你怎么理解MVC模式?

题目

你怎么理解MVC模式?


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更多“你怎么理解MVC模式?”相关问题
  • 第1题:

    Model View Control(MVC)中的M、V、C 在JSP 中分别代表什么?你用 MVC 模式做

    些什么项目?


    正确答案:
     

  • 第2题:

    有人说优点的边缘是缺点,你怎么理解?


    答案:
    解析:
    这句话有一定的道理,事物的量变积累到一定时候就会产生质变。过犹不及,比如,谦虚是美德,但是太过谦虚就不好,就会给人没有自信的感觉,而且不利于表现工作能力。又比如,作为工作人员,在工作需要时能加班加点是好事,是优点,但如果完全没有时间观念,做任何事情不讲究效率,那就不再是优点了。再如,党的领导干部对队伍严格管理是好事,但如果一个领导事无巨细,事必躬亲,婆婆妈妈,分不清工作重点,胡子眉毛一把抓,甚至因小失大,那就走向了另一面。因此,我们对任何事情都要把握一个度。把握这个度,一要靠学习,二要靠经验积累。

  • 第3题:

    “人之初,性本善”,你是怎么理解的?


    答案:
    解析:
    (1)提炼、提出观点
    “人之初,性本善”是《三字经》中开篇的第一句话,说的是人生下来的时候本质都是善良的,只是由于成长环境的不同,性情也就有了好和坏的差别。我认为这句话在一定程度上强调了后天环境对幼儿成长的重要影响。
    (2)分析论证
    细心观察我们会发现,幼儿对于自然中万事万物的接纳程度要高于成人,这正是因为幼儿的天性就保有对万事万物的友善态度,他们对外界充满好奇心,对接触的事物都想一探究竟。他们愿意在浊水中捉泥鳅,愿意在泥泞的小道踩水花,这都是他们友善自然的表现。
    蒙台梭利说:“爱是儿童成长的土壤,儿童只有得到了充分的关爱,才能够具备健全的人格、心智、道德。”因此,在幼儿后天的成长环境中,爱是一个必不可少、十分重要的影响。
    (3)落实解决
    为了让幼儿保有一颗善良的心,我们可以这么做:
    幼儿教育工作者需遵循幼儿身心发展的规律,在此前提下,为幼儿的天性发展提供更多的可能性。
    在教育工作中,为幼儿营造充满爱的环境,让幼儿感受到与他人互助、友爱的美好,在幼儿幼小的心灵里种下善良、友爱的种子,尽全力保护好幼儿天真善良的一面。
    当幼儿的言语、行为出现不良的苗头,教师和家长要及时察觉并适时引导,让幼儿从小就处在“不以善小而不为,不以恶小而为之”的环境之下,为幼儿日后成长为一名善良的人埋下种子。当然,这也要求我们成人怀着一颗“与人为善”的心,言传身教,在潜移默化中影响幼儿。

  • 第4题:

    你怎么理解当代师德师风?


    答案:
    解析:
    我有如下看法:
    教师是人类灵魂的工程师,是人类文明的传承者。长期以来,广大教师为国家发展和民族振兴作出了重大贡献。随着新时代对广大教师落实立德树人根本任务提出新的更高要求,为进一步增强教师的责任感、使命感、荣誉感,规范职业行为,明确师德底线,进一-步加强师德师风建设。
    第一,在教学观念上,树立素质教育观,培养德智体美劳全面发展的人。德育优先。
    第二,在教学实践中,教师要增强学生的道德意识,加强道德认知,提升道德情感、加强道德意志的培养,促使道德行为的发生。在教学评价上,教师要树立多元评价理念,做到多方面评价学生。
    第三,在师生关系上,教师要做到以身作则,给学生树立良好的榜样。

  • 第5题:

