团体开始时,团体成员都不了解团体要做什么,他们能够做什么,哪些行为是团体不允许的,这一描述体现了团体创始阶段的特征是()A成员有不确定的态度B成员有多种情绪体验C团队结构松散D人际沟通表面化

题目
团体开始时,团体成员都不了解团体要做什么,他们能够做什么,哪些行为是团体不允许的,这一描述体现了团体创始阶段的特征是()

A成员有不确定的态度

B成员有多种情绪体验

C团队结构松散

D人际沟通表面化


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  • 第1题:

    团体创始阶段,以一些原则作为促动,协助和推动团体成员成为主动的、积极的参与者、从而在团体经验中获得收获是()

    A分组的技术

    B相识的技术

    C处理成员负面情绪的技术

    D让成员参与团体的技术


    D

  • 第2题:

    下列哪一项是根据团体成员的特征划分的类型()

    A治疗性团体

    B异质团体

    C非结构式团体

    D理性情绪团体


    B

  • 第3题:

    以下属于团体结束阶段的任务的是()。

    • A、团体成员相识
    • B、增强团体凝聚力
    • C、解决分离情绪
    • D、评估团体成员的投入度

    正确答案:C

  • 第4题:

    团体社会工作的目标包括()。

    • A、提升团体成员的能力
    • B、激发团体成员的潜能
    • C、建立团体成员的社会归属感
    • D、培养团体成员的良好行为
    • E、提高团体成员的思想素质

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    下列属于团体社会工作的目标的是()。

    • A、协助团体成员达成诸多方面能力的提升
    • B、协助团体成员学习参与团体活动的方式、方法,激发他们发展潜能
    • C、协助团体成员建立对社会及周边人群的认识,形成他们的自我认识和对社会的归属感
    • D、协助团体成员学习社会道德规范,形成良好的思想素质
    • E、协助团体成员修正自身的不良行为,通过新行为取代旧行为

    正确答案:A,B,C,E

  • 第6题:

    在团体创始阶段成员会有许多的担心和疑惑,很矛盾。团体成员的早期的这些特殊感受和情绪感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围,团体成员需要发挥哪些功能?


    正确答案: 团体成员的早期的这些特殊感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围,团体成员需要:
    ①用行动创造一种信任的气氛。
    ②学习表达个人的感受和想法。
    ③愿意表达与团体有关的期望。
    ④参与团体规则的建立。
    ⑤了解团体的基本历程。

  • 第7题:

    勒温及其学生通过系列性的研究发现,团体的内聚性是由三种基础而形成的,他们是:()

    • A、个体由于对其它团体成员的喜爱而喜爱团体
    • B、由于团体成员资格能赋予成员以一定声望而使团体成员喜爱团体
    • C、由于团体是达到个人目标的手段而使团体成员喜爱团体

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    多选题
    下列属于团体社会工作的目标的是()。
    A

    协助团体成员达成诸多方面能力的提升

    B

    协助团体成员学习参与团体活动的方式、方法,激发他们发展潜能

    C

    协助团体成员建立对社会及周边人群的认识,形成他们的自我认识和对社会的归属感

    D

    协助团体成员学习社会道德规范,形成良好的思想素质

    E

    协助团体成员修正自身的不良行为,通过新行为取代旧行为


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    ()是团体的主体阶段,充满机遇和挑战,目标在这一阶段实现。
    A

    团体初期

    B

    团体早期

    C

    团体中期

    D

    团体冲突期


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    团体创始阶段,以一些原则作为促动,协助和推动团体成员成为主动的、积极的参与者、从而在团体经验中获得收获是()
    A

    分组的技术

    B

    相识的技术

    C

    处理成员负面情绪的技术

    D

    让成员参与团体的技术


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    下列对团体咨询的准则表述正确的是()
    A

    团体咨询的对象是团体本身,而非团体里的每个人

    B

    只有首先解决了团体成员的个人问题,才能营造出积极的团体氛围

    C

    咨询师要为团体成员提供行为示范

    D

    强调团体成员的相互保密


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    团体社会工作的目标包括()。
    A

    提升团体成员的能力

    B

    激发团体成员的潜能

    C

    建立团体成员的社会归属感

    D

    培养团体成员的良好行为

    E

    提高团体成员的思想素质


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列对团体咨询的准则表述正确的是()

