医院护理人员编制计算方法( )。A、按编制原则、按工作量和工时单位B、按工时单位C、按工作量D、按编制E、按病人数量

题目

医院护理人员编制计算方法( )。

A、按编制原则、按工作量和工时单位

B、按工时单位

C、按工作量

D、按编制

E、按病人数量

相似考题

1.成本计划的编制方法包括()。A、按进度计划编制B、按成本构成编制C、按资源需求编制D、按项目结构编制E、按工程实施阶段编制

2.管理会计编制的内部报告可以()。A、按年编制B、按月编制C、按周编制D、按天编制E、按小时编制

3.以下各选项属于劳动定额完成程度指标的计算方法的是（ ）。A.按指标定额计算 B.按工时定额计算 C.按质量定额计算 D.按水平定额计算

4.根据工人看管或操作设备的工作岗位数、工作量等到因素来进行定员称()。A、按岗位定员B、按设备定员C、按比例定员D、按工时定额计算

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  • 第1题：

    以下各选项属于劳动定额完成程度指标的计算方法的是()。

    A:按指标定额计算
    B:按工时定额计算
    C:按质量定额计算
    D:按水平定额计算

    答案：B
    解析：
    劳动定额完成程度指标可以根据产量定额和工时定额两种形式进行计算。

  • 第2题：

    医院预算管理的主要内容是：（）

    • A、按医院发展规划编制预算
    • B、按国家有关规定编制预算
    • C、按业务活动编制预算
    • D、按人员工资编制预算

    正确答案:B,C

  • 第3题：

    医院护理人员编制计算方法（）。

    • A、按编制原则、按工作量和工时单位
    • B、按工时单位
    • C、按工作量
    • D、按编制
    • E、按病人数量

    正确答案:A

  • 第4题：

    在医院人力资源管理系统中，医院人员编制方法中的工时测定法的工时单位一般以（）计算。

    • A、时
    • B、分
    • C、天
    • D、月

    正确答案:B

  • 第5题：

    房屋建筑安装工程施工单位按施工组织计划的（）原则规定结合施工项目实际和单位要求，组建编制小组。

    • A、编制原则
    • B、编制依据
    • C、编制内容
    • D、编制目的
    • E、编制规则

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    单选题
    标准工作量法是以（）内应该完成的工作量作为计件工资的计算依据。
    A

    单位工时

    B

    单位时间

    C

    工时定额

    D

    单位工作量


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    单选题
    依据《政府会计制度——行政事业单位会计科目和报表》的规定，各级各类行政单位和事业单位的财务报表和预算会计报表至少应当（）。
    A

    按月编制

    B

    按季度编制

    C

    按半年编制

    D

    按年编制


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    根据工人看管或操作的设备的工作岗位数、工作量等因素计算的编制定员的方法是
    A

    按岗位定员

    B

    按设备定员

    C

    按比例定员

    D

    按劳动效率定员


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    房屋建筑安装工程施工单位按施工组织计划的（）原则规定结合施工项目实际和单位要求，组建编制小组。
    A

    编制原则

    B

    编制依据

    C

    编制内容

    D

    编制目的

    E

    编制规则


    正确答案： D,A
    解析： 房屋建筑安装工程施工单位按施工组织计划的编制原则、编制依据和编制内容等原则规定结合施工项目实际和单位要求，组建编制小组。

  • 第10题：

    单选题
    将项目总施工成本分解到单项工程和单位工程中，再进一步分解为分部工程和分项工程，该种施工成本计划的编制方式属于（  ）。
    A

    按施工成本组成编制

    B

    按项目组成编制

    C

    按工程进度编制

    D

    按合同结构编制


    正确答案： A
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    医院护理人员编制计算方法（　　）。
    A

    按编制原则、按工作量和工时单位

    B

    按工时单位

    C

    按工作量

    D

    按编制

    E

    按病人数量


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    事业单位机构编制分类方法有（）。
    A

    按行业

    B

    按经费

    C

    按级别

    D

    按隶属关系


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    事业单位机构编制分类方法有（）。

    • A、按行业
    • B、按经费
    • C、按级别
    • D、按隶属关系

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题：

    标准工作量法是以（）内应该完成的工作量作为计件工资的计算依据。

    • A、单位工时
    • B、单位时间
    • C、工时定额
    • D、单位工作量

    正确答案:B

  • 第15题：

    在有很多单位参加施工时，施工网络计划可（）排列。

    • A、按工种
    • B、按施工段
    • C、按单位
    • D、混合

    正确答案:C

  • 第16题：

    下列各项中，属于将会计报表分为内部报表和外部报表依据的是（）。

    • A、按会计报表的编制单位
    • B、按会计报表的服务对象
    • C、按会计报表的编制期间
    • D、按会计报表的编制时间

    正确答案:B

  • 第17题：

    关于中医医院的科室设置和编制叙述错误的是：（）

    • A、中医医院人员编制按病床与工作人员1：1.3～1：1.7计算
    • B、医生和药剂人员要高于西医综合医院的比例
    • C、护理人员可低于西医综合医院的比例
    • D、在医生和药剂人员中，中医、中药人员要占绝对多数
    • E、中医医院人员编制按病床与工作人员1：1.5～1：1.7计算

    正确答案:E

  • 第18题：

    单选题
    将项目总施工成本分解到单项工程和单位工程中，再进一步分解为分部工程和分项工程，该种施工成本计划的编制方式属于（）
    A

    按施工成本组成编制

    B

    按子项目组成编制

    C

    按工程进度编制

    D

    按合同结构编制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    比较适用于辅助生产人员和某些非直接生产人员编制定员方法的是（）
    A

    按岗位定员

    B

    按比例定员

    C

    按劳动生产率定员

    D

    按工时定员


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    根据工人看管或操作设备的工作岗位数、工作量等到因素来进行定员称（）。
    A

    按设备定员

    B

    按比例定员

    C

    按岗位定员

    D

    按工时定额计算


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在编制定员方法中，根据工人看管或操作设备的工作岗位数、工作量等因素来计算的是（）
    A

    按劳动效率定员

    B

    按岗位定员

    C

    按设备定员

    D

    按利润定员


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在编制定员的方法中，适用于确定辅助生产人员和某些非直接生产人员的定员方法是( )
    A

    按劳动效率定员

    B

    按工时定额定员

    C

    按岗位定员

    D

    按比例定员


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列各项中，属于将会计报表分为内部报表和外部报表依据的是（）。
    A

    按会计报表的编制单位

    B

    按会计报表的服务对象

    C

    按会计报表的编制期间

    D

    按会计报表的编制时间


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    医院预算管理的主要内容是：（）
    A

    按医院发展规划编制预算

    B

    按国家有关规定编制预算

    C

    按业务活动编制预算

    D

    按人员工资编制预算


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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