统计工作对教育培训工作的作用主要表现在()。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
工作分析对于员工培训的作用表现在哪些方面?
第4题:
教育培训统计工作的基本指标有()。
第5题:
以下哪项指标不属于教育培训统计工作的基本指标。()
第6题:
()是进行教育工作的蓝图,对具体的培训工作具有导向、评价、激励、凝聚作用。
第7题:
工作分析在职业技术教育与培训中的应用主要表现在哪几个方面?
第8题:
教育培训统计工作的程序是()
第9题:
统计设计
统计调查
统计资料整理
统计分析
制作统计台帐
第10题:
第11题:
工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划
工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求
工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求
工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划
工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求
第12题:
导向
辅助
评价
激励
督导
第13题:
第14题:
为了做好安全生产工作的痕迹化管理,某水利施工企业决定建立水利安全生产档案室。刘某主要负责安全教育培训档案的整理工作,他应将培训教案、考试试卷、培训考核记录、培训签到表进行归档整理;培训效果验证表是培训之后的记录,根据《水利水电施工企业安全生产标准化评审标准(试行)》,不用归档到安全教育培训档案中。
第15题:
统计工作对教育培训工作的作用主要表现在()。
第16题:
以下属于教育培训统计工作基本程序的是()。
第17题:
教育培训统计工作的基本指标包括:()。
第18题:
党内统计工作的主要作用?
第19题:
教育目的对教育工作的作用表现在()
第20题:
统计设计人力资源预测
教育培训总量和相对量,工作状态和质量
学员学习状态和学习结果
人才素质综合测评
教育培训经济效益
第21题:
科学预测人力资源的需求情况,做好教育培训的规划工作
支持开展教育培训评价
对劳动者职业生涯发展规律的影响
支持开展职业技能鉴定开发和综合素质测评
支持开展教育培训的科学研究
第22题:
培训课程
培训教材
教育培训规划和计划
培训收益
第23题:
经济技术指标
人才素质综合测评指标
人才需要预测指标
教育培训经济效益指标
第24题:
人力资源预测方面的指标
教育培训总量指标
教育培训相对量指标
教育培训质量指标
教育培训经济效益指标