A.平均每个客户的等待时间
B.顾客问卷
C.呼叫取样
D.顾客意见调查表
1.制定关键绩效指标评价标准的主要工作,一是设定绩效指标的权重,二是( )A. 确定关键绩效指标的评分标准B. 确定关键绩效指标的等级C确定每个绩效指标的等级的分数D确定关键绩效指标的尺度
2.列综合绩效评价指标中,属于财务绩效定量评价指标的是( )。A.获利能力评价指标 B.战略管理评价指标 C.经营决策评价指标 D.风险控制评价指标
3.下列综合绩效评价指标中,属于财务绩效定量评价指标的是:A、获利能力评价指标 B、战略管理评价指标 C、经营决策评价指标 D、风险控制评价指标
4.下列综合绩效评价指标中,属于财务绩效定量评价指标的是( )。A.获利能力评价指标B.战略管理评价指标C.经营决策评价指标D.风险控制评价指标
第1题:
第2题:
第3题:
绩效计划是管理者与员工根据既定的绩效标准,共同制定并修正绩效目标以及实现目标的步骤的过程。其中绩效标准是针对()制定的,绩效目标是针对()设定的。
第4题:
第5题: