公开选拔的组织考察环节,考察人选与选拔职位的比例一般为3:1。()此题为判断题(对,错)。

题目
公开选拔的组织考察环节,考察人选与选拔职位的比例一般为3:1。()

此题为判断题(对,错)。


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  • 第1题:

    差额考察选拔原则上是专业性质特殊、不宜通过公开选拔形式和经公开选拔未能实现补充岗位缺员的,经路局补充机关工作人员( )同意,可以通过差额考察选拔方式补充。

    A.考察组

    B.考核组

    C.领导组

    D.监督组


    参考答案:C

  • 第2题:

    公开竞争选拔补充机关工作人员需履行九项基本程序,分别是:提报计划、审核岗位、制定方案、组织报名、单位鉴定、笔试面试、组织考察、确定人选、( )。

    A.考察和录用

    B.考察和公示

    C.试用和录用

    D.公示和试用


    参考答案:C

  • 第3题:

    党政领导人才素质测评中,进入组织考察阶段,考察人选与选拔职位的比例一般为3:1。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:√

  • 第4题:

    差额考察选拔时用人部门根据空缺岗位要求、《岗位说明书》及相关资格条件,按拟补充缺员岗位( )的比例推荐人选。

    A.1:3

    B.1:4

    C.1:5

    D.1:6


    参考答案:A

  • 第5题:

    差额考察选拔补充机关工作人员须履行五项基本程序,分别是:提报计划、审核岗位、推荐人选、组织考察、确定人选。( )

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:对