当前分类： 神宁文化知识
问题：神华宁夏煤业集团有限责任公司的简称只能为“神华宁夏煤业集团公司”或者“神华宁夏煤业集团”，不能简称为神宁集团或其他。...
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问题：行为争先就是人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越，始终保持各项事业全面领先。...
问题：以下关于神宁文化中企业道德规范描述不正确的是（）。A、诚实守信是为人之本，从业之要，是建立市场经济秩序的基石B、神华宁夏煤业集团要始终做到负责任、讲诚信。牢记提供绿色能源使命，依法经营，言行信果，树立“诚信神宁”形象C、神华宁夏煤业集团要诚信办企业，说到做到。公平谋发展，正气树威望D、公平公正是企业发展的理想环境，是提升企业公信度的基础，但企业发展壮大以后，可以选择适当遵循，不必过分追求公平公正...
问题：（）强调对社会负责，对企业负责，对工作负责，对家庭负责，对自己负责，对他人负责，对生命负责，树立和维护负责任的大企业形象。A、和谐文化B、争先文化C、责任文化D、企业文化...
问题：神华宁夏煤业集团的核心价值观是？（）A、科学B、和谐C、争先D、厚德E、责任F、创新G、思进...
问题：神宁文化中的“一主多优文化”指的是什么？...
问题：企业作风的具体内容是什么。...
问题：小王对于领导安排的工作积极认真的去完成，迅速落实措施，体现了员工执行到位的作风。...
问题：意识争先就是在竞争中抢占发展的制高点，始终保持各项事业全面领先。...
问题：神华宁夏煤业集团的企业愿景是未来十年（）。A、更加注重发展的质量和效益B、更加注重经济发展方式转变和产品结构调整C、更加注重资源节约和环境保护D、更加注重自主创新和科技进步E、提高煤炭、煤化工发展竞争力F、加快宁东能源化工基地建设...
问题：神宁文化的企业精神是：责任、创新、厚德、和谐。...
问题：“三民”、“三清”、“三合”、“三公”是神宁文化的（）的内容。A、质量理念B、廉洁理念C、责任文化D、廉洁文化...
问题：神宁文化尤为注重团队理念，而其表现形式（）。A、注重团队意识B、弘扬团结协作精神C、员工与企业心往一处想、力往一处使D、员工与企业同呼吸、共命运、齐发展E、实现团队效能最大化...
问题：企业安全文化的是指企业在生产、经营活动的全过程中，为保护员工人身安全和物态安全而创造的一切安全物质财富和安全精神财富的总和。...
问题：以下哪一句不是神宁文化中关于“和谐”的描述？（）A、神宁文化强调企业要始终把和谐作为发展的基础B、没有和谐就没有发展C、和谐就是营造企业内部、企业与社会、企业与自然和谐氛围D、和谐是对立事物之间在一定的条件下、具体、动态、相对、辩证的统一...
问题：争先是企业精神的追求。争先是（）。A、价值取向B、思想境界C、前进动力D、人生坐标E、精神追求...
问题：安全文化秉承的“六个一”安全管控模式内容是什么？...
问题：廉洁文化始终将廉洁作为企业发展的保证。...
问题：集团公司决策层行为准则是“做正确的事”...
问题：“淡泊名利，（）”是神华宁夏煤业集团的廉洁理念。A、慎权守职B、严以律己C、恪尽职守D、遵纪守法...
