更多“在团体心理咨询过程中,领导者应避免()。A.事事都要亲自过问B.适度的自我暴露C.冷静观察,细心体会D ”相关问题
  • 第1题:

    在团体心理咨询中,确定团体规模应主要考虑的因素是( )。
    (A)团体咨询的人数 (B)团体咨询的领导者
    (C)团体咨询的目标 (D)团体咨询的评估方法


    答案:C
    解析:
    团体的规模主要取决于团体心理咨询的目标:以治疗为目标的团体心理咨询人数不宜过多,一般为5-8人;以训练为目标的团体心理咨询人数居中,一般6-10人;以发展为目标的团体,参加者可适当多一些,一般8。12人。?

  • 第2题:

    团体心理咨询的局限性不包括( )。
    (A)个人的深层次问题不易暴露 (B)对团体领导者要求高 (C)个体差异难以照顾周全 (D)省时、省力、效率高


    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    在团体心理辅导过程中,领导者应避免()。

    A.亲自过问每件事情

    B.适度的自我暴露

    C.冷静观察,细心体会

    D.多听团体成员的看法


    (一)定向阶段 这个阶段的重点在于协助成员了解团体的目标、过程,熟悉团体,确定自己在团体中的位置。重点是建立安全感和信任感。此阶段团体成员有如下反应:焦虑担心、气氛沉默、防卫心理、依赖领导者。团体领导者的任务:协助成员彼此认识;澄清团体目标;创造安全信任的气氛;建立团体规范。 (二)冲突阶段 在定向阶段,每个人还只是展现表面的我,随着团体的进展,以及为了达到团体目标,团体成员之间需要将内心的真我展示出来,这不仅会引起自我内心的冲突,而且还会引发成员之间真正意义上的互动,各种真我的冲击。经过冲突阶段,团体就

  • 第4题:

    团体心理咨询的局限性不包括( )。

    A.个人的深层次问题不易暴露
    B.对团体领导者要求高
    C.个体差异难以照顾周全
    D.省时、省力、效率高

    答案:D
    解析:

  • 第5题:

    在团体心理咨询过程中,领导者应避免( )。
    (A)事事都要亲自过问 (B)适度的自我暴露
    (C)冷静观察,细心体会 (D)多听团体成员的看法


    答案:A
    解析: