员工的非经济性薪酬包括（ ）。 A．工作本身 B．工作环境 C．企业文化 D．班车服务 E．带薪休假

题目

员工的非经济性薪酬包括（ ）。 A．工作本身 B．工作环境 C．企业文化 D．班车服务 E．带薪休假

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1.下列选项中属于间接薪酬的有( )。A．企业为员工缴纳的社会保险B．免费工作午餐C．班车接送D．带薪休假E．工作本身的趣味和挑战性

2.员工的非经济性薪酬主要包括（ ）。A．工作B．工作环境C．安全福利D．文化娱乐设施建设齐全E．企业文化

3.非经济性薪酬包括（ ）。A．工作 B．工作环境C．工作态度D．工作成果E．企业文化

4.下列选项中属于间接薪酬的有（ ）。A．企业为员工缴纳的社会保险B．免费工作午餐C．班车接送D．带薪休假E．工作本身的趣味和挑战性

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  • 第1题：

    员工的非经济性薪酬主要包括三个方面，下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是()。

    A:工作本身
    B:奖金
    C:工作环境
    D:企业文化

    答案：B
    解析：
    员工的非经济性薪酬主要包括工作本身、工作环境、企业文化三个方面，故选择选项B。

  • 第2题：

    薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成，非经济性薪酬主要包括()。

    A:工作本身
    B:工作环境
    C:带薪休假
    D:保险福利
    E:企业文化

    答案：A,B,E
    解析：
    经济性薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。选项C和D属于间接薪酬，选项B和E属于非经济性薪酬。

  • 第3题：

    员工的间接薪酬包括（　　）。

    A.工作本身
    B.工作环境
    C.企业文化
    D.班车服务
    E.带薪休假

    答案：D,E
    解析：
    ABC属于非经济性薪酬。

  • 第4题：

    员工的非经济性薪酬包括( )。

    A、工作本身
    B、工厂作环境
    C、企业文化
    D、班车服务
    E、带薪休假

    答案：A,B,C
    解析：
    DE属于间接薪酬，非经济性薪酬指无法用货币等手段衡量的由于企业的工作特征、工作环境和企业文化给员工的愉悦心里效应。

  • 第5题：

    员工的非经济性薪酬包括()。

    A:工作本身
    B:工作环境
    C:企业文化
    D:班车服务
    E:带薪休假

    答案：A,B,C
    解析：
    非经济性薪酬是指无法用货币等手段衡量的由企业的工作特征、工作环境和企业文化带给员工的愉悦的心理效用。如工作本身的趣味性和挑战性、个人才能的发挥和发展的可能、团体的表扬、舒适的工作条件以及团结和谐的同事关系等。

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