广义的劳动力市场政策指的是影响劳动力供应和需求的所有政策;狭义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策。一般而言，劳动力市场政策包括()。①劳动力市场准入政策②稳定劳动力供给政策③就业服务和管理政策④职业培训政策A、①②③B、①②④C、①③④D、①②③④

题目

广义的劳动力市场政策指的是影响劳动力供应和需求的所有政策;狭义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策。一般而言，劳动力市场政策包括()。

①劳动力市场准入政策

②稳定劳动力供给政策

③就业服务和管理政策

④职业培训政策

A、①②③

B、①②④

C、①③④

D、①②③④

相似考题

1.广义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策;狭义的劳动力市场政策是指影响劳动力供应和需求的政策。()

2.采取拖后型战略的企业，其薪酬政策线要低于市场薪酬线。那么拖后型战略指的是()。A、企业的薪酬水平高于相关劳动力市场的平均水平B、企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当C、企业的薪酬水平落后于相关劳动力市场的平均水平D、以上说法都对

3.我们平时所说的劳动力市场,主要指的是社会劳动力市场。()此题为判断题(对，错)。

4.国家的劳动力市场政策影响着整个人力资源要素的供给面，包括劳动力的数量与劳动力的质量。下列不属于劳动力市场政策的主要内容的是()。A、稳定劳动力需求政策B、就业服务与管理政策C、培训政策D、失业救济政策

更多“广义的劳动力市场政策指的是影响劳动力供应和需求的所有政策;狭义的劳动力市场政策指的是与创 ”相关问题

  • 第1题：

    最低工资立法是劳动力市场中最能体现劳动力市场竞争的政策。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第2题：

    积极劳动力市场政策和消极劳动力市场政策的主要区别在于，后者主要是对失业者进行生活救助而不会增加就业岗位，这种政策需要以强大的经济实力做后盾，而且会对失业者重新就业产生一些消极影响。判断对错


    参考答案：(√)

  • 第3题：

    影响企业外部劳动力供给的因素有()。

    A:地域性因素
    B:人口政策
    C:人口现状
    D:劳动力市场发育程度
    E:社会就业意识

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    影响企业外部劳动力供给的因素有：①地域性因素；②人口政策及人口现状；③劳动力市场发育程度；④社会就业意识和择业心理偏好。

  • 第4题：

    企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当,指的是以下哪种说法()。

    A . 企业薪酬政策线要高于市场薪酬线

    B . 薪酬政策线与市场薪酬线重合

    C . 薪酬政策线要低于市场薪酬线

    D . 以上说法都不对


    参考答案B

  • 第5题：

    对于劳动力市场以及就业组织中劳动关系影响最直接的政策是( )。


    A.货币政策

    B.就业政策

    C.财政政策

    D.教育和培训的政策

    答案：B
    解析：
    本题考查劳动关系的环境因素。

    政策环境包括：货币政策和财政政策、就业政策（影响最直接）、教育和培训的政策以及其他。也包括政府对企业劳动关系的直接干预行动，包括制定和调整最低工资，直接调解处理罢工事件等。

    就业政策对于劳动力市场以及就业组织中的劳动关系的影响最直接，所以B正确。ACD非最直接因素，错误。

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