当劳动合同履行地和用人单位所在地不一致,劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,由()管辖。
第1题:
某劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
A.劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
B.劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
C.用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
D.双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
第2题:
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。( )
第3题:
就同一争议事项,双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,下列对于该争议由哪个仲裁委员会管辖的说法错误的是()
第4题:
根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地仲裁委员会提起劳动争议仲裁的,其管辖地应是()。
第5题:
劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有()。
第6题:
劳动争议一般是()的劳动争议仲裁委员会管辖。
第7题:
在合同履行地或者用人单位所在地不一致时,或劳动争议双方当事人分别向合同履行地和用人单位所在地的争议仲裁委员会申请仲裁时,由()的争议仲裁委员会管辖。
第8题:
劳动争议一般由()的劳动争议仲裁委员会管辖。
第9题:
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的()。
第10题:
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
有多个劳动合同履行地的,由最先立案的仲裁委员会管辖
劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的仲裁委员会管辖
第11题:
用人单位未经注册、登记的,其出资人、开办单位或主管部门所在地为用人单位所在地
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
案件受理后,劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的,不改变争议仲裁的管辖
第12题:
劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域发生的劳动争议
劳动争议的双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地,用人单位所在地为用人单位注册、登记地
用人单位未经注册、登记的,其出资人、开办单位或主管部门所在地为用人单位所在地
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
劳动争议由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖,或者()
第16题:
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对案件有管辖权的是()。
第17题:
下列关于仲裁管辖的说法,错误的是()。
第18题:
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由()。
第19题:
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对案件有管辖权的是()
第20题:
发生劳动争议后,当事人申请劳动仲裁,下列哪个说法是正确的?()
第21题:
可以由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
可以由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
只能由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会均可以管辖
第22题:
劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
双方当事人协商确定
抽签决定
第23题:
劳动合同履行地
用人单位所在地
劳动者所在地
劳动合同履行地或用人单位所在地
第24题:
劳动者户籍所在地的劳动争议仲裁委员会
劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会
劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
用人单位所在地的劳动争泌仲裁委员会