需求分析中封闭式提问的目的是()。A、收集信息B、确认结果C、拉近距离D、寒暄破冰

题目

需求分析中封闭式提问的目的是()。

  • A、收集信息
  • B、确认结果
  • C、拉近距离
  • D、寒暄破冰

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  • 第1题:

    开放式的提问和封闭式的提问各有其目的,那么,封闭式的提问,目的是( )。

    A. 获得更多有关应聘人员的信息

    B. 尽快确认自己对应聘人员的判断

    C. 了解应聘人员的职业道德

    D. 了解应聘人员的工作技能


    正确答案:B

  • 第2题:

    提问的目的是表明认真的态度与收集信息,我们在沟通开始时经常使用哪种提问方式()

    • A、社交型
    • B、主宰型
    • C、分析型
    • D、开放式问题
    • E、封闭式问题

    正确答案:D

  • 第3题:

    在需求分析环节中,运用封闭式提问可以做到()。

    • A、提炼对话中的信息
    • B、确认相关信息
    • C、加深客户对产品和销售人员的好感
    • D、增加购买的信心

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    ()提问的目的是确认信息,检查你的理解程度或将谈话引向结束。

    • A、开放式提问
    • B、封闭式提问
    • C、引导式提问
    • D、开拓式提问

    正确答案:B

  • 第5题:

    信用卡营销中,接触过程中的重要环节顺序()。

    • A、寒暄--赞美--提问--倾听
    • B、寒暄--提问--赞美--倾听
    • C、赞美--倾听--提问--寒暄
    • D、以上顺序都不对

    正确答案:A

  • 第6题:

    接听电话时对客户需求或相关信息进行确认时,应多使用()提问。

    • A、封闭式
    • B、开放式
    • C、是非判断式
    • D、疑问反问式

    正确答案:C

  • 第7题:

    确认客户的购车需求应该运用的提问类型是()。

    • A、假定式
    • B、封闭式
    • C、开放式
    • D、命令式

    正确答案:B

  • 第8题:

    开放式的提问和封闭式的提问各有其目的,那么,封闭式的提问,目的是()。

    • A、获得更多有关应聘人员的信息
    • B、尽快确认自己对应聘人员的判断
    • C、了解应聘人员的职业道德
    • D、了解应聘人员的工作技能

    正确答案:B

  • 第9题:

    探寻客户需求时,可以用到的科学方法有()

    • A、盘问
    • B、封闭式提问
    • C、开放式提问
    • D、寒暄

    正确答案:C,D

  • 第10题:

    单选题
    语言沟通是护士和病人交流非常重要而且基本的手段,能够帮助护士迅速获得所需要的病人信息的沟通方式是(  )。
    A

    倾心交谈,了解病情

    B

    开放式提问

    C

    封闭式提问

    D

    妥善称呼病人的名字,拉近距离

    E

    书面、图片交流


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    培训需求控制工作的第一步是()
    A

    培训需求分析

    B

    培训需求确认

    C

    培训需求信息收集

    D

    培训经费预算


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    寒暄破冰的目的为了什么?()
    A

    拉近和客户的关系

    B

    寻求客户理解

    C

    表达自己的观点


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ()是人员面试中的核心技巧。

    A:开放式提问
    B:封闭式提问
    C:确认式提问
    D:举例式提问

    答案:D
    解析:
    举例式提问是面试的一种核心技巧,又称为行为描述提问。

  • 第14题:

    做需求分析时,销售顾问往往会提一些封闭式问题,目的是要()。

    • A、总结话题
    • B、收集信息
    • C、了解更多信息
    • D、确定信息

    正确答案:D

  • 第15题:

    寒暄破冰的目的为了什么?()

    • A、拉近和客户的关系
    • B、寻求客户理解
    • C、表达自己的观点

    正确答案:A

  • 第16题:

    封闭式问题的作用是:可以拉近彼此的距离,建立良好的沟通关系,又能广泛收集客户信息。()


    正确答案:正确

  • 第17题:

    培训需求控制工作的第一步是()

    • A、培训需求分析
    • B、培训需求确认
    • C、培训需求信息收集
    • D、培训经费预算

    正确答案:C

  • 第18题:

    以下不属于运用封闭式问题获得客户需求的方法是()。

    • A、封闭式问题可以提炼精华
    • B、确认相关信息
    • C、增加购买的信心
    • D、广泛收集客户的信息

    正确答案:D

  • 第19题:

    购买决策过程为()

    • A、收集信息-确认需求-选择判断-购买决策-购后评价
    • B、收集信息-选择判断-确认需求-购买决策-购后评价
    • C、确认需求-收集信息-选择判断-购买决策-购后评价
    • D、确认需求-选择判断-收集信息-购买决策-购后评价

    正确答案:C

  • 第20题:

    关于破冰活动,下列说法正确的是。()

    • A、破冰活动可以通过身体的接触来达到破冰的目的
    • B、破冰活动可以设计成一些需要团体成员交流、合作才能达成目标的活动
    • C、教师可以在团体开始建立的时候使用破冰活动
    • D、破冰活动不仅需要拉进学生之间的物理距离,而且也需要通过言语的交流来拉近学生之间的心理距离

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    提问时,封闭式的问题有利于信息的收集。()


    正确答案:错误

  • 第22题:

    单选题
    信用卡营销中,接触过程中的重要环节顺序()。
    A

    寒暄--赞美--提问--倾听

    B

    寒暄--提问--赞美--倾听

    C

    赞美--倾听--提问--寒暄

    D

    以上顺序都不对


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    正确的工作分析程序是()
    A

    明确目的→选择分析工具→收集工作信息→一分析工作信息→结果评价→制定工作说明书

    B

    选择分析工具→明确目的→收集工作信息→分析工作信息→结果评价→制定工作说明书

    C

    选择分析工具→明确目的→收集工作信息→分析工作信息→制定工作说明书→结果评价

    D

    明确目的→选择分析工具→收集工作信息→分析工作信息→制定工作说明书→结果评价


    正确答案: A
    解析: 暂无解析