实发工资应为：()A、应付工资-代扣款项B、应付工资C、应发工资-代扣款项D、应发工资

题目

实发工资应为：()

A、应付工资-代扣款项

B、应付工资

C、应发工资-代扣款项

D、应发工资

相似考题

1.在进行工资分配时,“应付职工薪酬———工资”科目的贷方发生额应等于( )。A．实发工资总数B．应发工资总数C．应发工资总数扣除各种代垫、代扣款项后的余额D．应发工资总数加上代发款项后的总额

2.某企业根据“工资结算汇总表”结算本月应付工资总额560 000元，代扣企业代垫的职工医药费60 000元，实发工资500 000元。要求做出向银行提取现金、发放工资、代扣款项的会计分录。

3.在编制工资表时，要求( )。A．反映应发工资，实发工资B．反映应发工资，实发工资，应扣工资C．反映应发工资，实发工资，基本工资D．反映应发工资，实发工资，应扣款项目

4.31日，根据“工资结算汇总表”，本月应付工资总额560 000元，代扣企业代垫的职工医药费60 000元，实发工资500 000元．要求编制提取现金、发放工资、代扣款项的会计分录．

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  • 第1题：

    在进行工资分配时，“应付职工薪酬——工资”科目的贷方发生额应等于（ ）。

    A、实发工资总数

    B、应发工资总数

    C、应发工资总数扣除各种代垫、代扣款项后的余额

    D、应发工资总数加上代发款项后的总额


    正确答案：B

  • 第2题：

    在编制工资表时，要求（ ）


    A.反映应发工资，实发工资

    B.反映应发工资，实发工资，应扣工资

    C.反映应发工资，实发工资，基本工资

    D.反映应发工资，实发工资，应扣款项目

    答案：D
    解析：
    编制工资表，要求把工资的所有数据全部设计一并包括在工资表中。通常每个员工的工资均由两部分组成：实发工资=应发工资-应扣款=应发工资-(代扣款+直接扣款+代缴款)。

  • 第3题：

    60、以下各项中，可以设置为工资表的工资项目的有（）。

    A．应发工资

    B．实发工资

    C．代扣个人所得税

    D．代扣养老保险


    ABCD

  • 第4题：

    在编制工资表时，要求( )

    A.反映应发工资，实发工资
    B.反映应发工资，实发工资，应扣工资
    C.反映应发工资，实发工资，基本工资 ．
    D.反映应发工资，实发工资，应扣款项目

    答案：D
    解析：
    编制工资表，要求把工资的所有数据全部设计一并包括在工资表中。通常每个员工的工资均由两部分组成：实发工资=应发工资-应扣款=应发工资-(代扣款+直接扣款+代缴款)。

  • 第5题：

    以下各项中，可以设置为工资表的工资项目的有（）。

    A．应发工资

    B．实发工资

    C．代扣个人所得税

    D．代扣养老保险


    代扣个人所得税
    实发工资
    应发工资
    代扣养老保险

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