    A团体咨询的对象是团体本身,而非团体里的每个人

    B只有首先解决了团体成员的个人问题,才能营造出积极的团体氛围

    C咨询师要为团体成员提供行为示范

    D强调团体成员的相互保密


    A,B,C,D

  • 第14题:

    依据据团体成员的特征,可把团体分为()

    A结构式团体和非结构式团体

    B开放式团体和封闭式团体

    C同质团体

    D异质团体


    C,D

  • 第15题:

    下列关于过程性评估说法正确的是()。

    • A、团体心理咨询结束时的一项必须做的工作
    • B、了解团体成员对团体的满意度
    • C、目的是了解团体效果能否持续
    • D、在团体结束时,让团体成员填写评估表,然后进行分析

    正确答案:A,B,D

  • 第16题:

    ()是团体的主体阶段,充满机遇和挑战,目标在这一阶段实现。

    • A、团体初期
    • B、团体早期
    • C、团体中期
    • D、团体冲突期

    正确答案:C

  • 第17题:

    团体创始阶段的活动有哪些?在一次团体咨询的创始阶段,如果你作为领导者你会选择什么样的活动?


    正确答案: 《连环自我介绍》《缘聚你我》《喜相逢》《打招呼》《认识你最好》《你做我学》《寻找我的那一半》《棒打薄情郎》《分享乐趣》《组员心声》《相亲相爱一家人》。
    如果自己是领导者,应遵循下列原则:
    ①创造温暖团体氛围。
    ②设计无压力的相识。
    ③澄清成员期待与团体规则。
    ④不要选择深层次的分享活动。

  • 第18题:

    青少年自信心训练团体,在团体开始时用个人评价问卷(PEI)来了解团体成员自我评价水平,在团体辅导活动结束后进行重测,比较成员参加团体前后自信水平的变化。这里使用的团体辅导效果评估的方法是()。

    • A、行为计量法
    • B、心理测验法
    • C、问卷调查法
    • D、主观报告法

    正确答案:B

  • 第19题:

    在团体的开始阶段,团体中的核心是()

    • A、团体成员
    • B、团体领导者
    • C、团体工作者
    • D、机构领导者

    正确答案:C

  • 第20题:

    单选题
    团体开始时,团体成员都不了解团体要做什么,他们能够做什么,哪些行为是团体不允许的,这一描述体现了团体创始阶段的特征是()
    A

    成员有不确定的态度

    B

    成员有多种情绪体验

    C

    团队结构松散

    D

    人际沟通表面化


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    在团体创始阶段成员会有许多的担心和疑惑,很矛盾。团体成员的早期的这些特殊感受和情绪感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围,团体成员需要发挥哪些功能?

    正确答案: 团体成员的早期的这些特殊感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围,团体成员需要:
    ①用行动创造一种信任的气氛。
    ②学习表达个人的感受和想法。
    ③愿意表达与团体有关的期望。
    ④参与团体规则的建立。
    ⑤了解团体的基本历程。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    勒温及其学生通过系列性的研究发现,团体的内聚性是由三种基础而形成的,他们是:()
    A

    个体由于对其它团体成员的喜爱而喜爱团体

    B

    由于团体成员资格能赋予成员以一定声望而使团体成员喜爱团体

    C

    由于团体是达到个人目标的手段而使团体成员喜爱团体


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    团体创始阶段的活动有哪些?在一次团体咨询的创始阶段,如果你作为领导者你会选择什么样的活动?

    正确答案: 《连环自我介绍》《缘聚你我》《喜相逢》《打招呼》《认识你最好》《你做我学》《寻找我的那一半》《棒打薄情郎》《分享乐趣》《组员心声》《相亲相爱一家人》。
    如果自己是领导者,应遵循下列原则:
    ①创造温暖团体氛围。
    ②设计无压力的相识。
    ③澄清成员期待与团体规则。
    ④不要选择深层次的分享活动。
    解析: 暂无解析