事业单位的人事管理中只涉及到劳动者和用人单位的双边关系。()此题为判断题(对，错)。

题目
事业单位的人事管理中只涉及到劳动者和用人单位的双边关系。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.在事业单位人事管理中，考核应当听取服务对象的意见和评价。()

2.2014年,国家颁布了《事业单位人事管理条例》,确立了()基本制度体系。A、事业单位分类改革B、事业单位编制改革C、事业单位人事管理D、事业单位收入分配

3.变更后的劳动合同文本()。A、只由用人单位保留B、只由劳动者保留C、由用人单位和劳动者各执一份D、由政府机关保留

4.在事业单位人事管理中，考核分为()、年度考核和聘期考核。

更多“事业单位的人事管理中只涉及到劳动者和用人单位的双边关系。() ”相关问题

  • 第1题：

    职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘而引起的疾病。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第2题：

    职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘和其他有毒、有害因素而引起的疾病。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第3题：

    劳动行政关系中的相对入主要是指()。

    A:劳动者
    B:用人单位
    C:劳动仲裁机构
    D:劳动者和用人单位

    答案：D
    解析：
    劳动行政相对人是指劳动行政法律关系中处于被管理地位或接受服务的一方当事人，主要为劳动者和用人单位。

  • 第4题：

    职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘和放射性物质而引起的疾病。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第5题：

    劳动合同是( )确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

    A.劳动者与用人单位

    B.职工与单位

    C.劳动者与企业

    D.职工与事业单位


    参考答案：A

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