简述临时性秘书部门的类型。
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第1题：
简述如何处理改善秘书部门与职能部门的关系。
（1）有效提供综合服务（包括信息服务）
（2）要做好协调工作
（3）尊重和依靠各部门，不要超越职权，或包办代替
略 -
第2题：
简述秘书人际交往的类型。
（1）公务交往与私人交往
（2）领导交往与群众交往
（3）口头效往与书面交往
略 -
第3题：
简述秘书部门检查督办工作的特点。
正确答案: 目的明确
内容系统
态度谦和 -
第4题：
值班工作是秘书部门的一项（）
- A、特殊工作
- B、临时性工作
- C、日常工作
- D、突击性工作
正确答案:C -
第5题：
根据秘书工作的不同性质，秘书工作的范围类型包括（）。
- A、智囊性工作
- B、重点性工作
- C、程序性工作
- D、临时性工作
正确答案:A,C,D -
第6题：
简述秘书部门设置的原则。
正确答案: （1）凡是独立的单位，指有领导有佃事人员，有经常业务，在一定范围内独立行使职权的实体单位，必须设立秘书部门。
（2）大单位内的分支机构，如果存在一定的秘书工作任务，也就可以设立办公室或秘书科。
（3）秘书机构与所属机关在工作性质上必须相适应，人员条件也应相适应。 -
第7题：
请简述GYK临时性参数的类型及内容？
正确答案: 临时性参数输入包括GYK临时控制参数和GYK临时数据两部分。
①GYK临时控制参数包括：编组限速、公里标及增减趋势、计长、辆数、总重、上下行等信息。
②GYK临时数据包括：临时限速、绿色许可证、路票、区间作业调度命令等信息。 -
第8题：
问答题简述秘书部门设置的原则。正确答案： （1）凡是独立的单位，指有领导有佃事人员，有经常业务，在一定范围内独立行使职权的实体单位，必须设立秘书部门。
（2）大单位内的分支机构，如果存在一定的秘书工作任务，也就可以设立办公室或秘书科。
（3）秘书机构与所属机关在工作性质上必须相适应，人员条件也应相适应。解析： 暂无解析 -
第9题：
多选题在美国，专业秘书指的是那些在具体专业部门任职或从事专门类型秘书工作的秘书人员，简称“OT”类秘书。其主要包括（）A法律秘书
B财经秘书
C行政秘书
D科技秘书
正确答案： B,D解析： 在全球化的社会条件下，了解境外秘书工作的实践情况，有助于我们开阔视野，更好地借鉴先进的工作理念与方法，也是秘书人员开展国际性交流工作时必备的知识储备。教材中并没有涉及这方面的内容，不过我们在授课中专门设臵一讲介绍相关情况。
根据美国劳工部的标准，可以根据业务领域的不同，将秘书人员划分为行政秘书与专业秘书。所谓行政秘书，指的是负责日常事务性工作的秘书人员，他们的业务主要包括：记录上司的口述内容、接打电话、收发邮件、接待来访者、起草公文、整理资料、搜集信息以及采购办公设备等等。此外，秘书主管人员，也就是秘书部门的负责人，也属于行政秘书。行政秘书又分为三个等级，即B级秘书、A级秘书和经理秘书。等级依次提升。
专业秘书，指的是具有一定专业背景和具有一定专业知识的秘书人员，他们往往从事某一特定类型的专门工作。专业秘书简称“OT”类秘书。主要包括法律秘书、医学秘书、教育秘书、财经秘书、科技秘书和通讯秘书（文字处理员，专门负责打印公文、为公文润色）等。专业秘书应具备一定程度的专业技能和知识储备，实际上已经是有特定分工的助理人员了。 -
第10题：
单选题值班工作是秘书部门的一项（）A特殊工作
B临时性工作
C日常工作
D突击性工作
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题简述临时性秘书部门的类型。正确答案： 通常有非常设性的临时机构、中心工作、大型会议等三种类型解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题简述秘书部门建设的总思路。正确答案： 秘书部门建设的战略性思想，主要是要求围绕一个基本任务、实行两个结构、突出三项得点工作、搞好四项建设，开展工作。解析： 暂无解析 -
