护理组织文化建设不正确的是A．易接受性B．群众性C．针对性D．独特性E．交流性
题目
护理组织文化建设不正确的是
A．易接受性
B．群众性
C．针对性
D．独特性
E．交流性
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第1题：
护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受
A.易接受性
B.群众性
C.针对性
D.独特性
E.自觉性
正确答案：A
护理组织文化的建设包括：①易接受性：护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受，尤其是制度文化和精神文化的建设，要做深入的宣传、探索和研究，以增进护理管理者和护理人员的认同感；②群众性：护理组织文化要求每一位护理人员积极参与；③针对性：护理文化建设是一项系统工程，既要考虑共性要求，又要根据自身的实际情况建设；④独特性：设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性。 -
第2题：
护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受（）
- A、易接受性
- B、群众性
- C、针对性
- D、独特性
- E、自觉性
正确答案:A -
第3题：
护理文化建设是系统工程，既要考虑共性要求，又要根据自身的实际情况（）
- A、易接受性
- B、群众性
- C、针对性
- D、独特性
- E、自觉性
正确答案:C -
第4题：
单选题某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）A实践性
B群众性
C针对性
D整合性
E独特性
正确答案： D解析： 护理组织文化的独特性是指设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性；另外，由于每个医院形成发展的条件不同、规模和技术专长不同、人员构成和素质不同等，这也就决定了医院文化和护理文化的内涵不同。 -
第5题：
单选题护理组织文化建设不正确的是（）A易接受性
B群众性
C针对性
D独特性
E交流性
正确答案： C解析： 护理组织文化的建设包括：易接受性、群众性、针对性、独特性。 -
第6题：
单选题护理文化建设是系统工程，既要考虑共性要求，又要根据自身的实际情况（）A易接受性
B群众性
C针对性
D独特性
E自觉性
正确答案： C解析： 护理组织文化的建设包括：①易接受性：护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受，尤其是制度文化和精神文化的建设，要做深入的宣传、探索和研究，以增进护理管理者和护理人员的认同感；②群众性：护理组织文化要求每一位护理人员积极参与；③针对性：护理文化建设是一项系统工程，既要考虑共性要求，又要根据自身的实际情况建设；④独特性：设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性。 -
第7题：
某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）
- A、实践性
- B、群众性
- C、针对性
- D、整合性
- E、独特性
正确答案:E -
第8题：
设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色，此处描述的是护理组织文化的（）
- A、实践性
- B、群众性
- C、针对性
- D、整合性
- E、独特性
正确答案:E -
第9题：
在医院护理管理中，护理组织文化建设要求全体护理人员的积极参与，这是指护理组织文化的（）
- A、易接受性
- B、群众性
- C、针对性
- D、独特性
- E、自觉性
正确答案:B -
第10题：
单选题设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色，此处描述的是护理组织文化的（）。A实践性
B群众性
C针对性
D整合性
E独特性
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受（）A易接受性
B群众性
C针对性
D独特性
E自觉性
正确答案： E解析： 护理组织文化的建设包括：①易接受性：护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受，尤其是制度文化和精神文化的建设，要做深入的宣传、探索和研究，以增进护理管理者和护理人员的认同感；②群众性：护理组织文化要求每一位护理人员积极参与；③针对性：护理文化建设是一项系统工程，既要考虑共性要求，又要根据自身的实际情况建设；④独特性：设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性。 -
第12题：
单选题在医院护理管理中，护理组织文化建设要求全体护理人员的积极参与，这是指护理组织文化的（）A易接受性
B群众性
C针对性
D独特性
E自觉性
正确答案： D解析： 护理组织文化是在一定的社会文化基础上形成的具有护理专业自身特征的一种群体文化。护理组织文化要求每一位护理人员积极参与。