    简述对MVC模式的理解。


    正确答案: MVC设计模式考虑三种对象:模型对象、视图对象、和控制器对象。模型对象代表特别的知识和专业技能,它们负责保有应用程序的数据和定义操作数据的逻辑。视图对象知道如何显示应用程序的模型数据,而且可能允许用户对其进行编辑。控制器对象是应用程序的视图对象和模型对象之间的协调者。

  • 第6题:

    谈谈你对教学设计过程模式的理解。


    正确答案: (1)模式是再现现实的一种理论性简化形式。开发可靠性强,适用性好的教学模式有利于对教学设计的研究。
    (2)该模式揭示了教学设计四要素:学生、目标、策略、评价。
    (3)揭示了教学设计的基本内容(前期分析、目标阐明、策略制定、设计评价、设计程序。
    (4)必须注意诸要素处于不断变化之中,他们相互影响、相互制约。

  • 第7题:

    请谈谈你对“有信无解,增长无明;有解无信,增长邪见”的理解。你应当怎么做?


    正确答案: 如果仅仅有信心,却没有见解智慧,只不过增长无明而已。因为对前后世、业因果的微妙道理一无所知,没有正见摄持的修行很容易误入歧途,只是一种茫然的迷信,遇到别人的问难时,自己也是哑口无言。
    同样,光有见解而没有信心也非常可怕,它是助长邪见之因。比如我们对佛陀和上师的功德,必须具足一种信心,如果这一点都没有,口头上说得天花乱坠,把它当作学术一样钻研,那只会增长自己的邪见,对解脱没有任何帮助。

  • 第8题:

    你在教学过程中想尽办法学生还是理解不了,你怎么看?


    正确答案: “没有学不会的学生,只有教不好的老师”,在教与学之间,虽然学生是主体,但这个主体学得好与坏,责任首先在教师那边。
    想尽办法学生还是理解不了,综合来看,可能有几个方面的原因:
    首先,从授课技巧来说,可能是我把一些简单的东西讲得过于复杂。如果学生的基础差一些就很难听懂,比如在学生还没有弄清楚基本公式的时候,我就继续讲,结果学生越听越糊涂。
    其次,从授课方式来说,可能是我讲课语速过快。没给学生留有足够的思考时间,以至于学生的思维跟不上我讲课的节奏。
    再次,可能是学生基础不够好。由于新讲授的内容“台阶”太高,以至于基础稍差的学生难以将新课知识与以前所学过的知识衔接上,因此听课时就比较困难,学习显得非常吃力。
    针对上述几方面的原因,我会从几个方面来积极改进,进一步完善自己的讲课技能,争取做到让学生易于理解。
    首先,我要在备课上做好充分的准备,在备课过程中参考其他经验丰富的老教师的教案、听听老教师们的意见,争取能将课本内容讲得生动而易懂。
    其次,在讲课过程中,我会尽量放慢语速,根据学生的反映和表现找到最适合的语速和上课节奏,此外,在课堂上加强与学生的互动,争取让学生在课堂上就能够消化所讲的内容,课后在进行巩固和提高,从而实现良好的授课效果。
    再次,针对基础不太好的学生,我会在平时予以更多的关注,在时间等允许的情况,会对这些学生予以单独的指导,就他们比较薄弱的课程内容进行反复讲解,帮助他们尽快提高自己的知识基础,取得更大的进步。

  • 第9题:

    你下乡执行公务,群众不理解,你怎么办?


