我们每个人都应该有这样的生活态度:如果你赋予工作意义,不论工作轻重,你都感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会干到精疲力竭,反之就大不相同。如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种负担,人生就是地狱。 对这段文字概括最恰当的一项是: A人在做自己不喜欢的工作时很容易疲劳和厌烦 B在工作时设定奋斗目标会使工作变得有趣 C在工作中找到乐趣会让生活变得美好 D人们应选择做自己

题目
我们每个人都应该有这样的生活态度:如果你赋予工作意义,不论工作轻重,你都感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会干到精疲力竭,反之就大不相同。如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种负担,人生就是地狱。
对这段文字概括最恰当的一项是:
A人在做自己不喜欢的工作时很容易疲劳和厌烦
B在工作时设定奋斗目标会使工作变得有趣
C在工作中找到乐趣会让生活变得美好
D人们应选择做自己感兴趣的工作


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更多“我们每个人都应该有这样的生活态度:如果你赋予工作意义,不论工作轻重,你都感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会干到精疲力竭,反之就大不相同。如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种负担,人生就是地狱。 ”相关问题
  • 第1题:

    u 如果你在大学(学院)做过兼职工作的话,你认为哪种兼职工作对你最有意思?为什么?


    正确答案:
           

  • 第2题:

    如果你现在不努力,那么你就没有很强的工作能力;如果你没有很强的工作能力,那么你 的领导就不会认可你,那么你就无法得到别人的尊重;只有获得别人的尊重,你才能过得舒心。
    从以上陈述中,可以推出的结论是:

    A.你现在不努力,你将来就会过得舒心
    B.你现在不努力,你将来就不会过得舒心
    C.你将来的日子过得不舒心,证明你现在不努力
    D.如果你的领导认可你,你就会过得舒心

    答案:B
    解析:
    题干逻辑关系为:不努力→工作能力不强→领导不认可→无法得到尊重→过得不舒心。A项肯前不能否后,B项可推出,C项肯后不能肯前,D项否前不能否后。故答案选B。

  • 第3题:

    我们每个人都应该有这样的生活态度:如果你赋予了工作意义,不论工作轻重,你都会感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会感到精疲力竭,反之就大不相同。如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种负担,人生就是地狱。
    对这段文字概括最恰当的一项是:

    A.人们应该选择做自己感兴趣的工作
    B.在工作中找到乐趣会让生活变得美好
    C.在工作时设定奋斗目标会使工作变得有趣
    D.人在做自己不喜欢的工作时很容易疲劳和厌烦

    答案:B
    解析:
    第一步,分析文段。文段首先论述了一种应该有的生活态度:“赋予工作意义会使人感到快乐,使人对工作产生兴趣”,第二句从反面对第一句进行论证。最后一句通过正反对比再次强调视工作为乐趣对人生的重要性。文段为“总—分—总”结构,主要讲的是赋予工作意义或视工作为乐趣则人生就会快乐。
    第二步,对比选项。B项是对文段主旨句的同义替换。

  • 第4题:

    ()属于假设式的提问方式。

    A:“如果你处于这样的情况,你将怎么做?”
    B:“你的意思是这样的吗?”
    C:“你曾经干过销售工作吗?”
    D:“你认为这样做对吗?”

    答案:A
    解析:
    假设式提问即鼓励应聘者从不同角度思考问题,发挥应聘者的想象能力,以探求应聘者的态度或观点。例如“如果你处于这种状况,你会怎样处理?”。

  • 第5题:

    “如果你是一滴水,你就得滋润大地;如果你是一缕阳光,你就得照亮一分黑暗;如果你是一颗粮食,你就得哺育生命„„”这句话告诉我们()。

    • A、干好本职工作是实现人生价值的重要基础
    • B、实现人生价值就要轰轰烈烈
    • C、实现人生价值就要不拘小节
    • D、只有做大事,才能真正实现人生的价值

    正确答案:A

  • 第6题:

    如果你新到一岗位,压力很大,你感到特别劳累如果再这样持续下去,医生警告,你的身体可能会出状况。这时,你的处理方式会是()

    • A、请假休息
    • B、适应降低工作标准
    • C、坚持
    • D、寻求同事和主管的帮助

    正确答案:D

  • 第7题:

    ()你不遵守诺言,()会失去别人对你的信任。

    • A、如果„„就„„
    • B、即使„„也„„

    正确答案:A

  • 第8题:

    如果你被录用了,怎么开展你的工作?


