实施企业文化建设的关键是（）。A员工B股东C领导者和领导团队D顾客

题目
实施企业文化建设的关键是（）。

A员工

B股东

C领导者和领导团队

D顾客

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1.合规文化建设是企业文化建设的核心组成部分， 在实施步骤上应首先通过强化企业文化建设来带动合规文化建设。 ( )此题为判断题(对，错)。

2.实施企业文化建设“五个一”工程内容是什么？

3.企业安全文化建设的难点是管理层，目标是现场员工素质，关键是班组安全文化。

4.企业文化建设的步骤，以下顺序正确的是（）。A盘点→实施→设计B盘点→设计→实施C设计→盘点→实施D实施→盘点→设计

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  • 第1题：

    企业文化建设实施中经常使用的计划有（）。

    • A、企业文化建设规划
    • B、企业文化年度计划
    • C、企业文化建设项目计划
    • D、专项方案

    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题：

    （）是企业文化建设年度工作计划的具体实施，是实现企业文化建设规划目标的基础，是企业文化建设取得成效的关键。


    正确答案:年度企业文化建设工作

  • 第3题：

    简述企业文化建设年度计划的实施要求


    正确答案: （1）领导。
    （2）进度。
    （3）质量。
    （4）资金。
    （5）激励。

  • 第4题：

    企业文化建设可以成为建设学习型组织的重要抓手和切入点，在加强企业文化建设的过程中，关键是建立共同愿景，形成（）和培育团队精神。

    • A、共同价值观
    • B、自我超越
    • C、系统思考

    正确答案:A

  • 第5题：

    下面哪一项不属于实施企业文化评价工程的重点内容（）

    • A、加强企业文化建设业绩考核
    • B、加强企业文化建设动态评估
    • C、加强企业文化建设和管理评选表彰
    • D、加强企业文化基础设施建设

    正确答案:D

  • 第6题：

    国家电网公司形成了企业文化建设“三大工程”的工作体系，即实施企业文化传播工程，实施企业文化落地工程，（）。

    • A、实施企业文化考核工程
    • B、实施企业文化评价工程
    • C、实施企业文化评估工程
    • D、实施企业文化督导工程

    正确答案:B

  • 第7题：

    填空题
    企业文化培训是企业文化建设项目实施的（）。

    正确答案： 基础工作
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    在实施企业文化评价工程中，公司应着重加强（）
    A

    加强企业文化建设业绩考核

    B

    加强企业文化建设动态评估

    C

    加强企业文化建设和管理评选表彰

    D

    以上都是


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下面哪一项不属于实施企业文化评价工程的重点内容（）
    A

    加强企业文化建设业绩考核

    B

    加强企业文化建设动态评估

    C

    加强企业文化建设和管理评选表彰

    D

    加强企业文化基础设施建设


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    实施企业文化建设的关键是（）。
    A

    员工

    B

    股东

    C

    领导者和领导团队

    D

    顾客


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    简述企业文化建设年度计划的实施要求

    正确答案： （1）领导。
    （2）进度。
    （3）质量。
    （4）资金。
    （5）激励。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业文化建设的步骤，以下顺序正确的是（）。
    A