    正确答案:(1)涉及到群众的事情,都是大事,是非常重要的,我一定尽力解决好。
    (2)首先做到冷静,然后详细进行原因分析并做出相应的解决办法。
    (3)如果是相关政策没有给群众解释清楚,那么我会就相关政策耐心细致地向群众解释,直到群众明白为止;要么是工作态度、方式方法上的问题,我会马上调整工作态度,改变方式方法,如用更通俗易懂的语言给群众解释,确保沟通交流的顺畅,取得群众的理解。
    (4)作为一名公务员,只有多到基层接受锻炼,不断积累工作经验和提高工作能力,才能更好地完成工作任务。

  • 第10题:

    问答题
    简述对MVC模式的理解。

    正确答案: MVC设计模式考虑三种对象:模型对象、视图对象、和控制器对象。模型对象代表特别的知识和专业技能,它们负责保有应用程序的数据和定义操作数据的逻辑。视图对象知道如何显示应用程序的模型数据,而且可能允许用户对其进行编辑。控制器对象是应用程序的视图对象和模型对象之间的协调者。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    过头话不能说,冒险事有人做。你怎么理解这句话?


    答案:
    解析:
    过头话不能说,是指无论是个人,还是组织团体,说话应该保证其真实性,不能过分,不能夸张,亦不能偏激,要有分寸。冒险事有人做,是指我们应该具备开拓进取的创新精神,拥有敢于承担风险的勇气和魄力。这句话给我们的启示就是,说话要有度,做事要敢于创新,敢于担当。
      
      过头话绝对不能说。三国时期的马谡,自恃清高,狂妄自大,不听属下劝阻,向全军将士夸下海口,自己熟读兵法,精通排兵布阵,街亭之战必当全胜,如若有误,提头来见。正是因为其说了过头话,断了自己的后路,最终街亭失守之时,不得不面临军法处置。
      
      冒险事要敢于去做。如诺贝尔医学奖获得者屠呦呦,在研究青蒿素时,为了弄清青蒿素的临床功效,将自己当成“小白鼠”亲自试服,并记录临床表现,证实药物安全后,才投入使用,挽救了全球数百万人的生命,而自己却得了中毒性肝炎。这就是一种大无畏的责任担当精神。
      
      因此,作为一名公职人员,无论做人还是做事,要胜不骄,败不馁,有傲骨,无傲气,秉持谦逊低调的处事原则,才能避免说过头话;要不畏艰难险阻,敢于迎难而上,勇于承担责任,乐于突破创新,才能做出无愧于党,无愧于人民,无愧于自己的事情。

  • 第12题:

    梅花和桃花同样香、同样艳。对此你是怎么理解的?


    答案:
    解析:
    (1)这说明这个世界是多样化的世界。文化的多样化、价值的多样化,我们应宽容对待,包容并举。
    (2)梅花和桃花虽然是两种不同的花,它们的花期不同,梅花香自苦寒来,桃花却是在春天时开,但最终的结果都给世界带来了美好,增香添艳。这说明只要能给世界带来美好,对人民有利,那么英雄可以不问出处。
    (3)这一自然现象对我们也有很多启示。首先从小处说,今天我们的社会对待人才也不仅仅只是局限于高文凭,现在公务员招考既招大学毕业生,也招社会人员就是一个很好的证明。不管是大学毕业生还是社会人员,只要能通过公务员考试的严格选拔,为国家作出贡献就是好样的,就能得到社会的尊重。其次从大处说,邓小平同志曾经说过,不管白猫黑猫,能捉到老鼠就是好猫,在我们进行的社会主义现代化建设中,不管是公有制经济还是私有制经济,只要能为国民经济建设服务,就应该予以保护。最后这种现象给我们的另一个启示是,年轻干部,不论环境如何,都要相信天生我才必有用。不论是开在冬天还是开在春天,都要尽力为这个世界增香添色。
    (4)如果我能有幸成为公务员中一员,我也会像花一样以自己的方式发出独特的香味,为祖国作出自己应有的贡献。

  • 第13题:

    对于“授人以鱼,不如授人以渔”这句话你怎么理解?


