下列选项中不属于通用的工作分析方法的是( )。A．访谈法B．观察法C．文献分析法D．关键事件法

题目

下列选项中不属于通用的工作分析方法的是( )。

A．访谈法

B．观察法

C．文献分析法

D．关键事件法

相似考题

1.下列选项中属于通用的工作分析方法的是( )。A．访谈法B．文献分析法C．关键事件法D．工作日志法E．工作实践法

2.按工作方法分，通用的工作分析方法包括（ ）。A．观察法B．关键事件法C．工作日志法D．访谈法

3.下列方法中，不属于工作分析方法的是（　　）。A.访谈法 B.图式分析法 C.观察法 D.工作日志法

4.工作分析的方法包括()。A、问卷调查法B、关键事件法C、观察法D、访谈法E、职能工作分析法

更多“下列选项中不属于通用的工作分析方法的是()。A.访谈法B.观察法C.文献分析法D.关键事件法 ”相关问题

  • 第1题：

    目前工作分析的主流方法是( )。

    A.观察法与文献分析法
    B.问卷法与访谈法
    C.文献分析法与访谈法
    D.工作实践法与问卷法

    答案：B
    解析：
    问卷法与访谈法的结合使用，目前工作分析的主流方法。

  • 第2题：

    下列方法中，不属于工作分析方法的是()。

    A:因素比较法
    B:工作实践法
    C:文献分析法
    D:访谈法

    答案：A
    解析：
    工作分析的方法技术应当与工作分析的实施目的、被分析职位的性质和特点相适应，通常使用的工作分析方法包括：访谈法、观察法、工作实践法、问卷调查法、工作日志法、文献分析法，以及主题专家会议法等。

  • 第3题：

    下列选项中属于通用的工作分析方法的有()。

    A:访谈法
    B:文献分析法
    C:关键事件法
    D:工作日志法
    E:工作实践法

    答案：A,B,D,E
    解析：
    通用的工作分析方法有：(1)访谈法；(2)问卷法；(3)观察法；(4)工作实践法；(5)工作日志法；(6)文献分析法；(7)主题专家会议法。关键事件法是绩效考核的方法之一。

  • 第4题：

    下列方法中，不属于工作分析方法的是（）

    A.因素比较法
    B.文献分析法
    C.工作实践法
    D.访谈法

    答案：A
    解析：
    工作分析的方法技术应当与工作分析的实施目的、被分析职位的性质和特点相适应，通常使用的工作分析方法包括：访谈法、观察法、工作实践法、问卷法、工作日志法、文献分析法，以及主题专家会议法等。

  • 第5题：

    下列方法中，不属于-作分析方法的是()。

    A:访谈法
    B:图式分析法
    C:观察法
    D:工作日志法

    答案：B
    解析：
    @##

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