审查薪酬业务时,发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定( )。 A.工资总额不真实 B.生产成本不真实 C.利润总额不真实 D.多计提应付福利费 E.工资分配的会计处理不正确
第1题:
在审查职工福利费时,审计人员认为职工福利费的计提依据应当是:
A.生产成本
B.资本公积
C.工资总额
D.未分配利润
第2题:
根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入( )账户。A.生产成本B.管理费用C.应付福利费D.营业费用
第3题:
工资费用分配时,对于福利部门人员的工资应()。
A.借记“应付工资”
B.贷记“应付工资”
C.贷记“应付福利费”
D.借记“应付福利费”
第4题:
根据福利部门人员的工资计提的福利费应记入( )账户。
A.生产成本
B.管理费用
C.应付职工薪酬
D.销售费用
第5题:
本单位福利部门人员的工资支出应计入______。 ( )
A.应付福利费
B.应付工资
C.营业外支出
D.管理费用
第6题:
第7题:
第8题:
审查薪酬业务时,发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定()。
第9题:
按福利部门人员工资总额提取的福利费应计入“应付福利费”科目借方。
第10题:
第11题:
工资总额不真实
生产成本不真实
利润总额不真实
多计提应付福利费
工资分配的会计处理不正确
第12题:
工资总额不真实
生产成本不真实
在建工程成本不真实
多计提应付福利费
工资分配的账务处理不正确
第13题:
在对工薪审计时,审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定:
A.工资总额不真实
B.生产成本不真实
C.利润总额不真实
D.多计提应付福利费
E.工资分配的会计处理不正确
第14题:
能够计入产品成本的职工薪酬是( )。
A.车间管理人员的工资
B.在建工程人员的工资
C.专设销售机构人员的工资
D.企业管理部门人员的工资
第15题:
不能计入产品成本的职工薪酬是( )。
A.车间管理人员的工资
B.在建工程人员工资
C.专设销售机构人员工资
D.企业管理部门人员工资
第16题:
下列应记入产品成本的工资薪酬是( )。
A.基本生产车间管理人员工资
B.行政管理部门人员工资
C.在建工程人员工资
D.生活福利部门人员工资
第17题:
第18题:
第19题:
第20题:
在对薪酬审计时,审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定()
第21题:
工资总额不准确
生产成本不准确
利润总额不准确
多计提应付福利费
工资分配的会计处理不正确
第22题:
工资总额不真实
生产成本不真实
利润总额不真实
多计提应付福利费
工资分配的会计处理不正确
第23题:
根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计件工资
按月向职工发放工资,并代扣代缴个人所得税
以经授权审批的加班记录为依据,向职工发放加班津贴
将在建工程人员的工资计入产品成本
将车间管理人员工资计入管理费用