当事人在履行劳动合同过程中必须坚持的履行原则有( )。A .合法履行原则B .全面履行原则C .合作履行原则D .亲自履行原则

本题考查劳动合同履行的原则。劳动合同双方当事人在任何时候都应履行劳动合同约定的全部义务，体现了全面履行原则。

劳动合同履行应遵循的原则包括：①全面履行原则，指劳动合同双方当事人在任何时候，均应当履行劳动合同约定的全部义务；②合法原则，指劳动合同双方当事人在履行劳动合同过程中，必须遵守法律法规，不得有违法行为。

合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则是订立劳动合同所必须遵循的基本原则。劳动合同的履行应遵循实际履行和全面履行的原则。

本题考查劳动合同履行的原则。

劳动合同履行的原则：

1. 全面履行原则

劳动合同双方当事人在任何时候，均应当履行劳动合同约定的全部义务。

2. 合法原则

劳动合同双方当事人在履行劳动合同过程中，必须遵守法律法规，不得有违法行为。所以AE项正确。BCD选项为干扰选项，教材并未涉及，错误。

劳动合同履行应当遵循以下原则：①实际履行原则，②全面履行原则，③合作履行原则，④用人单位登记事项变化与劳动合同的履行。在劳动合同履行期间，如果发生用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位的主体资格并没有发生变化，任何一方都不得以上进事项拒绝履行合同。但是，如果用人单位发生合并、分立等情况，虽发生用人单位主体资格改变，但原劳动合同继续有效，劳动合同自承继其权利义务的用人单位继续履行。