心理测验的目标分析因测验不同而异，一般可以分为（ ）。 (A)工作分析 (B)对特定的概念下定义 (C)项目分析 (D)确定测验的具体内容

题目
心理测验的目标分析因测验不同而异，一般可以分为（ ）。
(A)工作分析 (B)对特定的概念下定义
(C)项目分析 (D)确定测验的具体内容

相似考题

1.按测验内容不同可以将心理测验分为( )。A、能力测验B、学绩测验C、人格测验D、难度测验

2.心理测验的目标分析以测验不同而异，一般可分为（ ）。A．工作分析B．对特定概念下定义C．确定测验的具体内容D．列双向细目袁

3.心理测验的目标分析以测验不同而异，一般可分为( )。(A)工作分析(B)对特定概念下定义(C)编写测题(D)确定测验的具体内容

4.按测验方式可以将心理测验分为个别测验和团体测验。()

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  • 第1题：

    目标分析以测验不同而异，一般可分为（　　）。

    A. 工作分析
    B. 任务分析
    C. 对特定概念下定义
    D. 确定测验的具体内容

    答案：A,B,D
    解析：
    能力发展的个体差异包括：(1)能力发展水平的差异。(2)能力类型的差异。(3)能力发展早晚的差异。

  • 第2题：

    心理测验的目标分析因测验不同而异，一般可以分为( )。多选

    A. 工作分析
    B. 对特定的概念下定义
    C. 项目分析
    D. 确定测验的具体内容

    答案：A,B,D
    解析：
    知识点： 心理测量学 /编制使用
    目标分析因测验不同而异，可以分为三种情况。工作分析：对于预测性测验，要对所测得的行为活动做具体分析；对特定的概念下定义：对于测验某种特殊心理品质的测验，要给测量的心理特质下定义；确定测验的具体内容：如果是显示性测验，要确定显示的内容和技能。

  • 第3题：

    依测验不同，目标分析可分为三种情况，即（）、（）、（）。


    正确答案:工作分析；对特定概念下定义；确定测验的具体内容

  • 第4题：

    根据测验应用的具体领域不同，心理测验可分为（）

    • A、教育测验
    • B、职业测验
    • C、临床测验
    • D、研究测验
    • E、文字测验

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    按照测验对象的数量，可把心理测验分为（）、（）两种形式；按照测验的材料，可以把心理测验分为（）与（）；


    正确答案:个别测验；团体测验；文字式测验；非文字式测验

  • 第6题：

    心理测验按照测验的功能分类，可以分为（）。

    • A、能力测验
    • B、成就测验
    • C、智力测验
    • D、人格测验

    正确答案:A,B,D

  • 第7题：

    心理测验从不同的角度可以划分为很多种，根据测验的目的可划分为（）

    • A、描述性测验
    • B、预测性测验
    • C、诊断咨询性测验
    • D、挑选性测验
    • E、配置性测验

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    根据心理测验的目的和用途，心理测验可以分为（）

    • A、描述性测验
    • B、预测性测验
    • C、诊断性测验
    • D、考察性测验

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    多选题
    心理测验的目标分析因测验不同而异，一般可分为（）。
    A

    工作分析

    B

    对特定的概念下定义

    C

    确定测验的具体内容

    D

    列双向细目表


    正确答案： A,B,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    根据测验的质量要求不同，心理测验可分为（）
    A

    标准化心理测验

    B

    文字测验

    C

    非标准化心理测验

    D

    非文字测验

    E

    典型行为测验


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    心理测验从不同的角度可以划分为很多种，根据测验的目的可划分为（）
    A

    描述性测验

    B

    预测性测验

    C

    诊断咨询性测验

    D

    挑选性测验

    E

    配置性测验


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    按照测验对象的数量，可把心理测验分为（）、（）两种形式；按照测验的材料，可以把心理测验分为（）与（）；

    正确答案： 个别测验,团体测验,文字式测验,非文字式测验
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    心理测验的目标分析因测验的不同而异，一般包括( )。
    (A)工作分析 (B)确定测验的具体内容
    (C)编制双向细目表 (D)对特定的概念下定义


    答案：A,B,D
    解析：
    目标分析以测验不同而异，一般可分为三种情况。（1）工作分析。（2）对特定的概念下定义。（3）确定测验的具体内容。

  • 第14题：

    按测验应用领域不同，心理测验可分为（）。
    A个体测验
    B能力测验
    C教育测验
    D诊断测验
    E职业测验


    答案：C,E
    解析：
    按测验应用领域不同，心理测验可分为：教育测验；职业测验和临床测验。

  • 第15题：

    根据测验的质量要求不同，心理测验可分为（）

    • A、标准化心理测验
    • B、文字测验
    • C、非标准化心理测验
    • D、非文字测验
    • E、典型行为测验

    正确答案:A,C

  • 第16题：

    按照测验的应用，可以把心理测验分为（）

    • A、教育测验
    • B、职业测验
    • C、临床测验
    • D、能力测验

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    据心理测验的实施对象不同，可以将心理测验划分为（）

    • A、认知测验与标准化测验
    • B、文字性测验与行为测验
    • C、个别测验与团体测验
    • D、职业测验与教育测验

    正确答案:C

  • 第18题：

    评价使用的测验来源不同可以分为（）。

    • A、标准化测验
    • B、教师自编测验
    • C、心理测验
    • D、学业成绩测验

    正确答案:A,B

  • 第19题：

    根据心理测验的质量不同，心理测验可划分为（）。

    • A、标准化测验
    • B、非标准化测验
    • C、个别测验
    • D、团体测验
    • E、人格测验

    正确答案:A,B

  • 第20题：

    心理测验的目标分析因测验不同而异，一般可分为（）。

    • A、工作分析
    • B、对特定的概念下定义
    • C、确定测验的具体内容
    • D、列双向细目表

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    多选题
    评价使用的测验来源不同可以分为（）。
    A

    标准化测验

    B

    教师自编测验

    C

    心理测验

    D

    学业成绩测验


    正确答案： A,C
    解析： A.标准化测验 B.教师自编测验 C.心理测验 D.学业成绩测验

  • 第22题：

    单选题
    据心理测验的实施对象不同，可以将心理测验划分为（）
    A

    认知测验与标准化测验

    B

    文字性测验与行为测验

    C

    个别测验与团体测验

    D

    职业测验与教育测验


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    根据测验应用的具体领域不同，心理测验可分为（）
    A

    教育测验

    B

    职业测验

    C

    临床测验

    D

    研究测验

    E

    文字测验


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

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