确定访谈内容
确定访谈对象
实施访谈
分析访谈材料
第1题:
访谈法按照操作方式和内容可以分为()和 ();按照访谈对象的人数可以分为个别访谈和集体访谈。
结构式访谈;非结构式访谈
略
第2题:
直接访谈法和间接访谈法的区别是()
第3题:
一般访谈法和特殊访谈法划分的依据是()
第4题:
BBS在线访谈法与电脑网络访谈法的主要区别是,BBS在线访谈法主要是一种网络座谈会,对象一般是确定的对象。而电脑网络访谈法的对象是不确定的陌生人,所以难以保证样本的代表性。
第5题:
根据访谈内容的结构性的不同,可以将访谈法分为()
第6题:
访谈法按照访谈对象的人数可以分为个别访谈和集体访谈。()
第7题:
下列关于职位分析方法中的访谈法的说法,错误的是()。
第8题:
结构式访谈和非结构式访谈
直接访谈法和间接访谈法
个别访谈法和小组访谈法
一般访谈法和个别访谈法
第9题:
结构式访谈法和无结构式访谈法
个别访谈法和小组访谈法
直接访谈法和间接访谈法
一般访谈法和特殊访谈法
第10题:
个别员工访谈法
集体访谈法
主管人员访谈法
面谈法
结构访谈
第11题:
访谈内容的结构性程度不同
访谈对象的特征不同
访谈对象的数量不同
访谈的交流方式不同
第12题:
第13题:
在收集工作分析信息时,可以使用以下几种访谈法:()
第14题:
不对访谈的方式和内容预设严格的限制,而只按照一个大致的访谈提纲而围绕某一主题所进行的访谈是()
第15题:
按照访谈对象进行划分,访谈法通常有()。
第16题:
访谈准备的第一步是()
第17题:
根据访问内容的不同,访谈可分为()
第18题:
下列属于访谈的步骤的是()
第19题:
小组访谈法
特殊访谈法
无结构式访谈法
间接访谈法
第20题:
确定访谈目的
确定访谈者
拟定访谈问题
正式实施访谈整理并分析访谈数据
第21题:
结构性访谈法和非结构性访谈法
直接访谈法和间接访谈法
个别访谈法和集体访谈法
深度访谈法和一般访谈法
第22题:
对
错
第23题:
按照访谈对象的多少
按照访谈对象的特点
按照访谈的交流方式
按照访谈内容的结构性程度的不同