    答案:
    解析:
    这句话阐述的是教学方法问题,即要教给学生知识本身还是教会学生如何去学习,我认为应当教会学生的是如何去学习,即学习方法,正如“授人以鱼,不如授人以渔”。在这个信息爆炸的年代,只有终身学习的人才不会被社会所淘汰,所以学生必须掌握学习方法和技巧。 一个只得到鱼却不懂得捕鱼的学生,在吃光鱼后又该怎么办?一个没有得到鱼,却懂得捕鱼的学生,能够永无止境地去汲收新知识,捕获更多更大的鱼。所以作为一名教师,我要努力去研究一些学习方法,传授给学生,帮助他们终身学习,永远都有鱼吃。

  • 第14题:

    你的学生都是好学生,你怎么理解?


    答案:
    解析:
    赞同,

    第一,教学观念上,学生是发展中的人,要看到学生的发展潜能,学生是能够成功的。每位学生都能成为好学生。

    第二,教学方法上,要树立激励性的评价方法。学生成功时要及时表扬,失败时要鼓励

    第三,在师生关系上,教师认为学生都是好学生,会接纳,认可学生,看到学生的进步,做好教师期望效应,促进学生的进步。

    总之,教师要看到学生是发展中的人,看到每一个学生都能成功。

  • 第15题:

    如何理解MVC设计模式?()

    • A、M代表模型Model,V代表视图View,C代表控制器Controller
    • B、采用MVC设计模式可以使软件的可维护性、可修复性、可扩展性、灵活性以及封装性大大提高
    • C、MVC的“视图”,是代表用户与服务器进行交互的页面,即我们能看到和操作的页面
    • D、MVC的“模型”,负责所有业务流程/状态的处理以及业务规则的制定
    • E、Servlet是MVC的“控制器”的典型代表

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题:

    商业模式就是想清楚你要怎么赚钱。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    你是怎么理解教师“教”与学生“学”的关系?


    正确答案:教师角色的转变:由传授者转化为促进者;由管理者转化为引导者;由居高临下转向“平等中的首席”。
    ①积极地旁观。学生在自主观察、实验、讨论时,教师要积极地看、听,设身处地感受学生的所作所为,所思所想,随时掌握课堂中的各种情况,考虑下一步如何指导学生学习。
    ②给学生心理上的支持,创造良好的学习氛围,采用各种适当的方式,给学生以心理上的安慰何精神上的鼓舞,使学生思维更加活跃,探索热情更加高涨。
    ③注意培养学生的自律能力,遵守纪律,友好相处,培养合作精神。
    教师需要新的工作方式:学生学习方式带来的挑战:
    ①指导学生开展研究性、探索性学习
    ②创设丰富的教学情境
    ③注重学生的亲身体验
    ④引导学生将知识转化为能力

  • 第18题:

    有人说“教师是人类灵魂的工程师,对此,你怎么理解?


    正确答案: 我对“教师是人类灵魂的工程师”这句话是这样理解的:
    第一、这是对教师的赞誉,同时也说明了教师的职责。有史以来,人们就把教师看作人类灵魂的工程师,是太阳底下最光辉的事业。众所周知,我国有尊师重道的传统,有“天地尊亲师”之说。教师之所以受人尊重,被人赞誉,是因为教师是人类文化科学知识的传播者,是伦理道德的传授人,教师的职业是神圣的,担负着培养、教育下一代的重任。要想得到别人的尊重,被人赞誉,教师必须尽到自己的责任。教师的职责是既要教学生有关具体事物的知识,又要让学生知晓立身处世的品德。教师既要教书又要育人,既要做“经师”又要当“人师”。
    第二,这是对教师的鼓励也是鞭策。我国从1985年以来,就把每年的9月10日定为“教师节”,现在又不断提高教师的待遇和地位,尊师重教已成为一种社会意识。所有这些都是对教师的鼓励。我们要把这些鼓励当作行动的动力,当作工作的鞭策。我们要从这些鼓励中培养起对教师职业的敬重感、自豪感和责任感,形成坚定的职业信念。
    第三,这是对教师的要求,也是我们每一位教师的追求。21世纪是充满机遇和挑战的世纪,是科学技术更加发达、竞争更加激烈、社会对人的素质要求更高的信息世纪。提高人的素质,关键在教育,振兴教育的关键在教师,只有造就一支高素质的教师队伍,才能满足21世纪教育发展的要求。既然选择了教师这个神圣的职业,就要努力做好本职工作,真正成为“人类灵魂的工程师”。

  • 第19题:

    你是新入职人员,老同事告诉你多栽花少栽刺,你怎么理解?