    正确答案: 1,尽快熟悉工作,适应环境,进一步了解所在单位的工作职能,组织结构及基本状况,尤其是我所在岗位职责
    2,积极学习,肯于求教刚进入新单位,新的环境,新的岗位,需要学习,向领导,老同志,同事,争取早日胜任工作
    3,服从安排,踏实做事贯彻好领导工作意见和要求,按时高质量完成,为自己创造有利的环境
    4,谦虚谨慎,低调做人与同事多交流,沟通,增加感情,识大体,顾大局
    5,努力工作,开拓创新

  • 第9题:

    如果你干工作干的很顺利,专业也很对口,但是突然领导把你调到信访工作,你怎么办?


    正确答案:(1)碰到这种情况,我会处以公心,正确对待。
    (2)能够在与自己专业对口的岗位工作,自然有利于发挥自己的专业优势,有利于更好地开展工作。
    (3)但是,领导把我调到信访岗位工作,也是工作的需要,是为人民服务的需要。
    (4)公务员要不断地提高自己的工作能力与水平,就应该在不同的岗位上多锻炼多实践多学习,才能有所发展。因此,这次调动对我本人来说既是一次挑战,也是难得的机遇。
    (5)我会坚决服从领导的决定,在新的工作岗位上努力学习,认真钻研,争取做出成绩。

  • 第10题:

    单选题
    (  )属于假设式的提问方式。
    A

    “如果你处于这样的情况,你将怎么做?”

    B

    “你的意思是这样的吗?”

    C

    “你曾经干过销售工作吗?”

    D

    “你认为这样做对吗?”


    正确答案: D
    解析:
    假设式提问即鼓励应聘者从不同角度思考问题,发挥应聘者的想象能力,以探求应聘者的态度或观点。例如“如果你处于这种状况,你会怎样处理?”。

  • 第11题:

    单选题
    “给”比“拿”更能使人感到愉快。如果你能给周围的人带去美好的东西,那你的生活也将会变得轻松、愉快。当你邀请别人时,当你为别人鼓掌时,甚至当你为别人担心时,你都是在“给”。★当你为别人鼓掌时,你会:
    A

    觉得暖和

    B

    感到高兴

    C

    增长知识

    D

    变得更厉害


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()你不遵守诺言,()会失去别人对你的信任。
    A

    如果„„就„„

    B

    即使„„也„„


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    u 如果你干这个工作,你该怎样判断这个工作是否需要一些变革呢?


    正确答案:
               

  • 第14题:

    如果你新到一岗位,压力很大,你感到特别劳累,如果再这样持续下去,医生警 告,你的身体可能会出状况。这时,你的处理方式会是( )。

    (A)请假休息 (B)适度降低工作标准
    (C)坚持 (D)寻求同事和主管的帮助


    答案:D
    解析:

  • 第15题:

    我们每个人都应该有这样的生活态度:如果你赋予工作意义,不论工作轻重,你都会感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会感到筋疲力尽,反之就大不相同。如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种负担,人生就是地狱。
    对这段文字概括最恰当的一项是:

    A.人们应选择做自己感兴趣的工作
    B.在工作中找到乐趣会让生活变得美好
    C.在工作时设定奋斗目标会使工作变得有趣
    D.人在做自己不喜欢的工作时很容易疲劳和厌烦

    答案:B
    解析:
    文段主要说的是我们怎样看待工作决定了我们快乐与否:如果赋予工作意义,如果视工作为一种乐趣,那么人生就是天堂;如果不喜欢工作,视工作为一种负担,那么人生就是地狱。由此可见,我们应学会在工作中找到乐趣。B项与此相符。A项“选择做自己感兴趣的工作”、C项“设定奋斗目标”在文中没有提及,排除。D项只是文段内容的一个方面,比较片面。故答案选B。

  • 第16题:

    权威是一种心理现象,是由心理认同来确定的。如果所有人都认同你,你就最有权威;少部分人认同你,你就有少量的权威;没有一个人认同你,那你就没有权威


    正确答案:正确

  • 第17题:

    如果你工作积极也很努力,但是年终没能得上先进而被别人得了,请你谈谈你对这样的事情的看法。


    正确答案: 在工作中遇到这样的情况,心里难免有些遗憾,但我会正确对待。
    (1)做好工作,是职业道德的基本要求。作为公务员,做好工作更是对人民负责的具体要求,这才是最重要的。为人民服务、在岗位做贡献,是我工作的主要动力。所以不会为了荣誉问题而产生情绪。
    (2)别人评上先进,说明他的工作做得比我更出色,说明我的工作还存在一些不足之处。我会首先对同事表示祝贺。
    (3)我会积极向领导学习,向获奖同事学习,不断改进自己的工作,提升自己的业绩,相信经过努力,我的工作成绩能够得到大家的肯定。

  • 第18题:

    学术诚信的三项简单而有效的原则为()

    • A、当你声称自己做了某项工作时,你确实是做了
    • B、当你发表言论时,你应该就熟悉的领域陈述真实的想法
    • C、当你介绍研究资料时,你应该公正真实地介绍它们
    • D、如果你使用了别人的工作,你要公开准确地引注它

    正确答案:A,C,D

  • 第19题:

    如果你到社区任新主任,前任主任不配合你的工作,你会如何处理?


    正确答案: 社区老主任对社区建设贡献很大,工作经验非常丰富,很多地方值得我学习。对于老主任不配合我的工作,我想我会从以下几个方面来破解难题。
    首先,我会很理解老主任退居二线时的心理落差,站在老主任的角度来审视我的工作,更加严格要求自己,迅速熟悉业务,用事实和能力赢得认可,做一个合格的社区主任。
    其次,我会总结老主任好的工作经验、办法,结合我自己的工作思路,草拟一份社区发展计划后向老主任请教,和老主任认真沟通,倾听他对我工作的意见和建议,请他多给我批评指正,让他看到我最做好社区主任的信心和诚心。
    第三,我会积极邀请老主任参加社区各项重要的活动,发挥老主任在社区的广泛影响力,让他继续在社区的工作岗位上发光发热,服务社区居民。我也借机学习、吸收老主任的好做法、好经验,不断充实提高自己。
    最后,落实到一点,社区居委会的宗旨全心全意为社区居民服务。作为社区居委会主任,我更应该带头把工作做好,为社区居民服好务,而不是考虑自己的荣辱得失。

  • 第20题:

    如果你的领导在工作中误会了你,你如何处理?


    正确答案:(1)在工作中被领导误会是正常的,我会妥善处理。
    (2)领导误会我,一定是我有些工作没有做好,或者人际关系没有处理好。我会首先努力改正这些问题。
    (3)在适当的时候,和领导进行沟通,消除误会。
    (4)今后我还会继续尊重和支持领导的工作。

  • 第21题:

    如果你的领导不支持你的工作,你怎么办?


    正确答案: (1)如果领导不支持我的工作,我会首先分析原因。
    (2)原因可能是领导太忙,也可能是我的工作不够突出,也可能是我的处事方法让领导产生了误会。
    (3)我会改进我的处事方法、工作方式,在适当的时候与领导进行沟通,争取领导能够支持我的工作。
    (4)做好工作是最重要的,不管领导支持不支持,我都会一如既往地尊重和支持领导的工作。

  • 第22题:

    多选题
    学术诚信的三项简单而有效的原则为()
    A

    当你声称自己做了某项工作时,你确实是做了

    B

    当你发表言论时,你应该就熟悉的领域陈述真实的想法

    C

    当你介绍研究资料时,你应该公正真实地介绍它们

    D

    如果你使用了别人的工作,你要公开准确地引注它


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    “如果你是一滴水,你就得滋润大地;如果你是一缕阳光,你就得照亮一分黑暗;如果你是一颗粮食,你就得哺育生命„„”这句话告诉我们()。
    A

    干好本职工作是实现人生价值的重要基础

    B

    实现人生价值就要轰轰烈烈

    C

    实现人生价值就要不拘小节

    D

    只有做大事,才能真正实现人生的价值


    正确答案: D
    解析: 暂无解析