以下关于寿险公司营销渠道的说法中，错误的是( )。A.雇员直销渠道的优点是增强销售人员的归属感，降低流失率，而且公司的运营成本较低B.保险公司利用代理人的丰富客户资源，以较低成本实现保险销售的快速增长，这种营销渠道主要是指兼业代理渠道C.直效行销渠道的优点是能够快速、简便地、低成本地销售保险产品D.专业代理渠道的优点是前期投入少，保险公司可以通过专业代理渠道快速提高攻击能力，缺点是寿险公司对代理人的控制力较差，进而无法有效控制承保质量

题目

以下关于寿险公司营销渠道的说法中，错误的是( )。

A.雇员直销渠道的优点是增强销售人员的归属感，降低流失率，而且公司的运营成本较低

B.保险公司利用代理人的丰富客户资源，以较低成本实现保险销售的快速增长，这种营销渠道主要是指兼业代理渠道

C.直效行销渠道的优点是能够快速、简便地、低成本地销售保险产品

D.专业代理渠道的优点是前期投入少，保险公司可以通过专业代理渠道快速提高攻击能力，缺点是寿险公司对代理人的控制力较差，进而无法有效控制承保质量

相似考题

1.不少寿险公司在营销管理中面临着“增员难”问题。所谓“增员难”就是在传统的增员方法和增员政策下，增员工作显得越来越困难。关于寿险公司营销管理中的增员工作，以下说法错误的是( )。A.营销人员队伍的壮大是营销渠道壮大的前提和基础B.“人际链”招募是个人代理渠道的制度基石C.增员工作是个人营销员重要的日常工作D.只有废除在“人际链”招募的管理优先权，才能保证销售团队的稳定发展

2.能较高效率地覆盖市场与客户， 有效解决保险公司分支机构不足的问题， 使寿险公司有机会接触数量巨大的潜在客户， 进而可能大幅度地扩大业务规模的商业养老保险营销渠道是( )。A. 个人寿险营销员销售渠道B. 银行邮政代理渠道C. 公司直销渠道D. 保险经纪公司

3.相比于营销员渠道，雇员营销渠道的优势不包括( )。A.增强销售人员的归属感B.降低流失率C.可以控制承保质量D.运营成本低

4.能较高效率地覆盖市场与客户， 可以解决保险公司分支机构不足的问题， 使寿险公司有机会接触数量巨大的潜在客户， 进而可能大幅度地扩大业务规模的商业养老保险营销渠道是( )。A. 公司直销渠道B. 个人寿险C. 银行邮政代理渠道D. 专业保险代理公司营销渠道

更多“以下关于寿险公司营销渠道的说法中,错误的是( )。A.雇员直销渠道的优点是增强销售人员的归属感 ”相关问题

  • 第1题：

    伴随着互联网技术的普及和消费观念的升级，保险网络销售正被越来越多的消费者认可，成为不少寿险公司新的业务增长点。按照寿险公司营销渠道的划分，保险网络营销属于( )。

    A.专业代理渠道

    B.兼业代理渠道

    C.直效行销渠道

    D.雇员直销渠道


    参考答案：C
    解析：网络销售和电话销售都属于直效行销渠道。

  • 第2题：

    该公司改变销售策略产生的结果是( )。

    A．营销渠道由间接式变成直销式

    B．营销渠道变长

    C.营销渠道变宽

    D．营销渠道变短


    正确答案：AD
    AD。解析：建立专卖店，使得营销渠道由间接式变成直销式，营销渠道随之变短。

  • 第3题：

    寿险公司营销渠道的目标确定后，就要考虑渠道方案设计了。在营销渠道的结构中，寿险公司选择几条不同种类的渠道进行产品销售，这指的是渠道的()。

    A.长度结构

    B.广度结构

    C.层级结构

    D.宽度结构

    考点：寿险公司营销渠道的选择。

    解析：渠道的广度结构，是指寿险公司选择几条不同类的渠道进行产品的销售。故B为正确答案。


    参考答案：B

  • 第4题：

    团体保险的客户主要是大企业、大单位，寿险公司通常以公司直辖的“法人营业部”来销售团体保险产品。在我国，销售团体保险保单主要使用的营销渠道是()。

    A、个人代理

    B、专业代理

    C、直效行销

    D、雇员直销


    参考答案：D

  • 第5题：

    相比于营销员渠道，雇员营销渠道的优势包括()。

    ①增强销售人员的归属感

    ②运营成本低

    ③降低流失率

    ④控制承保质量

    A.①②

    B.①②③

    C.①③④

    D.①②③④


    参考答案：C
    考点：寿险公司营销渠道的分类。

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