    正确答案: 作为新入职人员,对于工作和人际来说都还是比较陌生的,这就需要我们善于懂得和他人相处,善于化解人际矛盾,这样才能够为我们的工作创造一个良好的人文环境,更好地完成工作。
    “多栽花,少栽刺”的意思是我们要多与人为善,少与人发生争端。其中,“多栽花”是指,我们在和同事相处的时候要更加积极一些、乐观一些,同事有需要的时候,多提供帮助,同事有诉求的时候尽可能去满足,多和同事聊聊天、谈谈心,多与同事接触,慢慢地赢得同事的信任和认可,就像是在同事心里种了一束花一样,和同事之间越走越近,越走越亲。“少栽刺”是指,不要和同事发生争端,不要和同事发生口角,多包容和理解同事,多站在同事角度考虑问题,遇到问题更多地从自己身上找原因,不埋怨,不抱怨。遇到和同事产生矛盾的情况,以一颗平常心去面对,只要找到正确的方法,就一定能够解决的。这是老同事的经验之谈,也是老同事对于我这么一个新员工的谆谆教诲。
    为了做到“多栽花,少栽刺”,我会在刚走入工作岗位的时候,主动地和身边陌生的同事聊天介绍自己,也多去了解他们,同时,也会在工作上有什么不懂的地方就去请教给他们,他们有什么需要我也会力所能及地伸出援助之手。在遇到和同事之间的矛盾的时候我也会通过和他们心平气和地沟通的方式进行化解。
    相信,只要我能够谨记老同事对我的教导,做到“多栽花,少栽刺”,就一定能够在新的岗位上获得同事们的喜欢和认可。

  • 第20题:

    问答题
    你是新入职人员,老同事告诉你多栽花少栽刺,你怎么理解?

    正确答案: 作为新入职人员,对于工作和人际来说都还是比较陌生的,这就需要我们善于懂得和他人相处,善于化解人际矛盾,这样才能够为我们的工作创造一个良好的人文环境,更好地完成工作。
    “多栽花,少栽刺”的意思是我们要多与人为善,少与人发生争端。其中,“多栽花”是指,我们在和同事相处的时候要更加积极一些、乐观一些,同事有需要的时候,多提供帮助,同事有诉求的时候尽可能去满足,多和同事聊聊天、谈谈心,多与同事接触,慢慢地赢得同事的信任和认可,就像是在同事心里种了一束花一样,和同事之间越走越近,越走越亲。“少栽刺”是指,不要和同事发生争端,不要和同事发生口角,多包容和理解同事,多站在同事角度考虑问题,遇到问题更多地从自己身上找原因,不埋怨,不抱怨。遇到和同事产生矛盾的情况,以一颗平常心去面对,只要找到正确的方法,就一定能够解决的。这是老同事的经验之谈,也是老同事对于我这么一个新员工的谆谆教诲。
    为了做到“多栽花,少栽刺”,我会在刚走入工作岗位的时候,主动地和身边陌生的同事聊天介绍自己,也多去了解他们,同时,也会在工作上有什么不懂的地方就去请教给他们,他们有什么需要我也会力所能及地伸出援助之手。在遇到和同事之间的矛盾的时候我也会通过和他们心平气和地沟通的方式进行化解。
    相信,只要我能够谨记老同事对我的教导,做到“多栽花,少栽刺”,就一定能够在新的岗位上获得同事们的喜欢和认可。
    解析: 暂无解析