菲德勒提出，对一个领导者的工作最有影响作用的有哪些方面()A、职位权力B、任务结构C、上下级关系D、外部环境

题目

菲德勒提出，对一个领导者的工作最有影响作用的有哪些方面()

A、职位权力

B、任务结构

C、上下级关系

D、外部环境

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1.根据菲德勒的权变理论，对一个管理者的工作最有影响的因素不包括( )。A.职位权力B.任务结构C.上下级关系D.个人的特点

2.菲德勒把影响领导者领导风格的环境因素归纳为()。A.职位权力B.任务结构C.领导者本人D.上下级关系

3.菲德勒提出的随机制宜的领导理论指出对一个领导者的工作最起影响作用的方面是()A、职位权力B、任务结构C、领导者与被领导者的关系D、协商方式E、以人为中心

4.菲德勒的环境三维因素包括上下级关系、任务结构和职位权力。()

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  • 第1题：

    菲德勒所确定的对领导环境起影响的三个维度是()。

    A.职位权力

    B.任务结构

    C.上下级关系

    D.领导者性格

    E.管理跨度


    参考答案：ABC

  • 第2题：

    根据菲德勒的权变理论，对一个管理者的工作最有影响的因素包括()。

    A.职位权力
    B.任务结构
    C.上下级关系
    D.个人的特点

    答案：A,B,C
    解析：
    菲德勒认为决定领导有效性的环境因素主要有三个：①职位权力。这是指领导者所处的职位具有的权力和权威的大小。一个具有明确的并且高的职位权力的领导比缺乏这种权力的领导者更容易得到他人的追随。②任务结构。即工作任务的明确程度和部下对任务的负责程度。任务清楚，工作的质量就比较容易控制，也更容易为组织成员规定明确的工作职责。③上下级关系。指领导者受到下级爱戴、尊敬和信任以及下级情愿追随领导者的程度。

  • 第3题：

    35、根据菲德勒的权变理论，对一个管理者的工作最有影响的因素不包括（)。

    A．职位权力

    B．任务结构

    C．上下级关系

    D．个人的特点


    个人的特点

  • 第4题：

    根据菲德勒的权变理论，对一个管理者的工作最有影响的因素包括（）。

    A.职位权力
    B.任务结构
    C.上下级关系
    D.个人的特点

    答案：A,B,C
    解析：
    菲德勒认为决定领导有效性的环境因素主要有三个：①职位权力。这是指领导者所处的职位具有的权力和权威的大小。一个具有明确的并且高的职位权力的领导比缺乏这种权力的领导者更容易得到他人的追随。②任务结构。即工作任务的明确程度和部下对任务的负责程度。任务清楚，工作的质量就比较容易控制，也更容易为组织成员规定明确的工作职责。③上下级关系。指领导者受到下级爱戴、尊敬和信任以及下级情愿追随领导者的程度。故本题选ABC。

  • 第5题：

    菲德勒的环境三维因素包括上下级关系、任务结构和职位权力。

    A对

    B错


    对
    略

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