韦伯认为组织活动要通过个人魅力或世袭地位来管理。()此题为判断题(对，错)。

题目
韦伯认为组织活动要通过个人魅力或世袭地位来管理。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.()认为,理想的行政组织是通过职位和职务来管理的,而不是通过传统的世袭地位来管理。A、韦伯B、厄威克C、古利克D、法约尔

2.韦伯将传统权威区分为老人统治和地位世袭两种形式。()此题为判断题(对，错)。

3.德国社会学家马克斯.韦伯不认为传统权威有()A、传统B、习惯C、领导者的个人魅力D、习俗

4.韦伯认为魅力权力来源于()A. 法律B. 世袭C. 个人的业绩和品质D. 传统观念

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  • 第1题：

    马克思韦伯根据领导者权力来源不同,把领导者划分为超凡魅力型领导者、世袭型领导者、以及()领导者。


    参考答案：法理型

  • 第2题：

    韦伯的行政组织理论的主要内容是

    A、企业的活动可分为8项

    B、管理活动中要遵循14项原则

    C、管理分工原则

    D、组织活动必须按照理性原则进行

    E、个人目标与组织目标统一


    参考答案：D

  • 第3题：

    8、韦伯提出理想的行政组织是通过（）来体现的，要想使其发挥作用，管理者必须依据知识和客观情况进行管理。

    A．职位

    B．世袭

    C．个人魅力

    D．神权


    D

  • 第4题：

    韦伯根据领导者的权力来源不同,把领导者划分为超凡魅力型领导者、世袭型领导。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第5题：

    韦伯提出理想的行政组织是通过（）来体现的，要想使其发挥作用，管理者必须依据知识和客观情况进行管理。

    A．职位

    B．世袭

    C．个人魅力

    D．神权


    行政性组织

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