组织文化“两元说”认为组织文化是由组织中的_________和_________两方面因素综合而成。()A、文化的外显部分B、制度文化C、精神文化D、物质文化

题目
组织文化“两元说”认为组织文化是由组织中的_________和_________两方面因素综合而成。()

A、文化的外显部分

B、制度文化

C、精神文化

D、物质文化

相似考题

1.虽然沙因、 威廉?大内、 斯肯对组织文化有不同的定义与认识， 但三者都认为( )。A. 组织文化是一种文化现象B. 组织文化是组织物质文化和精神文化的总和C. 组织文化包含了组织价值观、 行为方式和经营理念等D. 以上均是

2.某一组织文化并不是与生俱来的,而是在组织生存和发展过程中逐渐总结、培育和积累而成的。这体现了组织文化的哪种特征()。A组织文化的长期性B组织文化的导向性C组织文化的可塑性D组织文化的凝聚性

3.组织文化的三层次说认为,组织文化由三个层次构成,即()。A、物质文化B、制度文化C、精神文化D、文化的外显部分

4.内部环境是指组织内部的物质、文化环境的综合,包括组织资源、组织能力、组织文化等因素,也成为组织内部条件()此题为判断题(对，错)。

更多“组织文化“两元说”认为组织文化是由组织中的_________和_________两方面因素综合而成。() ”相关问题

  • 第1题：

    三层说认为组织文化的核心层是()

    A.物质文化
    B.精神文化
    C.制度文化
    D.环境文化

    答案：B
    解析：
    组织文化三层说。 三层说认为组织文化可以分为物质文管理心理学化、制度文化、核心层或精神文化。据此可知，此题选B。第一层次是物质文化，指企业组织中的厂房、设施、机器、装备、产品、服务、厂容厂貌等外显的、物质形态的东西。第二层次是制度文化，指组织的规章制度、公约、纪律等制度形态的东西。第三层次是精神文化，是核心层，是指组织的价值观念、信念、理想等精神形态的东西。

  • 第2题：

    19、文化、战略以及环境等因素的不同组合形成了组织文化的不同类型，以下选项中错误的是（）

    A．适应型组织文化

    B．使命型组织文化

    C．大团体型组织文化

    D．官僚型组织文化


    社会生产力发展水平;企业技术状况;市场竞争环境;企业生产经营水平;企业家和员工队伍素质状况

  • 第3题：

    8、对文化和有效性的研究认为，文化、战略和环境之间的适当配置与文化的四种类型相关联，从而形成组织文化不同类型，除了 。

    A．适应型组织文化

    B．使命型组织文化

    C．大团体型组织文化

    D．官僚制型组织文化


    大团体型组织文化

  • 第4题：

    二元说强调，组织文化是组织中的（）和精神文化的总和。

    A物质文化

    B群体文化

    C社会文化

    D团队文化


    A
    略

  • 第5题：

    对文化和有效性的研究认为，文化、战略和环境之间的运当配置与文化的四种类型相关联，从而形成组织文化不同类型，除了（)。

    A．适应型组织文化

    B．使命型组织文化

    C．大团体型组织文化

    D．官僚制型组织文化


    C

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