设计

    C

    古典的组织设计理论包括组织结构设计和运行制度设计

    D

    现代的组织设计理论只针对组织运行制度


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    多选题
    关于企业组织结构设计的说法，正确的是（　　）。[2011年真题]
    A

    组织结构设计必须以企业的战略任务和经营目标为出发点和归宿点

    B

    责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的

    C

    管理幅度越宽越好

    D

    上级部门尽量对下级部门授权


    正确答案： A,C
    解析：
    合理地配置组织的人力和财力等资源，实行分工合作，建立相对稳定的工作秩序对提高组织效率、实现组织目标是非常必要的。这是组织设计的基本目标。建立组织部门的原则包括：目标任务原则（企业组织设计的根本目的，就是为了实现企业的战略任务和经营目标，组织结构的全部设计工作必须一次为出发点和归宿点）；责权利相结合的原则（责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的）；分工协作原则及精干高效原则；管理幅度原则（管理幅度的大小同管理层次的多少成反比关系）；统一指挥原则和权力制衡原则；集权与分权相结合的原则。A项符合目标任务原则；B项符合责权利相结合的原则；CD两项的说法过于绝对。

  • 第11题：

    填空题
    下列关于国有独资企业治理结构设计的说法正确的是（）。

    正确答案： 国有独资企业董事会成员中应当包括公司职工代表
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列关于组织结构设计的说法，正确的有（　　）。[2013年5月二级真题]
    A

    以企业组织结构为核心

    B

    是企业管理的基本前提

    C

    是企业总体设计的重要组成部分

    D

    是一项理论性强、操作性弱的工作

    E

    要在企业人事管理理论的指导下进行


    正确答案： A,B,C
    解析：
    组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。它是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。组织设计虽然是一项操作性较强的工作，但它是在企业组织理论的指导下进行的。

  • 第13题：

    下面有关组织设计的论述正确的有（ ）。

    A．组织结构设计包括对新建企业的组织结构设计和对现有企业的组织结构设计

    B．静态组织设计包含组织结构设计和运行制度设计

    C．组织结构设计包括对组织结构进行的全新设计和组织结构的变革

    D．古典的组织设计理论是动态的


    正确答案：AC

  • 第14题：

    下列关于组织结构设计的说法，正确的有（ ）。

    A.以企业组织结构为核心
    B.是企业管理的基本前提
    C.是企业总体设计的重要组成部分
    D.是一项理论性强，操作性弱的工作
    E.要在企业人事管理理论的指导下进行

    答案：A,B,C
    解析：
    企业组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。它是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。组织设计是一项操作性较强的工作，是在企业组织理论的指导下进行的。

  • 第15题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()

    A.组织设计理论有静态和动态之分
    B.组织结构设计是企业管理的基本前提
    C.逻辑上组织理论应包括组织设计理论
    D.组织设计理论又被称为广义的组织理论

    答案：D
    解析：
    组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作，是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论，包括了组织运行的全部问题。组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。组织设计理论则被称为狭义的组织理论或小组织理论，主要研究企业组织结构的设计。组织设计理论被分为静态的组织设计理论和动态的组织设计理论。

  • 第16题：

    关于组织结构的表述，不正确的是（ ）。

    A.组织结构设计是企业管理的基本前提
    B.组织结构设计要以人力资源管理框架为核心
    C.组织结构设计要遵循企业组织理论的指导
    D.组织结构是组织内部分工协作的基本形式

    答案：B
    解析：
    组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作，故选项B错误。

  • 第17题：

    关于结构设计主要目的的说法，正确的有（）。

    • A、安全适用
    • B、经济合理
    • C、适用耐久
    • D、耐久经济
    • E、安全耐久

    正确答案:A,B

  • 第18题：

    下列关于国有独资企业治理结构设计的说法正确的是（）。


    正确答案:国有独资企业董事会成员中应当包括公司职工代表

  • 第19题：

    下列关于组织结构设计表述不正确的是（）。

    • A、组织结构设计在组织管理中占有重要的位置
    • B、组织设计要尽可能使组织机构扁平化
    • C、组织设计要尽可能使组织机构科层化
    • D、组织设计可以为企业带来许多收益

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    关于组织，下面说法正确的一项是（）。
    A

    组织结构的本质是以人为重

    B

    组织结构的核心内容是权责利关系的划分

    C

    组织结构设计的出发点不是目标

    D

    组织结构的要点是分工协作


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列关于组织结构设计表述不正确的是（）。
    A

    组织结构设计在组织管理中占有重要的位置

    B

    组织设计要尽可能使组织机构扁平化

    C

    组织设计要尽可能使组织机构科层化

    D

    组织设计可以为企业带来许多收益


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    关于结构设计主要目的的说法，正确的有（）。
    A

    安全适用

    B

    经济合理

    C

    适用耐久

    D

    耐久经济

    E

    安全耐久


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列关于地域性销售组织结构的说法中,不正确的是（　）
    A

    地域型销售组织结构是一种最简单的销售组织结构设计的方法

    B

    不有利于调动销售人员的积极性

    C

    有利于销售人员与客户建立长期关系

    D

    有利于节省交通费用


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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