第13题：
简述秘书部门如何优化结构，发挥整体功能。
（1）深化服务意识，自觉增强整体功能
（2）突出服务重点，努力发挥整体功能
（3）努力优化秘书部门内部人员结构
略 -
第14题：
简述秘书部门的基本功能的含义。
（1）要了解决定秘书部门基本功能的侧部素质，特别是一般党政机关秘书人员的特点。
（2）秘书部门的人员是按照三服务的宗旨，并为本级领导服务为核心目标而建立的直接辅助领导机关与领导活动的机构的工作人员。
（3）秘书部门秘书人员的结构组成，大体上是围绕本*单位的工作目标需要，按照一定原则，分别不同层次、工种与不同水平而组成的有机组合，分工合作运转互补的。
（4）秘书部门还有其自身的特殊性，这就是秘书部门的地位通常居于领导机关的中枢，是领导与外界接触的中介桥梁。
略 -
第15题：
在美国，专业秘书指的是那些在具体专业部门任职或从事专门类型秘书工作的秘书人员，简称“OT”类秘书。其主要包括（）
- A、法律秘书
- B、财经秘书
- C、行政秘书
- D、科技秘书
正确答案:A,B,D -
第16题：
值班管理工作是秘书部门的一项（）。
- A、特殊工作
- B、临时性工作
- C、日常下作
- D、突击性工作
正确答案:C -
第17题：
简述秘书部门现代管理思想内容。
正确答案: （1）要借鉴和应用世界上先进的管理经验和有益的管理知识与手段，以推动我国秘书部门的现代化管理
（2）要承认与借鉴中华文化中的精华，形成中国特色的管理风格与模式 -
第18题：
简述宋朝门下省的主要秘书部门及各自职责
正确答案: 通进司-隶给事中，负责收受三省，枢密院，六曹，各寺，监百司的符牒，文武近臣的表疏，以及银台司收受的各地的章奏案牍，具事目后进呈皇帝。皇帝批示后，由它颁布。它是中央政府处理文书的总枢纽。银台司-掌抄录天下奏状案牍事务，并发付有关机构检查，以纠正其违失，监督其执行，以防文书积压。
章奏房-负责收受天下章奏案牍送交通进司。封驳房-掌文书的审议，封驳。
发敕司-掌收受中书省，枢密院交付的宣，敕，登记后颁发。进奏院-其具体职掌为：摘录地方送京文书章奏事由，报告门下省，如是案牍及申禀文书，则直接投送有关省司；收受发往地方的诏敕；三省，枢密院的宣，六曹，寺，监百司的符牒并转送给地方；将中书省检正，枢密院检祥的每月将颁行事状抄报各地，以交流信息，让地方了解朝廷政务的情况。 -
第19题：
单选题值班管理工作是秘书部门的一项（）。A特殊工作
B临时性工作
C日常下作
D突击性工作
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题简述如何处理改善秘书部门与职能部门的关系。正确答案： （1）有效提供综合服务（包括信息服务）
（2）要做好协调工作
（3）尊重和依靠各部门，不要超越职权，或包办代替解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题请简述GYK临时性参数的类型及内容？正确答案： 临时性参数输入包括GYK临时控制参数和GYK临时数据两部分。
①GYK临时控制参数包括：编组限速、公里标及增减趋势、计长、辆数、总重、上下行等信息。
②GYK临时数据包括：临时限速、绿色许可证、路票、区间作业调度命令等信息。解析： 暂无解析 -
第22题：
多选题根据秘书工作的不同性质，秘书工作的范围类型包括（）。A智囊性工作
B重点性工作
C程序性工作
D临时性工作
正确答案： A,D解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题简述秘书人际交往的类型。正确答案： （1）公务交往与私人交往
（2）领导交往与群众交往
（3）口头效往与书面交往解析： 暂无解析