问答题脑力劳动者对膳食中的碳水化合物有何特殊的要求？

第1题：

第2题：

由于井下生产条件的特殊性，煤矿企业对供电有何要求？
煤矿企业对供电有安全性、可靠性、技术合理性和供电经济四个方面的要求。
略

第3题：

尿紊高中压设备保温对腐蚀有何影晌？有何特殊要求？

正确答案: 尿素设备的保温质量对腐蚀影响很大，保温不良加剧高压设备内衬的腐蚀，素装置高中压设备的气相接触部分常因保温不良而造成局部腐蚀.
尿素高中压设备保温的施工和维护有以下特殊要求。
（1）要特别加强对尿素高压设备气相部分的保温，尤其是上部人孔盖和吊耳处，大型尿保温不当就会因设备内气体局部冷凝而产生腐蚀，对于吊耳需全部保温，必要时这些部位可适当增加保温厚度或加设蒸汽伴热。
（2）检修过程中，不要损坏或踩扁保温层，凡检修后发现已损坏或凹扁的部位，均应重新保温。
（3）当保温层外的铝保护层损坏时，应及时进行修复，搭接部分的开口要朝下，以避免水浸人。

第4题：

根菜类蔬菜对土壤有何特殊要求？

正确答案: 萝卜肉质根肥大对土壤要求较为严格，一般以土层深厚，保水，排水良好的砂土为宜。如果心土坚实，土层过浅，土壤过于粘重容易造成畸形根。

第5题：

脑力劳动者对膳食中的碳水化合物有何特殊的要求？

正确答案:脑力劳动者对氧缺乏最敏感，应及时提供糖，即膳食中的碳水化合物。应考虑多选用单糖类丰富的食物，如：小米、蜂蜜、桂圆等。

第6题：

对存放的充油电缆有何特殊要求？

正确答案: （1）对充油电缆的备品，应定期检查其油压是否在规定范围内；
（2）有无渗漏现象。

第7题：

收养法对无配偶的男性收养女性，有何特殊要求？

正确答案: 无配偶的男性收养女性的，收养人与被收养人的年龄应当相差40周岁以上。

第8题：

特殊的重要电气试验有何要求？

正确答案: 特殊的重要电气试验，应有详细的安全措施，并经单位主管生产的领导（总工程师）批准。

第9题：

桂花对环境条件有何特殊要求？

正确答案: 喜光，稍耐荫，喜温暖和良好的环境，不耐寒；喜湿润排水良好的砂质壤土，忌涝地、碱地和粘重土壤。

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

进行有限空间作业，作业规范中对安全监护有何特殊要求？

正确答案: 有限空间作业应指定专人监护，且对有限空间作业人员的安全负有监督和保护的责任。不得在无监护人的情况下作业，作业监护人员不得离开现场或做与监护无关的事情。监护人员和作业人员应明确联络方式并始终保持有效的沟通。进入特别狭小空间作业，作业人员应系安全可靠的保护绳，监护人可通过系在作业人员身上的保护绳进行沟通联络。监护人应了解作业可能面临的危害，对作业人员出现的异常行为能够及时警觉并做出判断，掌握应急救援的基本知识。

第15题：

对合金钢管的热弯有何特殊要求？

正确答案: ⑴加热时严格控制温度，不得超过1050℃，温度测量应用测温仪，不能凭颜色推测
⑵管子的加热段必须均匀升温，并要求温度一致
⑶在弯管过程中严禁向管子浇水
⑷当温度下降到750℃以下时，应停止弯管，需重新加热后再弯
⑸弯好后的管子必须放在干燥的地方
⑹对管子的弯曲部分应进行正火与回火热处理，还要做金相和硬度检查。

第16题：

特殊工种管理有何要求？

正确答案: （1）专业职能部门负责特种作业人员安全技术培训管理、监督工作。
（2）特殊工种作业人员应持证上岗。
（3）对外负责人应对特种作业人员的安全教育培训及持证上岗情况进行监督管理，无证人员、复审不合格人员、与其未经审核人员不得独立上岗操作或从事特种作业。
（4）特种作业人员操作证丢失者，应向专业负责管理部门申请补办操作证。
（5）特种作业人员连续离开特种作业岗位达六个月以上者，应当重新进行培训考核，经考核合格后方可重新上岗，发现按违纪处理。

第17题：

下列膳食中，食物特殊动力作用消耗能量最高的是（　）

• A、进食碳水化合物
• B、进食脂肪
• C、蛋白质
• D、进食混合型食物

正确答案:C

第18题：

对婴幼儿的主、辅食品卫生监督有何特殊要求？为什么？

正确答案: （1）专供婴幼儿的主、辅食品必须符合国务院卫生行政部门制定的营养、卫生标准和管理办法的规定。其包装标识及产品说明书必须名副其实，不得夸大宣传；
（2）由于婴幼儿处在特殊生长发育阶段，其免疫力较低，抗病能力弱等特点。

第19题：

对经营文物拍卖的拍卖企业，有何特殊要求？

正确答案: 拍卖企业经营文物拍卖的，应当有1000万元人民币以上的注册资本，有具有文物拍卖专业知识的人员。

第20题：

婴幼儿大脑对葡萄糖有特殊的依赖，因此，学前儿童每餐的膳食中应摄入一定量的什么物质，以满足脑组织代谢所需要的能量？（）

• A、碳水化合物
• B、蛋白质
• C、脂肪
• D、维生素

正确答案:A

第21题：

第22题：

第23题：