    盘点→实施→设计

    B

    盘点→设计→实施

    C

    设计→盘点→实施

    D

    实施→盘点→设计


    正确答案： B
    解析： 企业文化的盘点
    盘点的方法和原理是：把企业中层以上干部集中起来，把集团的理念，逐句念出来，请大家把听到理念后，所想到的能代表这种理念的人物、事件说出来或写出来。如果大部分人都能联想到代表人物或事件，且事件相对集中，就说明企业的文化得到了大家的认同；但是，如果大部分人不能说出或写出代表性的人物或事件，就说明企业文化和企业理念没有得到员工的认同，就更谈不上对员工行为的指导作用。
    另外一种盘点方法就是在全体职工范围内进行企业文化的特征分析，根据特征分析给本企业定位，主要有三种类型：病态涣散型、被动防守型和主动建设型。
    病态涣散型特征：共同的企业价值观缺失；员工不关心企业成长；开拓进取精神受到压抑；领导形象没有感染力；企业部门之间、成员之间无法良好沟通。
    被动防守型特征：按常规出牌，步调较齐一；缺少创新意识；满足于现在成绩；员工对企业的依赖较强；应变能力较弱；各部门间互相推脱责任。
    主动建设型特征：拥有明确的、富于创新性的价值观；员工自我实现意识较强；企业领导善于开拓进取；企业内部、外部关系通畅；强烈的危机感和风险意识；充满生气、鼓励个人见解。
    企业文化的提炼与设计
    第一步：首先，让企业找10位从创业到发展全过程都参加的人，让他们每一个人讲三个故事。
    第二步：把重复率最高的故事整理出来，进行初步加工，形成完整的故事；
    第三步：找十个刚来企业一年左右的员工，最好是大中专学生，把整理好的故事讲给他们听。
    第四步：把专家和有关企业领导集中封闭起来，对记录的内容进行研究、加工，从中提炼出使用率最高的代表故事精神的词。这些词经过加工，就是企业精神或企业理念；
    第五步：按照提炼出来的反映精神或理念的核心词，重新改编故事，在尊重历史的前提下，进行文学创作，写出集中反映核心词的企业自己的故事。
    企业文化的强化与实施
    首先，对全体员工进行企业文化培训。
    其次，树立和培养典型人物。
    再次，以企业文化理念与价值观为导向，制定管理制度。

  • 第13题：

    请简要说明企业文化建设项目实施的启动时机有哪些？


    正确答案:企业发展进入高速发展期（企业发展越迅速文化危机就越大，只有抓住适当时机，创新文化，才能保证企业经营稳定持续发展下去）；企业业绩平平或陷入困境期（当原因不明或找不到直接原因时，检查企业自身文化是否滞后，及时变革文化）；企业管理掣肘增多，效率低下期（企业管理掣肘增多，效率低下的根本原因，一般是文化滞后造成的，应配合机构改革，大力推进文化革新，用一种新文化武装一个新机构，才能赋予它新的生命。）企业面临的市场环境发生重大变化期（企业还在固守旧的价值观，企业衰败是不可避免的）

  • 第14题：

    （）是实施企业文化建设的首要环节。


    正确答案:企业文化宣传推广

  • 第15题：

    建设统一的企业文化管理措施包括（）。

    • A、实施企业文化建设规划和工作计划管理
    • B、开展企业文化建设工作督导与检查
    • C、实行企业建设重大事项报告与审批
    • D、报送企业文化建设工作信息

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。

    • A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领
    • B、企业安全文化建设实施的方案
    • C、企业安全文化建设行动的步骤
    • D、有利于企业文化建设
    • E、企业安全文化推进的计划

    正确答案:A,B,C,E

  • 第17题：

    企业文化培训是企业文化建设项目实施的（）。


    正确答案:基础工作

  • 第18题：

    判断题
    企业安全文化建设的难点是管理层，目标是现场员工素质，关键是班组安全文化。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    属于实施企业文化评价工程的重点内容的一项是（）
    A

    加强企业文化建设情况评估

    B

    加强企业文化建设动态评估

    C

    加强企业文化建设实时评估

    D

    加强企业文化建设静态评估


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    填空题
    （）是企业文化建设年度工作计划的具体实施，是实现企业文化建设规划目标的基础，是企业文化建设取得成效的关键。

    正确答案： 年度企业文化建设工作
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    （）是实施企业文化建设的首要环节。

    正确答案： 企业文化宣传推广
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业文化建设实施中经常使用的计划有（）。
    A

    企业文化建设规划

    B

    企业文化年度计划

    C

    企业文化建设项目计划

    D

    专项方案


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。
    A

    要使规划成为企业建设安全文化的纲领

    B

    企业安全文化建设实施的方案

    C

    企业安全文化建设行动的步骤

    D

    有利于企业文化建设

    E

    企业安全文化推进的计划


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

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