从劳动力参与率的长期变动来看。描述正确的是（　　）。A.女性劳参率呈上升趋势 B.老年人口劳参率呈下降趋势 C.20～24岁年龄组的人口劳参率下降 D.15～19岁年龄组的人口劳参率下降 E.25～55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化?

题目
从劳动力参与率的长期变动来看。描述正确的是（　　）。

A.女性劳参率呈上升趋势
B.老年人口劳参率呈下降趋势
C.20～24岁年龄组的人口劳参率下降
D.15～19岁年龄组的人口劳参率下降
E.25～55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化?
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1.对劳动力参与率的长期变动趋势描述正确的有（ ）。A．青年人口劳参率下降B．女性人口劳参率上升C．女性人口劳参率下降D．老年人口劳参率上升E．老年人口劳参率下降

2.关于价格总水平影响因素的说法，正确的是( )。A.从长期来看，价格总水平的变动与总产出的变化呈同方向变动B.价格总水平的变动与货币供给量呈反方向变动C.如果总需求增长慢于总供给的增长，价格总水平就有可能上升D.从长期来看，总供给变动与价格总水平无关

3.下列说法不正确的是( )。A．长期劳动力需求曲线的弹性小于短期劳动力需求曲线的弹性B．长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相同C．工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和D．工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反

4.关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的是( )。A．工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应B．工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应C．在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应D．在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应E．工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些

更多“从劳动力参与率的长期变动来看。描述正确的是（　　）。”相关问题

  • 第1题：

    从劳动力参与率的长期变动来看，描述正确的是()。[2011年5月二级真题]

    A:女性劳参率呈上升趋势
    B:老年人口劳参率呈下降趋势
    C:20～24岁年龄组的人口劳参率下降
    D:15～19岁年龄组的人口劳参率下降
    E:25～55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化

    答案：A,B,D,E
    解析：
    研究劳参率的长期变动，可看到以下比较重要的变动趋势：①15～19岁年龄组的青年人口劳参率下降；②女性劳参率呈上升趋势；③老年人口劳参率下降；④25～55岁年龄段男性成年人的劳参率保持高位水平，观察不到因经济周期循环产生的变动，也不存在显著的趋势性变化。

  • 第2题：

    下列说法不正确的是()。

    A:长期劳动力需求曲线的弹性小于短期劳动力需求曲线的弹性
    B:长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相同
    C:工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和
    D:工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反

    答案：A
    解析：
    略。

  • 第3题：

    关于长期劳动力需求的说法，错误的是( )。

    A.工资率变动在长期中对劳动力需求产生的影响会比在短期中更大
    B.工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的减少
    C.工资率上升所产生的替代效应导致长期劳动力需求数量的减少
    D.在长期中，工资率变动只会对劳动力需求产生规模效应，不会产生替代效应

    答案：D
    解析：
    工资率变动在长期中能够比短期中对企业的劳动力需求产生更大的影响，主要是因为工资率变动的替代效应和规模效应能够得到充分的实现。工资率上升所产生的替代效应和规模效应导致长期劳动力需求数量的减少。

  • 第4题：

    关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的有（　　）。

    A.工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应
    B.工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应
    C.在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应
    D.在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应
    E.工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些

    答案：D,E
    解析：
    ABC三项，工资率变动的替代效应是指工资率变动通过作用于企业愿意使用的资本和劳动力相对投入比例，从而影响到劳动力需求数量。规模效应是指工资率变动首先直接作用于生产规模或产出规模，从而进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果。工资率的变动都会导致规模效应和替代效应。

  • 第5题：

    关于资金成本与债券收益率的关系表述正确的有（）

    • A、长期来看，资金成本与债券收益率成反向变动
    • B、长期来看，资金成本与债券收益率成正向变动
    • C、长期来看，资金成本与债券收益率没有关系
    • D、以上都不对

    正确答案:B

  • 第6题：

    从宏观上来看，工资水平越高，劳动力参与率越高


    正确答案:正确

  • 第7题：

    对劳动力参与率的长期变动趋势描述正确的有（）。

    • A、青年人口劳参率下降
    • B、女性人口劳参率上升
    • C、女性人口劳参率下降
    • D、老年人口劳参率上升
    • E、老年人口劳参率下降

    正确答案:A,B,E

  • 第8题：

    多选题
    从长期来看，关于工资率和劳动力需求的关系的说法，正确的是（  ）。
    A

    是通过规模效应和替代效应来体现的

    B

    是通过收入效应和替代效应来体现的

    C

    工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降

    D

    工资率上涨的替代效应导致劳动力需求下降

    E

    工资率的上涨不一定会导致劳动力需求下降


    正确答案： E,C
    解析：

  • 第9题：

    单选题
    下列关于价格总水平影响因素的说法中，正确的是（  ）。
    A

    从长期来看，总供给变动与价格总水平无关

    B

    从长期来看，价格总水平的变动与总产出的变化呈同方向变动

    C

    价格总水平的变动与货币供给量呈反方向变动

    D

    如果总需求增长慢于总供给的增长，价格总水平就有可能上升


    正确答案： C
    解析：

  • 第10题：

    多选题
    从劳动力参与率的长期变动来看，描述正确的是（　　）。
    A

    女性劳参率呈上升趋势

    B

    老年人口劳参率呈下降趋势

    C

    20～24岁年龄组的人口劳参率下降

    D

    15～19岁年龄组的人口劳参率下降

    E

    25～55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化


    正确答案： D,C
    解析：
    研究劳参率的长期变动，可看到以下比较重要的变动趋势：①15～19岁年龄组的青年人口劳参率下降；②女性劳参率呈上升趋势；③老年人口劳参率下降；④25～55岁年龄段男性成年人的劳参率保持高位水平，观察不到因经济周期循环产生的变动，也不存在显著的趋势性变化。

