当前分类： 神宁文化知识
问题：神华宁夏煤业集团的企业标识由几个几何图形组成，基本寓意是什么？...
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问题：神华宁夏煤业集团的共同行为准则是遵纪守法，爱岗敬业，勤学善思，求知谋进，爱国爱党，安全健康。...
问题：神宁文化中的厚德是企业精神的品质，是中华美德的集中体现，促进培育和践行共产主义核心价值观。...
问题：神宁文化核心价值观中对“思进”的诠释就是居安思危，求知谋进，勇于变革，敢于创新，建设“五型”企业，打造世界一流企业。...
问题：执行力是企业成败的关键，倡导执行到位，就是要有主人公意识，不折不扣的执行。...
问题：神宁文化的核心价值观中的思进，就是居安思危，求知谋进，勇于变革，敢于创新，建设“五型”企业，打造世界一流企业。...
问题：结合自身工作谈谈如何做对企业有贡献的人、做对社会负责任的事？...
问题：神宁特色安全文化以“五个一”安全管控模式为核心。...
问题：某矿领导在工作中对自己要求严格，对新老员工的关心更是细致入微，时常会找同事聊天解决他们的困难。这反映了神华宁夏煤业集团关心员工、慎权守职的管理理念。...
问题：集团公司党委书记刘云同志在企业文化推进会上指出：在企业发展的进程中，企业文化建设做得好与不好，直接关系到员工整体素质的高低，关系到企业对员工的号召力、凝聚力和向心力，关系到我们的生产、安全和发展。因此，各单位（）是企业文化建设的第一责任人。A、矿长B、党委书记C、企业文化管理人员D、党政主要领导...
问题：神宁文化执行层行为准则的“理事要勤”是指（）。A、勤于方案的思考B、勤于过程的管理C、勤于措施的落实D、勤于情况的掌握E、勤于效率的追求F、勤于结果的考核...
问题：企业精神的追求是（），精髓是（），核心是（），品质是（）。 ①责任 ②创新 ③厚德 ④争先A、①②③④B、②①④③C、④②①③D、③①④②...
问题：集团公司的生产安全理念即生命高于一切，一切事故都可防可控。...
问题：神华宁夏煤业集团的团队理念是要求我们凝心聚力，同舟共进。注重团队意识就是要做到（），实现团队效能最大化。A、弘扬团结协作精神B、员工与企业心往一处想、力往一处使C、员工与企业同呼吸、共命运、齐发展D、强化成本管控，增产增收E、提质提效F、降耗降费，精细精益...
问题：神宁文化的核心价值观中的科学，就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展。...
问题：操作层在操作过程中做事要精，具体表现是（）。A、精于业务，技术精湛B、精于标准，严格执行C、精于操作，不出偏差D、精于流程，一丝不苟E、精于时间，按时完成F、精于结果，打造精品...
问题：神华宁夏煤业集团在履行（）责任和生态责任中树立和维护负责任的企业...
问题：神宁文化始终将（）作为企业发展的动力。A、争先B、责任C、厚德D、创新...
问题：你认为我们的企业该如何建设廉洁文化？...
问题：神化文化的文化体系是以责任、创新、厚德、争先为精髓。...
