联合国《国际标准职业分类》中,职业分类的标准是劳动者从事劳动时所具有的()。A、职位B、岗位C、职能特性D、工作性质

题目

联合国《国际标准职业分类》中,职业分类的标准是劳动者从事劳动时所具有的()。

  • A、职位
  • B、岗位
  • C、职能特性
  • D、工作性质

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  • 第1题:

    离岗时健康检查包括下列那些人员( )

    A.准备高考的人员

    B.准备报考研究生的人员

    C.准备调离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者

    D.准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者


    参考答案:CD

  • 第2题:

    某用人单位根据职业健康检查报告,采取的下列措施中正确的是()。

    A、对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位

    B、对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者,进行妥善安置

    C、对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察

    D、对有职业禁忌的劳动者,进行职业健康检查后继续从事原工作岗位


    参考答案:ABC

  • 第3题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。

    A.25

    B.20

    C.15

    D.30


    正确答案:D

  • 第4题:

    依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》的规定,对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前( )日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。

    A. 15 B. 30
    C. 60 D. 90

    答案:B
    解析:
    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前 30 日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。劳动者离岗前 90 日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。

  • 第5题:

    某用人单位根据职业健康检查报告,采取的下列措施中正确的是()

    • A、对有职业禁忌的劳动者,采取一定的防护措施后继续从事原工作岗位
    • B、对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察
    • C、对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者,进行妥善安置
    • D、对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    离岗时健康检查包括下列哪些人员()

    • A、准备高考的人员
    • B、准备报考研究生的人员
    • C、准备调离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者
    • D、准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者

    正确答案:C,D

  • 第7题:

    用人单位应当对()劳动者进行上岗前的职业健康检查。

    • A、拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者,包括转岗到该作业岗位的劳动者;
    • B、似从事调离的劳动者;
    • C、拟从事有特殊健康要求作业的劳动者;
    • D、拟从事转岗的劳动者。

    正确答案:A,C

  • 第8题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位组织劳动者进行离岗时的职业健康检查应当在劳动者离岗前()日内

    • A、90
    • B、60
    • C、30

    正确答案:C

  • 第9题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。劳动者离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。

    • A、60
    • B、45
    • C、30
    • D、10

    正确答案:C

  • 第10题:

    单选题
    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。
    A

    1

    B

    5

    C

    30


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    某用人单位根据职业健康检查报告,采取的下列措施中正确的是()
    A

    对有职业禁忌的劳动者,采取一定的防护措施后继续从事原工作岗位

    B

    对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察

    C

    对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者,进行妥善安置

    D

    对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。劳动者离岗前()日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。
    A

    20日

    B

    30日

    C

    60日

    D

    90日


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前20日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第14题:

    用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第15题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位组织劳动者进行离岗时的职业健康检查应当在劳动者离岗前()日内。

    A.90

    B.60

    C.30


    正确答案:C

  • 第16题:

    对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当( )。

    A.与劳动者解除劳动关系并给以相应补偿
    B.调离原工作岗位.并妥善安置
    C.将劳动者调至低危害程度的岗位
    D.让劳动者继续在该职位工作

    答案:B
    解析:
    《职业病防治法》第三十五条第二款规定,用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业:不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业:对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置;对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

  • 第17题:

    劳动者所具体从事的工作的职责任务和权利范围是()。

    • A、劳动者的职称
    • B、劳动者的职业
    • C、劳动者的职能
    • D、劳动者的职务

    正确答案:D

  • 第18题:

    离岗职业健康检查包括下列哪些人员()

    • A、准备高考的人员
    • B、准备报考研究生的人员
    • C、准备调离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者
    • D、准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者

    正确答案:C,D

  • 第19题:

    用人单位应当根据职业健康检查报告,采取()措施。

    • A、对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位;
    • B、对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者,进行妥善安置;
    • C、对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察;
    • D、对存在职业病危害的岗位,立即改善劳动条件,完善职业病防护设施,为劳动者配备符合国家规定的职业病危害防护用品

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。劳动者离岗前()日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。

    • A、20日
    • B、30日
    • C、60日
    • D、90日

    正确答案:B,D

  • 第21题:

    联合国《国际标准职业分类》中,职业分类的标准是劳动者从事劳动时所具有的()。

    • A、职位
    • B、岗位
    • C、职能特性
    • D、工作性质

    正确答案:C

  • 第22题:

    多选题
    离岗职业健康检查包括下列哪些人员()
    A

    准备高考的人员

    B

    准备报考研究生的人员

    C

    准备调离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者

    D

    准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    联合国《国际标准职业分类》中,职业分类的标准是劳动者从事劳动时所具有的()。
    A

    职位

    B

    岗位

    C

    职能特性

    D

    工作性质


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    劳动者所具体从事的工作的职责任务和权利范围是()。
    A

    劳动者的职称

    B

    劳动者的职业

    C

    劳动者的职能

    D

    劳动者的职务


    正确答案: B
    解析: 暂无解析