  • 第11题：

    多选题
    关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的是()。
    A

    工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应

    B

    工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应

    C

    在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应

    D

    在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应

    E

    工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些


    正确答案： C,A
    解析： 工资率变动在短期和长期中对劳动力需求都会产生替代效应和规模效应，但对两者的影响不同，即在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少，工资率下降的替代效应和规模效应都使劳动力需求增加。所以，工资率变动对长期劳动力需求的影响是两种效应所引起的变化之和，影响较短期情况更为充分。本题正确答案为DE。

  • 第12题：

    单选题
    下列对劳动力参与率的变动表述正确的是（）
    A

    其他因素不变，高等教育供给规模变大，青年劳动力参与率上升

    B

    其他因素不变，复杂劳动报酬增加，劳动力参与率上升

    C

    其他因素不变，居民家庭生产率提高，劳动力参与率上升

    D

    其他因素不变，平均工资水平提高，劳动力参与率上升


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    从劳动力参与率的长期变动来看，描述正确的是（ ）。【2011年5月二级真题】

    A.女性劳参率呈上升趋势
    B.老年人口劳参率呈下降趋势
    C.20~24岁年龄组的人口劳参率下降
    D. 15~19岁年龄组的人口劳参率下降
    E. 25~55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化

    答案：A,B,D,E
    解析：
    研究劳参率的长期变动，可看到以下比较重要的变动趋势：①15~19岁年龄组的青年人口劳参率下降；②女性劳参率呈上升趋势；③老年人口劳参率下降；④25~55岁年龄段男性成年人的劳参率保持高位水平，观察不到因经济周期循环产生的变动，也不存在显著的趋势性变化。

  • 第14题：

    关于长期劳动力需求的说法，正确的是（ ）。

    A.长期来看，工资率变化对劳动力需求数量的影响是通过规模效应和替代效应反映出来的
    B.工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的增加
    C.工资率上升所产生的替代效应导致长期劳动力需求数量的增加
    D.在长期中，工资率变动只会对劳动力需求产生规模效应，不会产生替代效应

    答案：A
    解析：
    本题考查长期劳动力需求。长期来看，工资率变化对劳动力需求数量的影响是通过规模效应和替代效应反映出来的。在其他条件不变的情况下工资率上升的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量下降，而工资率下降的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量的上升。

  • 第15题：

    下列说法正确的有()。

    A:长期劳动力需求曲线的弹性小于短期劳动力需求曲线的弹性
    B:长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相反
    C:长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向无关
    D:工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和
    E:工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反

    答案：D,E
    解析：
    长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相同，工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和，工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反。

  • 第16题：

    关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的是( )。

    A.工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应
    B.工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应
    C.在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应
    D.在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应

    答案：D
    解析：
    工资率变动的替代效应是指工资率变动通过影响资本和劳动力之间的相对投入比例而对劳动力需求量产生影响的作用过程及其结果。规模效应是指工资率变动首先直接作用于生产规模或产出规模，然后再进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果。工资率的变动都会导致规模效应和替代效应。

  • 第17题：

    下列关于劳动力参与率的论述，正确的有（）。

    • A、劳动力参与率是测度劳动力国供给总量的指标
    • B、劳动力参与率是测度劳动力质量的指标
    • C、教育事业的发展会影响劳动力参与率
    • D、社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响
    • E、经济处于衰退时期，可能会使劳参率降低

    正确答案:A,C,D,E

  • 第18题：

    从劳动力参与率的长期变动来看，描述正确的是（）。

    • A、女性劳参率呈上升趋势
    • B、老年人口劳参率呈下降趋势
    • C、20～24岁年龄组的人口劳参率下降
    • D、15～19岁年龄组的人口劳参率下降
    • E、25～55岁年龄段男性成年人口无显著的趋势性变化

    正确答案:A,B,D,E

  • 第19题：

    关于长期劳动力需求的说法，正确的是（　）。

    • A、工资率变动在长期中对劳动力需求产生的影响会比在短期中更大
    • B、工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的增加
    • C、工资率上升所产生的替代效应导致长期劳动力需求数量的增加
    • D、在长期中，工资率变动只会对劳动力需求产生规模效应，不会产生替代效应

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    关于资金成本与债券收益率的关系表述正确的有（）
    A

    长期来看，资金成本与债券收益率成反向变动

    B

    长期来看，资金成本与债券收益率成正向变动

    C

    长期来看，资金成本与债券收益率没有关系

    D

    以上都不对


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    关于通货膨胀与债券收益率的关系表述正确的有（）
    A

    长期来看，通货膨胀与债券收益率成反向变动

    B

    长期来看，通货膨胀与债券收益率成正向变动

    C

    长期来看，通货膨胀与债券收益率没有关系

    D

    以上都不对


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    从宏观上来看，工资水平越高，劳动力参与率越高
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    对劳动力参与率的长期变动趋势描述正确的有（）。
    A

    青年人口劳参率下降

    B

    女性人口劳参率上升

    C

    女性人口劳参率下降

    D

    老年人口劳参率上升

    E

    老年人口劳参率下降


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的有（　　）。
    A

    工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应

    B

    工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应

    C

    在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应

    D

    在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应

    E

    工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些


    正确答案： A,D
    解析：
    ABC三项，工资率变动的替代效应是指工资率变动通过作用于企业愿意使用的资本和劳动力相对投入比例，从而影响到劳动力需求数量。规模效应是指工资率变动首先直接作用于生产规模或产出规模，从而进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果。工资率的变动都会导致规模效应和替代效应。

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